11、当班期间坐姿不得太随意（1 分）；

12、桌面保持干净无杂物（1 分）；

13、换岗时及时更换服务监督牌（1 分）；

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站军营楼内务管理制度

为使全体职工有一个干净整洁的生活场所，在工作之余能够

得到充分的休息，共同建设一个良好的集体生活环境，特制定本

制度：

一、宿舍内务设置应当整齐划一，保持宿舍清洁、整

齐、美观、统一，实行半军事化管理。

二、宿舍内务卫生由宿舍使用人负责。

三、宿舍使用、物品放置及卫生要求：

（一）门口不脏不乱，门上不乱贴不乱画；

（二）地面干净、无垃圾、无杂物、无灰尘；

（三）墙面不乱贴不乱画，无污渍、无蜘蛛网；

（四）卫生间便池干净、无污垢、无异味，洗刷用品、卫生

工具等摆放整齐；

（五）无乱拉接电线现象，无长明灯、长流水现象；

（六）日常物品：

1、书桌摆放在电视机正下方，小方凳放在书桌下方，书桌

上面摆水杯、水壶，其它物品不准摆放；

2、床头柜放在床头，两床之间放一个，靠厕所那边床边放

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一个，床头柜上面只允许摆放纸巾、闹钟，并摆放整齐；

3、鞋子统一摆放在鞋架内，鞋架放于阳台,床底不允许摆放

鞋子；

4、床单拉平多余的折在垫被下，垫被不得铺出床单之外，

并保持与床同宽，床上不得摆放衣服等杂物；

5、大衣橱要双门关拢靠放在墙面，衣橱外面不得挂衣架、

衣服、娃娃等，大衣橱顶不得摆放物品；

6、阳台干净整洁无杂物。

（七）严禁使用大功率电器；

（八）门窗、门框、窗台、玻璃无污渍、灰尘。

四、严格遵守作息时间，不得擅自留宿外来人员；不得在走

廊、公共场所大声喧哗，影响他人休息。

五、宿舍公共物品由管理所统一配置，宿舍使用人即为物品

保管人，必须妥善保管所配置的公共物品。

六、严禁将易燃易爆物品带入宿舍。

七、收费站将组织人员不定期对宿舍内务卫生进行检查评比，

并将检查情况进行通报。

八、检查宿舍使用、物品放置及卫生要求两项以上（含两项）

不合格的宿舍评为“卫生不达标”宿舍。

九、被评为“脏乱差”宿舍的将对宿舍使用人进行劳动惩罚，

即划分一块篮球场大小的除草责任区（单人房面积减半）由“卫

生不达标”宿舍使用人限期一轮班整理干净，如未在规定时间

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内整理干净的将取消休假直到整理干净后恢复休假。

本制度自印发之日起执行。

文英收费站

2022 年 1 月 1 日

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漂亮的宿舍楼 干净明亮的走廊

整洁规范的内务 干净的洗漱间

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

崇义收费所水电管理办法

为加强崇义收费所供电供水的管理，规范用电用水行为，

为确保工作、生活用水用电安全，提倡节约，避免浪费，结合

我所实际，特制定以下管理办法：

第一条 房屋水电及其设施统一归收费所综合办公室管理，

日常维护保养由各站（部门）自行负责。若各站（部门）需维修，

需向综合办公室提出申请，分管领导审批，水电管理人员凭综合

办公室派修单进行维修，维修后使用人员在派修单上签字。

第二条 水电管理人员要经常巡视办公楼、宿舍生活区和岗

亭等用水用电安全。如有必要的应采取措施对用水用电进行控

制，避免用电过载、失控，避免水电泄露等情况。

第三条 水电管理人员要及时维护、维修好水电线路，确保

工作生活的正常供水供电；要经常检查水表、电表是否正常，须

每月统计好当月的用水用电数量，核对好水电部门开出的水电费

用清单。

第四条 要树立节约用水用电意识，做到离开住房、办公室

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时，随手关灯、关空调、关热水器等用电设备，避免“灯长明、

水长流”的现象。养成注意节约，避免浪费的良好习惯。

第五条 坚持安全用电制度，禁止乱拉乱搭电线。严格控制

空调、取暖器和热水器等耗电量大的电器使用。办公室，岗亭，

宿舍严禁使用大功率的私有电器，造成安全事故或经济损失的，

由当事人自己承担，并视情节轻重，追究相关人员责任、处罚。

第六条 因使用不善或因人为造成的房屋水电及公共设施的

损坏，应照价赔偿，由当事人自行修复。

第七条 综合办公室要定期或不定期抽查各站（部门）：办公

室、房间及食堂等地的用水、用电情况。对不认真遵守水电管理

制度的当事人，第一次给予警告，从第二次起，每发现一次处罚

25 元，在其当月工资中扣除。如有特殊原因的除外。

第八条 宿舍用电实行月度包干制，用电基数每月 80 度/人。

超过用电基数的部分由使用人员（双人间平分）承担实际电费，

当月节余用电量可往下月滚动并累计，同时当月用电基数节余

的，按照市价 0.62/度进行奖励，在次月发放工资时兑现。当每

月用电基数超出的部分，按照市价 0.62 元/度半年度累计计算进

行扣缴。用电基数年度实行清零 。

第九条 宿舍电表抄表时间为每月 28 日前，电费统计表格于

次月初张贴于所（站）公告栏中公示。

第十条 勤杂人员参照此办法实行。

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第十一条 上述规定 2022 年 1 月 1 日起实行。

第十二条 本办法由崇义收费所综合办公室负责解释。

崇义收费所

2022 年 1 月 1 日

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

崇义收费所员工考勤管理办法

为了规范我所职工出勤及请销假等的情况，促使大家自觉遵

守工作作息时间，切实履行岗位职责，确保各项工作顺利开展，

便于单位人事劳动管理，特制定本制度：

第一条 岗亭一线人员和非一线人员必须遵守正常上班、休

假时间规定。岗亭一线人员具体上下班时间（8:00-16:00、

16:00-24:00、24:00-8:00）；非一线人员具体上下班时间参照管理

中心上下班时间（8:30-12:00、14:00-17:30），以上时间如上级有

变动，按照上级规定的时间执行。

第二条 综合办公室负责考勤记录、统计、假条收集等工作。

各站、各部门负责人负责打考勤，站长、分管领导审核后于当月

28 日前统一交至综合办公室进行汇总。

第三条 综合办公室在当月月底前将汇总的考勤表、各种

请、调假单统一交人事劳资员审核、保存。

第四条 考勤登记要按逐日及相关规范填写，不得涂改。

第五条 请假条、调休单等为考勤依据，应按权限进行审批，

否则视为无效假条。原则上不接受电话调假、请假。

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- 2 -

第六条 职工请假的种类及规定

（一）婚假、丧假、产假等 3 种假期按上级相关规定执行，

以上 3 种假在法定假期内，工资照发，各种生产性的津贴停发。

（二）病假

职工因病或非因公负伤，不能坚持工作的，须凭县级以上（含

县级）医院开据的病休证明、药费单、病历一同交劳资员审核后，

再按请假程序进行审批，方可作病假处理。如有弄虚作假，一经

查处，严肃处理。职工病期间相关待遇按上级规定执行。

（三）事假

1. 职工如遇本人须亲自料理的事务时，可根据实际情况，

可以申请事假。职工请事假期间，工资、津贴等均不发。

2. 职工请事假必须提前书面请假，其他形式假视为旷工（特

殊情况，经主管领导同意除外），返岗后要及时向批准请假人办

理销假手续。

3. 事假批准权限：一般工作人员请事假 2 天以内由部门负

责人（副站长）审批，2-3 天（含）以内由分管领导审批；3-7

天以上须经主管领导审批；中层以上人员请事假须由主管领导审

批，超过收费所审批权限的假期按规定报上级审批。审批人批准

请假的同时应统筹安排好请假人员工作的衔接。

（四）年休假

职工年休假天数按国家有关规定执行。职工休年休假应坚持

工作优先、统筹安排、先审后批休假的原则进行，一般人员年休

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- 3 -

假原则上由各站站长、负责审批，综合办事员及中层以上人员由

所主管领导审批。

第七条 日常考勤与处理

（一）迟到、早退

1. 未经部门负责人批准的，因个人原因造成的无故不按作

息时间上、下班，不按时参加集体活动、政治学习、业务学习者

均视为迟到、早退。非一线人员上下班时间以作息时间为准；收

费人员按交接班规定时间为准；集体活动、政治学习、业务学习

以通知时间为准。

2. 迟到、早退在 10 分钟以上，扣 2 分/次；迟到、早退在

30 分钟以上，除特殊情况除外，按事假一天处理；恶意旷工另

行处理。

3. 非一线人员上下班考勤实行打卡制度，上午上班打卡时

间（8:00-8:40）、下班打卡时间（12:00-12:30）；下午上班打卡时

间（14:00-14:10）、下班打卡时间（17:30-18:00）。如有特殊情况

进行登记并注明证明人。

（二）考勤方法

1. 员工临时离岗或外出，需向部门负责人请假，在安排其

他员工暂管其职责后方可离岗，否则按旷工处理。

2. 乘坐交通车的员工正常休假时，按交通车运行时间休假

和返程（乘坐交通车休假前和返岗回以须打卡记录）。

3. 赣州市区、周边县市及本地 100 公里以内的员工，原则

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- 4 -

上（周五）12:00 以后离开的，当天视同出勤（以打卡记录为依

据）；休假返岗时，在（周一）12:00 前到达单位的当天视同出勤

（以打卡记录为依据），否则按旷工处理。如确有特殊情况的，

需向部门负责人或分管领导请假批准后方可做适当调整。

（三）旷工、脱岗

1. 凡未办理请假手续，无故不出勤、擅自延长假期均作为

旷工论处。

2．私自旷工者须作书面检查，扣除当日绩效工资的 1.5 倍，

并视情节影响程度酌情处理。

3. 当班期间没有特殊情况不得请假，未经批准私自外出者 1

小时内按半天事假论处，2 小时内按 1 天事假论处，4 小时按旷

工 1 天论处。值班期间未经批准的，私自脱离岗位视为脱岗，脱

岗按旷工处理。

（四）加班

凡节假日期间，由综合办公室统一安排值班，为维持所里正

常运作在单位值班的人员和因生产工作需要加班的人员均视为

加班。加班待遇按上级规定执行。

（五）调休

1. 加班人员的调休由各站（部门）自行协调安排，职工调

休需提前填写调休单，经审核同意后方可按调休办理，未经批准，

擅自调休者，均按旷工处理。如有特殊情况除外。

2. 调休批准权限与事假权限相同。

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（六）一线人员换班

1. 换班必须经双方班长同意，填写换班条由双方班长签字

同意，再交副站长签字同意后方可换班。

2. 连续换班 3 天以上须由站长审批。

3. 换班人与被换班人必须对各自的工作负责，遵守劳动纪

律，还班时需提前告知副站长。

第八条 上述规定 2021 年 1 月 1 日起实行。

第九条 本办法由崇义收费所综合办公室负责解释。

崇义收费所

2021 年 1 月 1 日

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站门卫管理制度

为加强对收费站的保安工作的管理，规范门卫工作人员行为，

保持好本站稳定有序的工作秩序，特制定本制度。

一、工作守则

1、热爱本职工作，做到坚守岗位，文明服务，不得擅离职

守，认真执行领导指定的任务，树立高度的组织纪律观念，全面

做好收费站大院的安全保卫工作。

2、上岗时注意形象，做到服装整齐，仪表端正，精神饱满，

态度和蔼，礼貌待人，不干与工作无关的事，不随便会客、聊天，

不擅自把无关人员带进本站，严禁在门卫室内进行娱乐活动。

3、全天 24 小时守卫，遵守考勤制度，做到无迟到、早退、

缺勤，因事、因病离岗或请假须提前和收费办公室报告。经批准

并确定代班人员后方可离开，不得擅离岗位。

4、爱护办公设备设施，熟悉有关设备的操作、使用，按照

安全、节俭的原则使用水、电等设施。

二、岗位职责

1、负责收费站大院内的一切安全保卫工作，忠于职责，勤

巡勤查。防止无关人员和车辆进入办公楼或院内，对陌生人员或

可疑人员要询问，发现可疑人员要提高警觉，对可疑情况要及时

报告。

2、对出入大院的外来人员要认真按要求进行登记，严防推

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销、收废品等闲杂人员进入办公楼推销业务或随便行动出入，维

护办公楼和院内的治安和正常的办公秩序。

3、熟悉本站人员、车辆等基本情况，对外单位及外地来站

办事的车辆，应问明情况。

4、加强防范检查，要以防火、防盗、防破坏为主要内容，

随时巡查各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况，并填写好巡查

日志。工作日内每晚 7:00 前要对办公楼进行全面检查，查看各

办公室和走廊的门窗、电器是否关好，如发现未关好的，要立即

与相关办公室或人员联系，夜间要定时巡视办公楼和大院。

5、大院大门在上下班和本单位车辆出入时间打开，其它时

间关闭。

6、发现偷盗等违法犯罪分子，应想方设法擒获;如遇治安或

刑事案件，要保护好现场，并立即报警和向办公室报告。发现火

险迅速报警，并尽力组织扑救。

7、协助做好防汛等其它特殊时期的值班工作，积极认真地

做好领导交办的其它工作任务。

三、违规责任

门卫人员对收费站安全有直接责任，必须确保收费站大院安

全。一旦出现问题，要追究有关人员责任，并与工资挂钩。在职

责范围内出现失(盗)窃等安全保卫问题，将视情节轻重给予扣发

工资或辞退处分。

文英收费站

2022 年 1 月 1 日

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站岗亭绿通工作管理规定

为严格岗亭查验工作，促使收费员在进行查验工作时严格按

规定操作，避免违规、违纪情况的出现，特制定本管理规定。

一、本规定依据管理中心“收费管理规定”制定。

二、本规定适用于我站收费岗亭当班人员（包括机关顶班人

员、实习人员）。

三、收费员遇报称绿通车辆的应按以下步骤进行操作：

1、报告监控中心、当班班长；

2、二人以上验货（需多点查验），并按规定使用绿通查验平

台拍照（需拍照部位：车辆、轴型、货品），照片要求拍摄清

晰检查无误后方可进行上传。

3、属于绿通则按绿通处理，不属于的则按正常收费。

4、做好相关详细记录（车牌、时间、入口站名、重量）。

四、违反上述规定按以下规定进行相应处罚。

1、违反上述规定其中一项者扣除当月千分制考核分，另不

得参与当月评优。

2、造成费额流失的由当事人补齐应缴票款。

3、有徇私舞弊、贪污票款、收受司机好处、与其他人联手

造成费额流失者，一经发现核实，则按规定补齐应缴票款，另作

辞退处理；情节严重、数额较大已达犯罪程度者，还将移交司法

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机关另行处理。

五、与本规定有重复或者冲突的，以本规定为准执行。

文英收费站

2022 年 1 月 1 日

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站绿通车查验管理办法

为了规范对“绿通车”的查验工作，打击利用假“绿通”进

行偷漏通行费以及防止收费人员产生不廉洁收费行为，根据工作

实际，制定本办法：

第一条 “绿通车”是指运输国家有关部委下发的《鲜活农产

品品种目录》中载明的鲜活农产品车辆。

第二条 坚持逢“绿通”车辆必检制度，厢式货车必须开箱

查验，篷布散装货车必须多点查验（车头、车尾三个点以上）对

有假冒嫌疑的车辆应适量卸下一定货物查验其是否为整车装载鲜

活农产品。

第三条 对“绿通车”查验时，必须通知当班班长到场，同

时通知监控室，实行查验“三人行”。

第四条 查验“绿通车”时，监控员应及时将广场摄像头调

整到绿通车道，记录查验过程。

第五条 对“绿通车”进行减免时，车辆所载货物必须符合

农产品目录所载明的货物要求，且符合空间装载标准。

第六条 收费站工作人员对通行收费站的绿通车辆，应进行

拍照存档，以备稽查。

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第七条 各收费单位要经常性通过采取明查和暗访相结合等

形式，加大查岗力度，严格查处利用“绿通”车进行营私舞弊行

为。

第八条 收费人员在查验过程中应做到文明服务。

第九条 各单位加强收费人员的业务培训，使其能熟练掌握

绿色通道优惠范围和优惠政策，在车主提出异议时能合理做好解

释工作。

第十条 各收费单位应加强对假“绿通”车辆的打击力度，

发现“假绿通”车辆应按规定从严进行处理。

文英收费站

2022 年 1 月 2 日

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站绿通车操作规程

为规范绿通车辆减免流程，严格查验手续，避免假冒绿通车

逃费行为，约束收费人员遵章守纪，切实履行工作职责，严把绿

通查验关，维护收费公平秩序，特制定本规程。

第一节 工作流程

第一条 对所有申报绿通减免的车辆都必须指导司机填写

《鲜活农产品运输车辆报验单》，并简要口述假绿通的处理规定，

查验前询问司机装载何物及装载质量，是否清楚《鲜活农产品运

输车辆报验单》的全部内容，确认司机清楚后再组织验货。收费

员还应检查司机的填写内容是否完整清晰，否则要提示司机补写。

第二条 当司机申请绿通减免时，收费人员要立即电话报告

当班监控员，由监控员调整监控镜头配合验货，监控整个验货过

程。

第三条 验货完毕后，查验人员要在“报验单”上签字，并把

查验结果反馈给当班收费员。收费员根据查验结果选择是否按

“绿通”放行。

第二节 查验要求

第四条 查验时要严格按照“两人、三点”查验要求执行，两

人同时进行验货，分别对车头、车身、车尾随机抽查三个地方，

查看装载货物是否为减免的鲜活农产品范围。

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第五条 对厢式货车必须打开双后门进行查看，并且要使用

楼梯察看车厢里面的货物装载情况，有侧门的也要打开侧门进行

察看。

第六条 对蓬布车辆必须打开双后门和解开蓬布进行察看，

并随机抽查不同的三个以上部位。

第七条 对集装箱车辆必须打开双后门察看，对已封铅的，

要核对车辆的装箱单、封铅号、箱体号等，并拍照留存。

第八条 对整车包裹棉被等打冷的车辆，除要进行“三点”查

验外，如能解开棉被，必须进入到车厢内解开棉被进行查验。

第九条 对装鱼车辆必须要求车主把 80%以上的鱼箱打开，

察看装载情况。

第十条 对有混装非减免产品的车辆，必须把非减免货物的

数量拍照留存，对混装不超过总装载货物 20%的非减免农产品，

可以免费放行。对混装非农产品的，除交纳本次通行费外，还需

进行通行费追缴。

第十一条 对装载质量和空间不足的车辆，要拍照留存，并

要求司机交纳当次通行费。

第三节 照片要求

第十二条 绿通照片要求图像清晰，反映事物完整，每辆绿

通车不低于 4 张图片，分别为车头（含清晰车牌）、轴组、查验

过程、货物特写。查验过程中应该把查验的各个部位也拍照留存。

第十三条 对货物进行拍照时，必须拍摄出该货物的完整形

状，能够清晰反映出该货物的外貌特征。

第十四条 拍摄车辆装载容积时，必须随机选择车顶、车侧、

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车后门任意一个剖面进行拍照，必须显示出该车装载货物已达车

厢容积的 80%以上。

第十五条 对检查出的假绿通车辆，要对其车辆的前、后、

左、右，以及假绿通的证据、处理过程、司机书写处理“申请”、

补缴票据、驾驶证、行驶证等进行拍照留存。

第十六条 对超限绿通车卸货等干扰称重行为，要对其车辆

的前、后、左、右，及其干扰称重的方法和物品、处理过程、司

机书写处理“申请”、补缴票据、驾驶证、行驶证等进行了拍照留

存。

第四节 录像要求

第十七条 系管员要每天对监控设备进行巡查，发现问题及

时修复，保持收费区域内的监控通讯正常，保持绿通查验和放行

区域图像清晰，声音清楚。

第十八条 系管员要每天对上一天次的绿通车辆进行录像审

查，并按要求截取录像，分别用车牌号进行命名。

第十九条 所有绿通车辆的录像保存时间必须在三个月以上，

如有缺失，要有详细的情况说明和相关记录。

第五节 稽核要求

第二十条 稽核员为数据稽核的第一责任人，要每天对上一

天次的绿通车辆进行逐条审查，主要内容为收费人员的车型判断、

操作流程、收费数据（轴组、吨位、入出口信息等）、减免产品

范围、填写稽核说明。

第二十一条 收费干事（内勤）为绿通图片和“绿通报验单”稽核的第一责任人，要每天对上一天次的绿通车图片进行逐张审

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查，主要内容为图片数量、图片质量、单据填写等，考核图片是

否合格，单据填写是否规范整洁，并将图片按车牌号分类留存，

按要求报送，对“报验单”进行整理装订，根据审查情况对当事人

进行考核。

第二十二条 系管员为绿通录像稽核的第一责任人，要每天

对上一天次的绿通车辆进行逐条审带，并截取录像，如实记录审

带情况，主要内容为绿通减免流程是否规范、查验过程是否严谨、

是否存在违纪违廉行为等。

第二十三条 收费干事（外勤）为现场稽核的第一责任人，

要每天不定期到岗亭督查绿通执行情况，主要内容为收费人员操

作流程是否规范、收费政策告知义务是否履行、查验过程是否真

实、收费人员服务态度是否良好、有无违纪违廉现象等。

第二十四条 副站长和纪检监察员为所有稽核工作的督导员，

每天抽查总绿通车数的 10%以上，主要为结合数据、图片、录像

进行审查，不定期到岗亭进行现场监督。根据抽查结果和各稽核

员汇总的稽核情况对收费人员进行业绩考核，对存在的问题提出

整改意见，对违规违纪行为进行查处，并组织相关业务学习。

第六节 责任追究

第二十五条 在上级或本级稽查中发现有违反本操作规程的，

根据其问题的涉及范围追究相关人员责任，具体问题的直接当事

人对该问题负主要责任，对本属其监督范围内未认真履行监督职

责的，负连带责任。

第二十六条 当事人未执行本操作规程，被检查出问题的，

除补缴当次车辆通行费外，取消当月评先资格，当月 3 次者，待

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岗一个月，当年 3 次者扣除一个月绩效工资。收费班长负连带责

任，1 次扣 50，2 次扣 100，3 次扣 200，超过 3 次扣除一个月绩

效工资，撤销班长职务。

第二十七条 稽核员根据其应稽核内容以及具体问题负失察

责任，1 次为警告，2 次按该车通行费的 10%扣除绩效工资，3

次按该车通行费的 20%扣除绩效工资。以此类推，每加一次增加

10%扣除绩效工资。

第二十八条 对在“跨省界绿通查验群”里通报了不满足减免

标准的车辆，由于收费人员的失职或失查，按“绿通车”免费放行

了的，由查验人补齐当次通行费，并扣除 100 元绩效工资，2 次

以上扣除全部绩效工资。本班班长负连带责任，扣除 50 元绩效

工资，2 次以上扣除班长津贴。

第二十九条 严格执行本规程，受到上级表彰的，奖励 300

元/次。班长奖励 100 元/次。稽核人员受到通报表扬的，奖励 200

元/次。

文英收费站

2022 年 1 月 1 日

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绿通车操作流程

1、申报

由车主向收费员提出绿通减免申请，填写绿通申请表，

然后由收费员向监控员汇报。

2、查验

报告监控员后，由当班收费员和班长共同完成绿通车辆

货物的查验，对车辆和货物进行拍照。

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3、稽核

稽核员根据费收人员记录信息，进行照片和录像审核，

并在稽核说明中叙述稽核结果。

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站收费人员离岗管理规定

为加强收费管理，强化岗亭劳动纪律，约束和制止收费人员

随意离岗行为，结合本站工作实际，特制定本规定。

第一条 本站收费人员一律按照上级“四班三运转”的工作

模式正常上下班，无特殊情况，不得随意离开收费岗位。

第二条 为保证岗亭的正常秩序，所有收费人员在正常情况

下，离岗时一律按照《文英站岗亭值班日记》进行登记，离岗时

间由班长签字认可。

第三条 收费人员因事离岗，必须向班长报告，时间超过

10 分钟以上的，要向监控室报告。

第四条 每岗亭间隔 50 分钟即可休息 10 分钟，在此时间段

内，收费员可要求班长或机动人员顶岗，可以选择自由活动，但

不得离开收费区域，上卫生间除外。

第五条 收费人员上晚班 20 点以后车流量相对较小，可轮

流关闭车道，适当休息，但必须保证车道畅通，并且不得离开本

车道，更不可串岗聊天。

第六条 每次离岗只能一个人单独离岗，不得出现两人或多

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人同时离岗，必须保证岗亭范围内至少有两个人同时在岗，零点

班确实有必要的，班长可根据实际情况酌情而定，但必须要及时

返回。

第七条 班长离岗也必须按照《文英站当班人员离岗时间登

记表》进行登记，离岗前向班员示意，单次离岗时间不得超过

15 分钟。

第八条 所有人员离岗期间如遇岗亭有紧急事件，必须第一

时间返回工作岗位，不得滞留。

文英收费站

2022 年 1 月 23 日

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江西省交通投资集团有限责任公司赣州管理中心崇义收费所

文英收费站收费岗亭管理制度

1、收费岗亭和周围二十米以内不得进入与收费无关的闲杂

人员，对不听劝阻强行进入的上诉人员应采取措施制止。对严重

扰乱收费秩序的人员可以扭送公安机关处理。

2、非当班人员（稽查人员和检查人员除外）禁止进入收费岗

亭内。

3、严格执行卫生制度，保持亭内环境和设备清洁完好。

4、必须保证收费亭内的通讯、监控、收费设备完好有效。

5、严禁挪动、关闭各种设施，不得擅自拔掉各种插件、拉扯

各种电缆或者信号线，以免发生各种故障。凡因人为因素损坏的

各种部件，由责任人负责赔偿。

6、设备发生故障时，收费员要及时通知专业维护人员维修，

并做好记录。

文英收费站

2022 年 1 月 2 日

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定期组织集体劳动

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