团队娱乐

发布时间:2024-12-10 | 杂志分类:其他
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文本内容
第1页

创新乐拓携手奋进

内蒙古九州方圆企业管理咨询有限公司

第2页

Cha 小 薰

目录

活动背景 活动流程 活动介绍 项目预算

C O N T E N T S

壹 贰 叁 肆

关于我们

第3页

C h a 小 薰

01

活动背景

第4页

Cha 小 薰

培训背景 团队的力量

古老的寓言

在非洲的草原上如果见到羚羊在奔跑,那一定是狮子来了

如果见到狮子在躲避,那就是象群发怒了

如果见到成百上千的狮子和大象集体逃命的壮观景象,那是什么来了?

第5页

Cha 小 薰

培训背景 团队的力量

从这个古老的寓言中人们可以得到何启示呢?

蚂蚁是何等的渺小微弱,

任何人都可以随意处置它,

但它的团队,就连兽中之

王,也要退避三舍!

寓言启示一 寓言启示二

寓言启示三 寓言启示四

个体弱小,没有关系,与

伙伴精诚协作,就能变成

巨人!

蚂蚁的精神值得我们永远

铭记势如卷席,勇不可挡,

团结奋进,无坚不摧---这

就是由一个人弱小生命构

成的团队力量!

蚂蚁只是小小的低级动物,

其团队尚且如此威猛无敌,

作为万物之灵的人呢?如

2000年前管子说过:“一

人拼命,百夫难挡,万人

必死,横行天下!”

第6页

Cha 小 薰

课程介绍—拓展训练简介

起源于第二次世界大战,通过精心设计的训练项目,在解决问

题、接受挑战的过程中,激发个人潜能,增强团队活力、凝聚

力和创造力,从而达到磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼

团队的训练目的,以增进了解——加强执行力——企业向心

力——提升凝聚力”为主线,引入团队概念核心三要素,培训

将以“计划——体验——反思回顾——应用”的形式进行,形

成良好的团队学习环境,让学员在开放、坦诚、互动、快乐的

氛围当中体验团队合作。通过各个项目不同的侧重点,在“团

队观念”这个主题下结合工作中的实际情况,进行讨论,并建

立将活动中的心得体会主动运在工作中的意识,以此增进学员

间的理解、信任,提升学员的执行能力和洞察力,增强学员对

企业的归属感,培养学员积极进取,乐观向上的人生态度,强

化学员间的合作意识,强健学员坚韧、顽强、耐心、战斗等的

狼性精神,是现代人和现代组织全新的学习方法。

“拓展训练(Outward Bound)”

培训背景

如何打造高绩效团队???

第7页

Cha 小 薰

课程介绍—拓展项目体验学习流程

发表Deliver

学员陈述项目完成情况、

过程、结果、事件

反思 Ponder

根据项目完成情况提问题、

找原因、制定解决方案

体验Experience

体验项目,先行后知

应用Apply

结合现实工作,制定行

动计划

理论Theory

归纳提炼,理论解说,联系到现实工作、生活当中

体验式

学习圈

培训背景

第8页

Cha 小 薰

培训目标

创造

体验

激发

感悟

催化

学习

我们希望通过此次培训:

实现

改变

培训背景

第9页

Cha 小 薰

激发积极转变,学习自我完善,增强积极

主动的行动能力和变化、创新的进取精神;

通过身体接触、情感交流加深学员相互

认知和理解,提高团队的宽容度,融合

团队

学习如何构建和谐团队,发现团队

合作的价值,改善团队沟通障碍,

加强共同解决问题的能力;

帮助团队成员了解组织愿景以及个

人使命,树立勇于承担与勇于负责

的观念;

增强员工的忠诚度,提高团队执行

力与凝聚力,实现团队绩效最大化;

5个细

化目标

3个抽象

目标

心怀感恩,换位思考

积极心态,不抱怨

培训目标可概括为:

三个抽象目标和五个细化目标

发散思维,提高效率

培训目标

第10页

C h a 小 薰

02

项目流程

第11页

Cha 小 薰

时间 课程项目

07:30-08:00 队伍集结、扬帆起航

08:00-08:30 开训、团队建设、团队展示

08:30-10:00 项目1

10:00-11:30 项目2

11:30—12:00 颁奖、总结

12:00 返程

活动流程(0.5天)

第12页

Cha 小 薰

时间 课程项目

07:30-08:00 队伍集结、扬帆起航

08:00-08:30 集合分组、军事训练、入营仪式

08:30-09:00 开训、团队建设、团队展示

09:00-10:30 项目1

10:30-12:00 项目2

12:00-14:00 午餐、午休

14:00-15:30 项目3

15:30-17:00 项目4

17:00-17:30 颁奖、总结

17:30 返程

活动流程(1天)

第13页

Cha 小 薰

日期 时间 课程项目

第一天

08:00-09:00 队伍集结、扬帆起航

09:00-09:30 集合分组、军事训练、入营仪式

09:30-10:30 开训、团队建设、团队展示

10:30-12:00 项目1

12:00-14:00 午餐、午休

14:00-15:30 项目2

15:30-17:00 项目3

17:00-17:30 总结分享

17:30 返程

日期 时间 课程项目

第二天

09:00-10:30 项目4

10:30-12:00 项目5

12:00-14:00 午餐、午休

14:00-15:30 项目6

15:30-17:00 项目7

17:00-17:30 颁奖、总结

17:30 返程

活动流程(2天)

第14页

C h a 小 薰

03

项目介绍

第15页

Cha 小 薰

在规定的时间内按数字从小到大的顺序找出13张数字号码牌的

正确顺序,在各队争分夺秒竞争的情况下,用时最短、数字顺

序完全正确的团队取胜。

“项目介绍”

一、超音速

“项目目标”

1、团队之间相互鼓励才能共同进步;

2、团队只有每一个人付出才有好的收获;

3、在市场规则快速变化的情况下如何适应市场变化;

4、团队之间要有分工,做事要有统筹方法才能成功;

5、生命就是时间,把握人生每一秒,合理的运用时间就等于节约时间。

第16页

Cha 小 薰

珠行万里是通过共同传递一个圆球,整个团队的每个队员手拿

一根半圆形的球槽,将球连续传动(滚动)到下一个队员的球

槽中,并迅速地排到队伍的末端,继续传送前方队员传来的球

,直到球安全的到达指定的目的地为止。

“项目介绍”

二、珠行万里

“项目目标”

1、培养团队统一步调、相互配合的能力;

2、使队员强烈意识到,充分沟通对团队目标实现的重要意义;

3、学会适应而不是抱怨;

4、建立信息共享的有效方式。

第17页

Cha 小 薰

这是一个考验集体智慧的项目,根据要求,学员需在规定时间

内将汉诺塔从A区移到C区。这个项目能训练团队合作解决问题

的能力;让学员学会用不用的角度思考问题;诊断学员的个性特

征;提升团队间的沟通能力。

“项目介绍”

三、汉诺塔

“项目目标”

1、让领导者更快更妙地带领团队走出困境;

2、促进团队每一次的沟通更加有效;

3、促进团队合理分工合作,最佳协调配合;

4、意识如何有效提高团队的绩效;

5、培养队员工作交接的技能。

第18页

Cha 小 薰

在规定45分钟时间内,所有队员从电网的一侧穿越有效网洞,

安全到达电网的另一侧,视为任务完成。有任何一个队员没有

安全通过,都视为任务失败。

“项目介绍”

四、超级电网

“项目目标”

1、培养团结一致,密切配合的团队精神;

2、培养团体内部计划、组织、协调指挥能力;

3、领导与被领导的能力;

4、信息的搜集、分析、综合、占有、利用能力;

5、合作能力的发掘、建立、提升,培养群体的严谨性。

第19页

Cha 小 薰

每场冰球比赛打5局,每局比赛共投16球。比赛时:轮流于赛场上,将

冰壶推入标靶似的得分区。投掷队员力求将冰壶球滑向圆心,也可将

对方冰壶球撞出或将本方冰壶球撞向圆心。最后,双方队员掷完所有

冰壶球,以场地上冰壶距离离营垒圆心的远近决定胜负。

“项目介绍”

五、旱地冰壶

“项目目标”

1、培养团队协作、沟通的能力;

2、增进学员之间的团队凝聚力,更进一步提高团队策略共识;

3、复杂的运动玩法能让学员意识到战略计划的重要性;

4、在不断变化的局面中锻炼学员统筹最完美的对应机制的能力

第20页

C h a 小 薰

04

项目预算

第21页

Cha 小 薰

费用预算

活动报价表

序号 名称 单价(元) 数量 单位 费用(元) 备注

1 组织、管理、教练费

2 交通费

3 矿泉水

5 保险

6 餐费

7 水果

8 大巴车

费用

费用合计(税前)

费用合计(税后)

第22页

C h a 小 薰

05

关于我们

第23页

Cha 小 薰

公司介绍

九州方圆2019年成立,秉承“为组织提供高品质解决方案和成果”的经营理

念,构建了“咨询+培训+辅导”三位一体的落地服务模式,旨在帮助组织真正有

效解决问题,赋能组织,赋能人才,助力组织高质量发展。九州方圆专注于组

织与人才管理发展,为企事业单位组织提供“招聘猎聘、人才测评、人才管理、

管理培训、管理咨询”等领域的产品服务和解决方案。九州方圆开展的培训内

容有主题公开课、定制式的企业内部培训(管理技能提升、企业战略定位、生

产现场管理、人力资源各模块技能提升、内训师团队建设、党建及时事政治、

工会相关培训讲座)、高绩效团队建设的体验式拓展训练红色教育基地培训、

标杆考察等。

I N N O V A T E

公司介绍

第24页

Cha 小 薰

金典案例

第25页

Cha 小 薰

金典案例

第26页

Cha 小 薰

合作企业

第27页

谢谢观看

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