成都泓睿科技企业内刊 第十一期

发布时间:2023-12-09 | 杂志分类:其他
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成都泓睿科技企业内刊 第十一期

21诚信 智勤 卓越 利他梦想 挑战 涅槃员工风采 [收起]
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成都泓睿科技企业内刊 第十一期
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文本内容
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成 就 工 业 智 造 领 先 者

编辑:蒋春兰 韩海平

发行:人事行政部

泓睿视界

二零二三年第十一期

第2页

卷首语 成 就 工 业 智 造 领 先 者

世界上最宽阔的是海洋,比海洋更宽阔的是天空,

比天空更宽阔的是人的心灵!

感恩相聚,惜缘惜福,成都泓睿将为每一位志同道

合的伙伴打造一个圆梦的舞台,实现物质生活的丰富,

更要为大家构建健康、强大、幸福的精神家园,这才是

一切美好生活的来源,人生的终极财富。

思想决定行为,行为决定习惯,习惯决定命运,正

确的思维是远离贫穷和愚昧的唯一法宝,请您切身对照,

见贤思齐。

本刊物旨在传承成都泓睿创业至今,一以贯之、生

生不息、蓬勃有力的精神力量。

我们需要的从来不是优秀的人,我们需要的是、

“能以企业文化理念为行动纲领的人!”

,才华横溢、热情似火固然重要,但是一颗

天道酬勤,厚积薄发。与君共勉!

成都泓睿.引领视界

2

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

公 司 要 闻 important news理-招聘渠道

分析

目录

行业要闻

公司要闻

管理动态

理-招聘渠道分析 企 业 文 化 corporate culture理-招聘渠道

文化解析

文化践行

员 工 风 采 staff presence招聘渠道分析

员工动态

3

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

行业要闻

4

会议旨在为行业的发展出谋划策,本次会议对第四季度协会的工作做了部

署,会议要求秘书处落实各项目标任务,确保全年计划保质保量完成,并讨论了

《中国制药装备行业自律公约》等多个制度。唐岳理事长在会议期间多次强调了

理事长会议的意义,即为了增强协会会员的凝聚力、向心力,促进全体会员的共

同发展,希望能够做到让所有会员单位感觉到协会就在身边。

理事长唐岳指出,改革开放40年来,中国制药装备行业奠定了很好的基础,

产品品种全球最全,产能最大,技术进步最快,未来十年,中国制药装备行业具

有广阔的前景。他号召全行业会员单位树立信心,用高科技产品替代进口,大力

开发国际市场。咬牙挺过当前的寒冬,大家不要丧失信心,未来十年,一定是中

国药机蓬勃发展的第二春。

未来十年是中国药机蓬勃发展的第二春

-记协会第七届第二次理事长会议

2023年10月11日在

长沙召开了第七届第二

次理事长会议,理事长

唐岳主持了会议,理事

长会议顾问高川、副理

事长王沪育、付建平、

杨松、秘书长王雅君出

席会议,理事阳文录、

杜笑鹏列席会议。

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

公司要闻

过一体化平台

建设实现四大

核心价值

5

年度销售基本目标 达成率99%

2023年11月设备验收:15台/项

2023年11月设备发货:11台

火力全开 亿起拼搏 决胜年终

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

公司要闻

6

为期三天的第63届全国制药机械博览会暨2023(秋季)中国国际制药机械博

览会,于2023年11月15日在厦门国际博览中心圆满收官。作为高端制造业的重要

组成,制药装备的数字化、智能化和绿色化发展一直备受瞩目。

本次药机博览会深耕制药装配产业链,精准对接行业优质资源,潜心打造国

际制药装备最新技术成果发布、交流以及商贸合作的高质量平台,泓睿科技携三

大设备,血液制品灯检机、软袋灯检机、BFS泄漏检测机亮相厦门药机展,并为

制药行业推出了一款稳定易用、满足多元化管理需求的数字化MES产品,为用户

提供更具价值和竞争力的解决方案,助力企业数字化转型。

泓睿科技携新品 参加国际药机展

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

公司要闻

7

展示行业领先技术与创新

制药工业是国民经济发展的重

要支柱产业,和人民群众的日常生

活息息相关。科技引领需求,创新

主导未来,泓睿科技牢记“助力工

业智造,成就合作伙伴,造福大众

健康”的使命,坚持为制药企业、

食品生产企业提供优质的智能化、

数字化产品及服务;促进生产从

“制造”到“智造”的转变,生产

工艺向自动化、网络化、智能化方

向转变,成就客户智能化高效高质

发展。

泓睿科技并未停步,探索之路

还在延续。未来,泓睿科技将继续

深耕制药领域,不断探索市场需求

和技术趋势,致力于为制药行业提

供药品质量解决方案和服务,共促

制药行业的高质量可持续发展!

供稿部门:营销管理中心

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

公司要闻

8

MES软件产品 亮相厦门展会

泓睿智造是基于智能制造

的理念为制药行业提供数字

化产品解决方案,通过结合

数字化、物联网、5G通信、

智能AI模型等技术,为客户

提供给数字化产品服务。服

务涵盖了从原材料到成品的

制药生产全生命周期。泓睿

智造,聚集药品生产过程,

实现从设备层到控制层,控

制层到业务管理层的数据互

联互通,解决IT和O的融合,

助力企业实现数字化转型第

一步。

在本届药机展期间,泓

睿智造重点展出了数字化产

品的功能亮点,以及面向药

机企业多种应用场景的解决

方案。

第9页

成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

公司要闻

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助 力 企 业 数 字 化 转 型

泓睿科技的2023年秋季药机展之行已圆满结束,泓睿科技将秉持“专业、

创新、服务”的理念,以数据驱动智造,不断优化和完善产品与服务。公司将

紧跟制药行业发展趋势,积极引入新技术和新理念,为用户带来更先进、更高

效的信息化产品和服务。同时,公司也将加强与各行业客户的深度合作,共同

探索和实践数字化技术在各个领域的应用和创新。

供稿部门:技术研发中心

第10页

成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

管理动态

供稿部门:项目工程部 10

坚持质量第一 抓好质量提升

2023年11月,质量部本着“品质第一、顾客满意、创新致远、追求

卓越”的方针,从2023年9月开始从部门职能、部门建设、体系完善等方

面进行了管理规范与提升。

2023年11月20日,我们采访了质量部副部长林晓峰,从林部长处我们

了解到质量部本阶段主要围绕以下四个方面的改善:

第11页

成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

管理动态

11

坚持质量第一 抓好质量提升

一、职能转变

进一步完善公司质量管理

体系,提升公司整体的质

量和服务水平。

二、部门建设

1.编制部门管理文件、工

作流程、检验控制文件;

2.完善部门组织架构,增

设SQE质量工程师岗。

3.围绕检测项目增置检验

测量资源,建立风险应对

举措。

4.进行部门文化建设,开

展实行部门6S定置管理;

5.开展部门培训和检验控

制的要求管理及相关考核、

评价工作;

三、过程改善

1.建立供应商管理评价机制,启动对以往合格

供方进行“准入”调查,对不符合质量控制要

求的或所加工产品合格率多次不达标的供应商,

提出了整改要求;

3.设定关键工件关键部位检验控制原则。对材

料变更、模具/工装/工艺等变更建立再验证程

序,规范不合格品整改再验证评价流程。

4.围绕图纸等输入资料的规范性、合法性可测

量性以及受控性,提出管理规范,建立相应的

预防措施。

四、质量管理体系的完善

1.实施“质量策划”,通过建立或完善过程所

需的记录表格、流程、作业指导书

2.完善公司程序文件和质量手册,并将公司质

量目标进行分解、实施、绩效、评价、改进。

供稿部门:质量部

第12页

成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

管理动态

展技能、比风采、赛水平

质量部技能比武大赛

过一体化平台

建设实现四大

核心价值

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2023年11月,质量部联合人事行政部筹备组织了2023年质量部技能鉴定及

比武大赛,在11月29日上午,各位检验员积极参赛,评委们认真校准、评估,见

证官一直在现场监督见证,最终产生了本次技能比赛的成绩。在表彰大会上,公

司为考核合格的全体质量部同事们颁发了上岗证,并嘉奖了成绩优异的员工。

此次在质量部开展的技能比赛,更多的是一次检视自我的机会,通过这个过

程,让我们自查、自知、自省。学习无止境,提升也不止步。此次的技能比赛不

是质量部同事们的第一次考试,也不将是最后一次。今后公司会将这个学练考赛

的训战模式常态化,也将会在多个部门开启这样的学习模式,营造“比学赶帮超”

的积极向上氛围,目的是提升自我,提升团队。公司一直致力于质量管理体系的

组建,质量管理关乎公司的长期稳定生存,任重道远。

供稿部门:质量部

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成 就 工 业 智 造 领 先 者

招聘管理-入职名单

管理动态

轮值-公司创新与进步的新引擎

过一体化平台

建设实现四大

核心价值

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公司于2023年9月在技术研发中心开

始了首届技术轮岗制度。并于2023年11月

组织了技术研发中心轮值竞聘汇报,本次

竞聘汇报内容主要围绕以下几个方面:个

人优势阐述、个人职业发展规划、任期主

题及其改善落地的初步方案、任期内计划

达成的部门目标等。答辩过程中,大家分

享了各自的方法与心得,互相学习、互相

借鉴。这种交流氛围有助于提升团队的创

新能力。评委们也提出了很多合理的宝贵

建议,展现了大家对于管理的热情和追随

公司一起进步的积极思想。通过竞聘的pk

最终3名候选人成功竞聘,在接下来的任

期中他们将围绕“项目管理规范建设,设

计变更管理及图纸规范标准建设”开展相

关工作。

技术研发中心的轮值活动是我们公司

创新与进步的新引擎。通过这次活动,我

们看到了团队的创新实力和潜力。我们期

待在未来能够看到更多优秀的创新成果和

团队涌现出来,共同推动公司的发展。

供稿部门:技术研发中心

第14页

文化解析—创新致远 成 就 工 业 智 造 领 先 者

创新致远:以开拓创新为手段,以求真务实为态度新精神,惟创新者

行稳致远。

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故事分享

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泓睿生活—倾听心声,携手前行 成 就 工 业 智 造 领 先 者

工 访 谈

创新致远:

创新的精神,勇于探索新的领域,并通过不断的创新,获得更远的发展。

评选标准:

(1)在本年度获得技术创新类相关荣

誉或为企业申报取得相关科技技

术荣誉奖项;

(2)通过设计开发、改进优化产品,

并产生实用价值;

(3)提供科学、合理、可行的生产技

术工艺改进方案,提升效率、节

约成本、提升质量,为公司创造

经济效益;

(4)推荐主体:公司所有员工

15

2023年

科技创新奖评选标准公示

员 录

项目工程部郭建乐部长近期创新事迹:

★124项目中提出双伺服控制方式,

协同技术研发中心解决进出料星轮往

返抖动问题

★30项目中带领团队完成玻璃安瓿瓶

灯检机(10ml)验证测试。

个人荣誉榜

2014年获得成长进步奖

2015年获得进步能手奖

2017年获得技术能手奖

2018年获得技术能手奖

2019年获得科技创新标兵奖

2020年获得优秀中层管理干部奖

2021年获得优秀中层管理干部奖

2022年获得优秀中层管理干部奖

第16页

活动回顾 成 就 工 业 智 造 领 先 者

消 防 安 全 人 人 有 责

冬日寒潮来袭,这些消防

安全知识要记牢

今年11月9日是第32个全

国消防日。从2017年开始,每

年的11月为全国消防宣传月,

今年的活动主题为“预防为主,

生命至上”。为响应消防月主

题,人事行政部组织开展了消

防检查,对生产现场灭火器的

配备、消火栓的安全使用、配

电箱的用电安全等方面进行了

检查。

1.使用电暖器要远离易燃物,

背面离墙应有一段距离,人员

离开时,牢记断电

2.正确使用电暖宝,切记将电

暖宝抱在怀中充电,以防触电

3.切忌在同一插座插多个大功

率电器,以免造成插座、插头

发热失火

4.勿将未经熄灭的烟头扔到废

纸繁里,禁止在办公室抽烟

5.电热毯不要长时间持续加热

人员离开时,牢记断电

16

第17页

成 就 工 业 智 造 领 先 者

成都成都泓睿

活动回顾

17

❤学会感恩 从今天开始 ❤

泓睿2023年感恩节活动刊上有影

感恩是结草衔环,是滴水之恩涌泉相报。感恩,是一种美德,是一种境

界。2023年感恩节来临之际,为了让大家理解父母的养育之恩,伙伴的帮助

之恩,公司给予个人发展之恩;学会知恩,激发爱心,公司特组织本次感恩

节活动。

感恩节当天公司给大家准备了一颗“感恩树”,同事们也写下了感恩和

祝愿的话语贴于感恩树上。首先感谢祖国,给予我们繁荣、稳定、和平的生

活和成长环境;感谢父母给予我们生命;感谢老师/伙伴的教诲之恩;感谢泓

睿给我们提供发展平台。心存美好,学会感恩,从今天开始!❤❤❤❤❤

第18页

成 就 工 业 智 造 领 先 者

成都成都泓睿

活动回顾

18

人人动手,清洁家园

整理前 整理后

MES办公室

泄漏实验室

物料管控部办公室

营销管理中心

整理前 整理后

技术大办公室

质量部办公室

参与本次“人人动手,清洁家园”的部门有:

技术研发中心、营销管理中心、物料管控部、质量部、

人事行政部。恭喜以上部门获得精美礼品一份,希望

大家继续保持清洁整理的好习惯,共建美好、和谐的

泓睿家园。

第19页

活动回顾 成 就 工 业 智 造 领 先 者

19欢迎大家踊跃参加征文、征摄影活动

第20页

成都泓睿集产品研发、生产、销

售和平台运营服务于一体的全业务

链发展模式;专注于药品、食品行业

在线智能检测及智能化工厂整体解

决方案;聚焦人工智能技术、物联

网技术、机器视觉技术、3D成像技

术、深度机器学习技术的运用。

辉煌十年 硕果累累

成都泓睿是国家级高新技术企业、国家级“专精特新”小巨人企业;

多次荣获四川省科学技术厅颁发的科学技术进步奖等奖项;拥有200余项

发明专利、实用新型专利及软件著作权。

辉煌十年 硕果累累

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第21页

21

诚信 智勤 卓越 利他

梦想 挑战 涅槃

员工风采

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