成 就 工 业 智 造 领 先 者
编辑:蒋春兰 韩海平
发行:人事行政部
泓睿视界
二零二三年第十一期
成 就 工 业 智 造 领 先 者
编辑:蒋春兰 韩海平
发行:人事行政部
泓睿视界
二零二三年第十一期
卷首语 成 就 工 业 智 造 领 先 者
世界上最宽阔的是海洋,比海洋更宽阔的是天空,
比天空更宽阔的是人的心灵!
感恩相聚,惜缘惜福,成都泓睿将为每一位志同道
合的伙伴打造一个圆梦的舞台,实现物质生活的丰富,
更要为大家构建健康、强大、幸福的精神家园,这才是
一切美好生活的来源,人生的终极财富。
思想决定行为,行为决定习惯,习惯决定命运,正
确的思维是远离贫穷和愚昧的唯一法宝,请您切身对照,
见贤思齐。
本刊物旨在传承成都泓睿创业至今,一以贯之、生
生不息、蓬勃有力的精神力量。
我们需要的从来不是优秀的人,我们需要的是、
“能以企业文化理念为行动纲领的人!”
,才华横溢、热情似火固然重要,但是一颗
天道酬勤,厚积薄发。与君共勉!
成都泓睿.引领视界
2
成 就 工 业 智 造 领 先 者
公 司 要 闻 important news理-招聘渠道
分析
目录
行业要闻
公司要闻
管理动态
理-招聘渠道分析 企 业 文 化 corporate culture理-招聘渠道
文化解析
文化践行
员 工 风 采 staff presence招聘渠道分析
员工动态
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成 就 工 业 智 造 领 先 者
招聘管理-入职名单
行业要闻
4
会议旨在为行业的发展出谋划策,本次会议对第四季度协会的工作做了部
署,会议要求秘书处落实各项目标任务,确保全年计划保质保量完成,并讨论了
《中国制药装备行业自律公约》等多个制度。唐岳理事长在会议期间多次强调了
理事长会议的意义,即为了增强协会会员的凝聚力、向心力,促进全体会员的共
同发展,希望能够做到让所有会员单位感觉到协会就在身边。
理事长唐岳指出,改革开放40年来,中国制药装备行业奠定了很好的基础,
产品品种全球最全,产能最大,技术进步最快,未来十年,中国制药装备行业具
有广阔的前景。他号召全行业会员单位树立信心,用高科技产品替代进口,大力
开发国际市场。咬牙挺过当前的寒冬,大家不要丧失信心,未来十年,一定是中
国药机蓬勃发展的第二春。
未来十年是中国药机蓬勃发展的第二春
-记协会第七届第二次理事长会议
2023年10月11日在
长沙召开了第七届第二
次理事长会议,理事长
唐岳主持了会议,理事
长会议顾问高川、副理
事长王沪育、付建平、
杨松、秘书长王雅君出
席会议,理事阳文录、
杜笑鹏列席会议。
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招聘管理-入职名单
公司要闻
过一体化平台
建设实现四大
核心价值
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年度销售基本目标 达成率99%
2023年11月设备验收:15台/项
2023年11月设备发货:11台
火力全开 亿起拼搏 决胜年终
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招聘管理-入职名单
公司要闻
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为期三天的第63届全国制药机械博览会暨2023(秋季)中国国际制药机械博
览会,于2023年11月15日在厦门国际博览中心圆满收官。作为高端制造业的重要
组成,制药装备的数字化、智能化和绿色化发展一直备受瞩目。
本次药机博览会深耕制药装配产业链,精准对接行业优质资源,潜心打造国
际制药装备最新技术成果发布、交流以及商贸合作的高质量平台,泓睿科技携三
大设备,血液制品灯检机、软袋灯检机、BFS泄漏检测机亮相厦门药机展,并为
制药行业推出了一款稳定易用、满足多元化管理需求的数字化MES产品,为用户
提供更具价值和竞争力的解决方案,助力企业数字化转型。
泓睿科技携新品 参加国际药机展
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招聘管理-入职名单
公司要闻
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展示行业领先技术与创新
制药工业是国民经济发展的重
要支柱产业,和人民群众的日常生
活息息相关。科技引领需求,创新
主导未来,泓睿科技牢记“助力工
业智造,成就合作伙伴,造福大众
健康”的使命,坚持为制药企业、
食品生产企业提供优质的智能化、
数字化产品及服务;促进生产从
“制造”到“智造”的转变,生产
工艺向自动化、网络化、智能化方
向转变,成就客户智能化高效高质
发展。
泓睿科技并未停步,探索之路
还在延续。未来,泓睿科技将继续
深耕制药领域,不断探索市场需求
和技术趋势,致力于为制药行业提
供药品质量解决方案和服务,共促
制药行业的高质量可持续发展!
供稿部门:营销管理中心
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招聘管理-入职名单
公司要闻
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MES软件产品 亮相厦门展会
泓睿智造是基于智能制造
的理念为制药行业提供数字
化产品解决方案,通过结合
数字化、物联网、5G通信、
智能AI模型等技术,为客户
提供给数字化产品服务。服
务涵盖了从原材料到成品的
制药生产全生命周期。泓睿
智造,聚集药品生产过程,
实现从设备层到控制层,控
制层到业务管理层的数据互
联互通,解决IT和O的融合,
助力企业实现数字化转型第
一步。
在本届药机展期间,泓
睿智造重点展出了数字化产
品的功能亮点,以及面向药
机企业多种应用场景的解决
方案。
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招聘管理-入职名单
公司要闻
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助 力 企 业 数 字 化 转 型
泓睿科技的2023年秋季药机展之行已圆满结束,泓睿科技将秉持“专业、
创新、服务”的理念,以数据驱动智造,不断优化和完善产品与服务。公司将
紧跟制药行业发展趋势,积极引入新技术和新理念,为用户带来更先进、更高
效的信息化产品和服务。同时,公司也将加强与各行业客户的深度合作,共同
探索和实践数字化技术在各个领域的应用和创新。
供稿部门:技术研发中心
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招聘管理-入职名单
管理动态
供稿部门:项目工程部 10
坚持质量第一 抓好质量提升
2023年11月,质量部本着“品质第一、顾客满意、创新致远、追求
卓越”的方针,从2023年9月开始从部门职能、部门建设、体系完善等方
面进行了管理规范与提升。
2023年11月20日,我们采访了质量部副部长林晓峰,从林部长处我们
了解到质量部本阶段主要围绕以下四个方面的改善:
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招聘管理-入职名单
管理动态
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坚持质量第一 抓好质量提升
一、职能转变
进一步完善公司质量管理
体系,提升公司整体的质
量和服务水平。
二、部门建设
1.编制部门管理文件、工
作流程、检验控制文件;
2.完善部门组织架构,增
设SQE质量工程师岗。
3.围绕检测项目增置检验
测量资源,建立风险应对
举措。
4.进行部门文化建设,开
展实行部门6S定置管理;
5.开展部门培训和检验控
制的要求管理及相关考核、
评价工作;
三、过程改善
1.建立供应商管理评价机制,启动对以往合格
供方进行“准入”调查,对不符合质量控制要
求的或所加工产品合格率多次不达标的供应商,
提出了整改要求;
3.设定关键工件关键部位检验控制原则。对材
料变更、模具/工装/工艺等变更建立再验证程
序,规范不合格品整改再验证评价流程。
4.围绕图纸等输入资料的规范性、合法性可测
量性以及受控性,提出管理规范,建立相应的
预防措施。
四、质量管理体系的完善
1.实施“质量策划”,通过建立或完善过程所
需的记录表格、流程、作业指导书
2.完善公司程序文件和质量手册,并将公司质
量目标进行分解、实施、绩效、评价、改进。
供稿部门:质量部
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招聘管理-入职名单
管理动态
展技能、比风采、赛水平
质量部技能比武大赛
过一体化平台
建设实现四大
核心价值
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2023年11月,质量部联合人事行政部筹备组织了2023年质量部技能鉴定及
比武大赛,在11月29日上午,各位检验员积极参赛,评委们认真校准、评估,见
证官一直在现场监督见证,最终产生了本次技能比赛的成绩。在表彰大会上,公
司为考核合格的全体质量部同事们颁发了上岗证,并嘉奖了成绩优异的员工。
此次在质量部开展的技能比赛,更多的是一次检视自我的机会,通过这个过
程,让我们自查、自知、自省。学习无止境,提升也不止步。此次的技能比赛不
是质量部同事们的第一次考试,也不将是最后一次。今后公司会将这个学练考赛
的训战模式常态化,也将会在多个部门开启这样的学习模式,营造“比学赶帮超”
的积极向上氛围,目的是提升自我,提升团队。公司一直致力于质量管理体系的
组建,质量管理关乎公司的长期稳定生存,任重道远。
供稿部门:质量部
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招聘管理-入职名单
管理动态
轮值-公司创新与进步的新引擎
过一体化平台
建设实现四大
核心价值
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公司于2023年9月在技术研发中心开
始了首届技术轮岗制度。并于2023年11月
组织了技术研发中心轮值竞聘汇报,本次
竞聘汇报内容主要围绕以下几个方面:个
人优势阐述、个人职业发展规划、任期主
题及其改善落地的初步方案、任期内计划
达成的部门目标等。答辩过程中,大家分
享了各自的方法与心得,互相学习、互相
借鉴。这种交流氛围有助于提升团队的创
新能力。评委们也提出了很多合理的宝贵
建议,展现了大家对于管理的热情和追随
公司一起进步的积极思想。通过竞聘的pk
最终3名候选人成功竞聘,在接下来的任
期中他们将围绕“项目管理规范建设,设
计变更管理及图纸规范标准建设”开展相
关工作。
技术研发中心的轮值活动是我们公司
创新与进步的新引擎。通过这次活动,我
们看到了团队的创新实力和潜力。我们期
待在未来能够看到更多优秀的创新成果和
团队涌现出来,共同推动公司的发展。
供稿部门:技术研发中心
文化解析—创新致远 成 就 工 业 智 造 领 先 者
文
化
析
解
创新致远:以开拓创新为手段,以求真务实为态度新精神,惟创新者
行稳致远。
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故事分享
泓睿生活—倾听心声,携手前行 成 就 工 业 智 造 领 先 者
工 访 谈
创新致远:
创新的精神,勇于探索新的领域,并通过不断的创新,获得更远的发展。
评选标准:
(1)在本年度获得技术创新类相关荣
誉或为企业申报取得相关科技技
术荣誉奖项;
(2)通过设计开发、改进优化产品,
并产生实用价值;
(3)提供科学、合理、可行的生产技
术工艺改进方案,提升效率、节
约成本、提升质量,为公司创造
经济效益;
(4)推荐主体:公司所有员工
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2023年
科技创新奖评选标准公示
员 录
项目工程部郭建乐部长近期创新事迹:
★124项目中提出双伺服控制方式,
协同技术研发中心解决进出料星轮往
返抖动问题
★30项目中带领团队完成玻璃安瓿瓶
灯检机(10ml)验证测试。
个人荣誉榜
2014年获得成长进步奖
2015年获得进步能手奖
2017年获得技术能手奖
2018年获得技术能手奖
2019年获得科技创新标兵奖
2020年获得优秀中层管理干部奖
2021年获得优秀中层管理干部奖
2022年获得优秀中层管理干部奖
活动回顾 成 就 工 业 智 造 领 先 者
消 防 安 全 人 人 有 责
冬日寒潮来袭,这些消防
安全知识要记牢
今年11月9日是第32个全
国消防日。从2017年开始,每
年的11月为全国消防宣传月,
今年的活动主题为“预防为主,
生命至上”。为响应消防月主
题,人事行政部组织开展了消
防检查,对生产现场灭火器的
配备、消火栓的安全使用、配
电箱的用电安全等方面进行了
检查。
1.使用电暖器要远离易燃物,
背面离墙应有一段距离,人员
离开时,牢记断电
2.正确使用电暖宝,切记将电
暖宝抱在怀中充电,以防触电
3.切忌在同一插座插多个大功
率电器,以免造成插座、插头
发热失火
4.勿将未经熄灭的烟头扔到废
纸繁里,禁止在办公室抽烟
5.电热毯不要长时间持续加热
人员离开时,牢记断电
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成 就 工 业 智 造 领 先 者
成都成都泓睿
活动回顾
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❤学会感恩 从今天开始 ❤
泓睿2023年感恩节活动刊上有影
感恩是结草衔环,是滴水之恩涌泉相报。感恩,是一种美德,是一种境
界。2023年感恩节来临之际,为了让大家理解父母的养育之恩,伙伴的帮助
之恩,公司给予个人发展之恩;学会知恩,激发爱心,公司特组织本次感恩
节活动。
感恩节当天公司给大家准备了一颗“感恩树”,同事们也写下了感恩和
祝愿的话语贴于感恩树上。首先感谢祖国,给予我们繁荣、稳定、和平的生
活和成长环境;感谢父母给予我们生命;感谢老师/伙伴的教诲之恩;感谢泓
睿给我们提供发展平台。心存美好,学会感恩,从今天开始!❤❤❤❤❤
成 就 工 业 智 造 领 先 者
成都成都泓睿
活动回顾
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人人动手,清洁家园
整理前 整理后
MES办公室
泄漏实验室
物料管控部办公室
营销管理中心
整理前 整理后
技术大办公室
质量部办公室
参与本次“人人动手,清洁家园”的部门有:
技术研发中心、营销管理中心、物料管控部、质量部、
人事行政部。恭喜以上部门获得精美礼品一份,希望
大家继续保持清洁整理的好习惯,共建美好、和谐的
泓睿家园。
活动回顾 成 就 工 业 智 造 领 先 者
19欢迎大家踊跃参加征文、征摄影活动
成都泓睿集产品研发、生产、销
售和平台运营服务于一体的全业务
链发展模式;专注于药品、食品行业
在线智能检测及智能化工厂整体解
决方案;聚焦人工智能技术、物联
网技术、机器视觉技术、3D成像技
术、深度机器学习技术的运用。
辉煌十年 硕果累累
成都泓睿是国家级高新技术企业、国家级“专精特新”小巨人企业;
多次荣获四川省科学技术厅颁发的科学技术进步奖等奖项;拥有200余项
发明专利、实用新型专利及软件著作权。
辉煌十年 硕果累累
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诚信 智勤 卓越 利他
梦想 挑战 涅槃
员工风采