第二篇章

改革改制

与时俱进

44

SK����/H数控万能螺纹磨床 H���-AA数控凸轮轴磨床

MK�����大型数控曲轴磨床

第二篇章

改革改制

与时俱进

上海机床厂以参加各类专业

展览会、博览会、工博会为平台，

加紧研发市场需要的产品，满足

各行各业发展的需要，并展示企

业深厚的产品实力。参展产品屡

获各类奖项，客商纷至沓来。

依托展会，展示实力，赢得市场

45

第二篇章

改革改制

与时俱进

46

第二篇章

改革改制

与时俱进

在我国钢铁、汽车、机械、铁路、船舶、能源、航空、机器人等行业快速发展时期，企业大踏步

进入全国重点行业、重点工程，为各行业发展提供精密产品。2012年获“中国机械工业最具影响

力的品牌”称号。

锻造重器 铸就品牌

47

第二篇章

改革改制

与时俱进

企业研发制造的当时国内最大的可磨削250吨工件的超重型MK84250数控轧辊磨床

48

第二篇章

改革改制

与时俱进

49

MK�����超重型数控轧辊磨床

H���高精度复合磨削中心

以“极大、极精、极特、极速”为特点的极限制造产品，体现了上海机床厂的整体研发制造实

力，提高了产品的市场竞争力。

极限制造

极大：工件承重超百吨

极精：加工精度达百纳米级

第二篇章

改革改制

与时俱进

49

50

极特：数百种专用磨床

极速：高速、高效、智能

第二篇章

改革改制

与时俱进

H���数控外圆磨床

MK����双砂轮架数控切点跟踪曲轴磨床

为重点行业重点工程服务

第二篇章

改革改制

与时俱进

51

徐工集团、三一重工等国内外工程机械领先企业选择上机

精密加工设备，为工程机械行业发展提供优质的产品和服务，

让上机成为助力国民经济现代化和基础设施大发展的“隐形

翅膀”。 钢铁

企业数控轧辊磨床系列产品广泛应用于国内

钢铁行业及有色金属行业，拥有宝钢、武钢、沙

钢等一批行业标杆用户，设备可满足用户高效

率、高精度、自动化的磨削要求，并可提供满足

钢铁企业的高效化、绿色化、智能化综合解决方

案。

铁路

企业数控车轴系列产品、

数控端面外圆磨床⸺高精

度、高效率、稳定可靠、使用

方便的特点，国内轨道交

通、车辆段、机务段纷纷选

择上机产品。

工程机械

第二篇章

创新为根

锐意改革

52

汽车制造业是机床工具行业最大的用户领域。企业

伴随着我国汽车行业的发展，全面满足发动机、变速

箱、转向器、车轿等精密磨削加工要求，为一汽、二汽、

重汽、BYD、奇瑞、长城等汽车企业提供精密加工装备

及磨削加工整体解决方案；公司积极拥抱新能源汽车

的迅猛发展，通过技术创新促进高质量发展。

航空航天作为高端装备制造中的重要组成部分，是

企业践行制造业转型升级的重要落脚点：航天专用精

密磨削设备，起落架专用磨削装备，精密航空叶尖磨

削设备�为我国航空航天行业提供各类精密磨削解

决方案。

汽车

数控机床是保证高技术产业发展和国防军工现代化的装备，企业服务国家重点工程，为军工企业核心能力建设提供重要

支撑，为打破国外垄断、替代做出了重大贡献。

机器人 军工

航空

塑造文化 育人铸魂

⸺塑造企业核心理念

（一）党建引领方向

（二）锤炼企业精神

（三）培育职工队伍

始终坚持党建引领发展、党建融入经济的总方针，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”

的作用。发扬建党精神，加强党的建设，以先进理论武装职工、以辉煌厂史激励职工、以精神文明

陶冶职工、以发展愿景鼓舞职工，努力建设新时代职工队伍。

第三篇章

53

用习近平新时代中国特色社会主义思想武装领导班子成员，“不忘初心、牢记使命”，党委

发挥政治导向、决策把关、思想指导、监督保证、组织发动等职能，充分发挥党委核心作用、支部

堡垒作用、党员先锋模范作用。

党建引领方向

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

54

党建工作紧贴改革发展实际，在企业发展的每一个阶段，党委充分发挥政治上的领导作用、思想

上的导向作用、组织上的保证作用、作风上的示范作用，推动企业沿着正确的方向发展。

发挥领导作用，把握发展方向

����年�月�日，举行中国共产党上海机床厂第一届代表大会。

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

55

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

在企业改革发展的各个时期，党委凸显政治堡垒作用。企业党委深入开展邓小平理论、“三个

代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义理论学习活动。开展共产党员先进

性教育、“三严三实”、“党的群众路线”、 “两学一做”和“四史”学习教育活动，有效提高了党员干部

队伍的整体素质。

党委深入开展学习实践科学发展观活动

����年�月,召开党员大会，讨论通过关于企业发展的有关决议。选举产生新一届中共上海机床厂有限公司委员会和纪

律检查委员会。

56

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

把党建融入到企业发展、提升素质、促进和谐等工作中，在推动企业发展中发挥“加速器”作用，在引领企业

升级上发挥“推进器”作用，在促进企业和谐上发挥“调节器”作用。

深入开展“党建+”活动

企业党委隆重举行纪念毛主席来厂视察��周年活动

57

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

党委组织新党员在外滩人民英雄纪念碑前举行入党宣誓仪式

58

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

深入开展“四史”主题教育

企业离退休老干部积极参加党委组织的“党在我心中”活动 党员代表参加长白地区党工委组织的“重温入党誓言”活动

59

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

关键时刻，体现担当

防疫抗疫复工复产

口罩机生产现场 在用户现场安装调试口罩机

����年，吴清同志（左）等来上海机床厂指导口罩机生产。

60

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

坚持政治引领，确保改革发展

坚定理想信念，纯洁党员队伍

党员突击队在生产、工作

中发挥先锋模范作用

党员奋战在生产第一线

61

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

认真落实党风廉政责任制，深入推进制度建设和创新，不断加强和改进党的作风，为完成各

项工作任务提供坚强的政治和纪律保证。重点督查廉洁自律规定、党风廉政建设责任制、重大事

项报告制度等党纪党规执行情况。党委开展廉政教育，组织党员参观警示展览，运用法制教育、专

题教育、警示教育，促进党员干部廉洁从政的自觉性。

党委将党建工作融入经济工作，引导党员和职工千方百计

实现生产任务目标。

党委坚持民主生活会制度，开展党风廉政建设，搞好领导班子

和领导干部考核评议。并层层签订年度《党建目标责任书》、《

党风廉政责任书》。

党员在生产工作中发挥先锋模范作用 党委组织各级党员干部开展警示教育活动

62

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

企业具有发扬职工民主的优良传统，1952年1月，召开虬江机器厂第一届第一次职工代表大会，奠定

了职工民主的基础。机床厂最早获得“全国职工之家”称号。

发扬职工民主

上海机床厂有限公司工会举行第十九届一次会员代表大会

63

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

团员青年在改革发展实践中发挥突击队作用

����年，企业签订新一轮集体合同

企业连续八次荣获“上海市文明单位”称号

企业荣获“上海市和谐劳动关系达标企业”称号

团委荣获“上海市五四特色团委”称号

64

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

上海机床厂的企业文化历史悠久，由企业特点、职工特性、行业特征、时代特点而凝成的核

心理念谱系，体现在各个历史阶段，促进了职工思想观念的进步和行为规范的养成，并在企业发

展的过程中落实践行，成为企业持续发展的原动力。纵观企业70多年发展历程，其文化及其理

念体系的传承、创新与进步的主要阶段为：

社会主义建设时期企业核心理念 ⸺ “争先、自主、创造、求精”。

在核心理念的引领下，职工队伍中形成了“爱岗、敬业、钻研、奉献”的精神文化，发扬了艰苦

奋斗、自力更生、奋发图强、勇挑重担的精神，为新中国建设作出了重要贡献。

企业第二次创业时期企业发展理念 ⸺ “技术—产品—市场—效益”、“观念—管理—素质一

效率”。

企业提出“第二次创业”口号，并以此为新起点，直面市场经济，深化改革改制，围绕“产品—

市场—体制”，划小经营，扭亏解困，机制创新，在上海机床厂园区内形成了多种所有制并存、共

同发展的良好局面，为企业持续快速发展奠定良好的基础。

锤炼企业精神

65

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

66

高速增长时期企业核心理念 ⸺“客户、团队、沟通、满意”。

在确立核心理念的基础上，围绕公司高速和持续发展实际，

发动全体员工，集思广益，最终形成企业文化理念群：

企业价值观⸺共创发展良机。 企业精神⸺传承精细，合诚创新。

质量理念⸺塑造人品，制造精品。 营销口号⸺上机磨床，精品保障。

持续发展时期核心理念 ⸺“创新、务实、高效、共赢” 。

从2007年开始，企业不断深化文化建设，开展核心理念再造创造，对已有的企业价值观、企业

精神和质量理念等作了进一步提炼，提出了“创新、务实、高效、共赢”的核心理念，并将其融进了日

常技术、制造、经营、管理及质量等工作的全过程。

转型调整时期核心理念 ⸺“精益求精、精工细作、精打细算、精诚合作”。

进入新时代，上海机床厂传承精密加工、精密装配、精密测量的传统特色，围绕“四精”理念，造

就一支具有“有知识、有技术、有经验、有绝活”的工匠队伍，培育一支具有“担当、奉献、拼搏、创新”

四大品格的职工队伍。

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

企业坚持评选优秀员工，企业精神与优秀传统文化不断传承发扬

67

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

“一切工作以客户为中心”是企业持续发展的关键

所在；

“团队精神”是企业重要的制胜法宝；

“求精创新”是企业特有的传统本色；

“提高员工满意度”是凝聚全体员工的力量源泉。

2015年被评为上海市“和谐劳动关系达标企业”。 企业邀请老领导来厂共商发展大计

在员工中植入“塑造人品、制造精品”的理念，使其成为公司员工的 一批企业文化理念征集优胜者获得奖励

共同价值观和行为准则。

68

上机“���爱心团”坚持��年向四川凉山开展爱心捐赠

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

弘扬企业新风

职工踊跃参加学雷锋做好事活动

上机“���爱心团”坚持��年到四川凉山开展爱心捐赠 党委组织开展“迎世博、讲文明、树新风、庆国庆”系列活

动。

为江西特大洪水、汶川大地震、青海玉树藏族自治州玉树

地震灾区捐款捐物。

69

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

多媒体传播正能量

70

职工在观看企业时政画廊

党建和思想政治工作成果累累

五十年代编辑的职工文学刊物《星火》涌现出一大

批文学爱好者。

����年�月�日，企业黑板报被评为上海市总工会基层单位十佳黑板报。

����年�月��日，《上机报》创刊。����年�月，被上海市企业报协会评为优秀企

业报。

企业开设上机信息、微信公众号等多媒体平台，及时传递公司信息。

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

����年，首届上海戏剧表演艺术“白玉兰奖”颁奖大会在我

����年��月—����年�月，上海机床厂隆重举办首届艺术节 企业职工合唱队参加上海电气“高歌新时代”合唱比赛

丰富职工文化艺术活动

71

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

小型多样、健康向上的各项体育活动，陶冶职工情操，集聚发展企业的信心和力量。

开展职工体育活动

庆祝建党��周年广播体操比赛

庆祝建党���周年职工拔河比赛

72

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

质量与安全文化

质量抽查 企业安全应急队伍演练

改建一新的职工食堂 企业每年开展职工健康体检

职工健康

73

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

环境文化

74

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

75

企业大门

企业总部办公楼

����年�月��日，吴炳忠获����-����年度“上海市技术能手”

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

76

上机广场雪景 绿荫环绕的计算机中心

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

上海机床厂培育职工队伍，具有悠久的历史和优秀的传统，具有丰富的经验和成熟的方式，建厂以来从

不间断，开办学校，建立机制，培养师资，开辟渠道，构筑了全员工、全方位、全覆盖培训体系，围绕精密加工、

精密装配、精密测量的产品品牌，培育“有知识、有技术、有经验、有绝活”的四有职工。

培育职工队伍

盛利是全国先进生产者，他热心向青年职工传授技能。

1956年4月30日，盛利、李永顺、周勤之和集体代表林炳钏、曹志

瑞等5人参加全国第一次先进工作者代表大会。1956年11月劳动模

范盛利随中国劳动人民代表团赴苏参加十月社会主义革命40周年

纪念活动，并到波兰等东欧国家参观访问。

全国著名劳模--盛利 劳模先进不断涌现，主人翁精神得到发扬。

全国先进生产（工作者）盛利 全国先进生产（工作者）李永顺 全国先进生产（工作者）曹志瑞

全国先进生产（工作者）周勤之

全国先进生产（工作者）朱大仙 全国先进生产（工作者））梁仁圻

全国五一劳动奖章 袁进康 全国五一劳动奖章 王克伦

77

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

两院院士

中国工程院院士，原上海机床厂有限公司副总工程师，后任东华大学教授。

中国静压轴承开创人之一，他在吸收国外先进技术基础上，提出新原理，试

验开发的镜面磨削外圆磨床开创了我国镜面磨削先河，其研制的深切缓进高

速外圆磨床为世界最高效率。他开发成功的动静压轴承，用于高精度外圆磨床，

其精度为当代国际最高水平。1995 年当选为中国工程院院士。

周勤之

中国科学院院士，原国营虬江机器厂副厂长、总工程师，机械学专家，后

任国家机械工业局机械科学研究院高级工程师。在精密计量、精密加工、机械

设计、静压技术等领域做出了重要贡献。他研制的工具磨床、内圆磨床和镗床，

达到当时国际水平；研制的离心加油式高速滑动轴承和角式光波干涉仪，均已

用于磨床设计。1955 年选聘为中国科学院院士（学部委员）。

雷天觉

中国工程院院士，我国武器工程专家，原上海机床厂工程师，后任中国工程

物理研究院总工程师，西安交通大学、四川大学兼职教授。长期在国防科技领

域从事尖端武器研究并做出重大贡献，曾多次荣获国家科技进步特等奖等多项

奖励。1985 年被授于国家有突出贡献中青年专家。1996 年获首届中国工程科

技奖。2001 年当选中国工程院院士。

徐志磊

78

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神

党委书记林君为“首席技师工作室”授牌 “上海工匠”李云龙将磨削精度达到了�.�μm

����年，吴炳忠获����-����年度“上海市技术能手”。 ����年，《吴炳忠操作法》实

用技术手册出版。

79

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

开展高师带徒和导师制活动 职工踊跃参加“应知应会”活动

深化群众性合理化建议活动

提升职工素质，深化经济技术创新

80

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

重视职工教育

八十年代初在全国首创青工政治轮训

1981年12月，上海机床厂在全厂开展青工政治轮

训，取得良好效果。上海市机电一局充分肯定了这一做法，

发文要在全系统普遍对青年职工进行脱产政治轮训。

1983年1月14日,在全国职工思想政治工作会议上，厂党委

书记孙敬安作了题为《从根本上提高青工共产主义思想觉

悟》的经验介绍，引起了中宣部的高度重视。随后，全国各

工矿企业相继开展类似的青工政治轮训，在全国产生了广

泛的影响。

上海机床厂“七二一”工人大学从工人中培养技术人员

青工正在参加政治轮训 ����年�月��日，《人民日报》发

表毛主席“七二一”指示。

����年��月��日，《解放日

报》刊登上海机床厂对青工进

行脱产政治轮训的经验。

企业一贯重视职工培训，完善教育体系，建厂至今，不断开辟渠道，利用教育资源，建立学校，举办各

类教育与培训，职工整体素质得到提高，为企业发展提供了人才支撑和智力支持。

81

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

拓展人才队伍培养渠道，在生产实践中培育技能人才

开展“赋能���”新入职员工培训，为新员工厚植企业理念，灌输企业精神。

上海机床厂始终重视职工技术培训，从50年代至今

一直没有停止过。建立机制，扩展阵地，自编教材，实施专

项培训，并与生产实践相结合，形成了一整套完整的教育

培训体系和制度。

82

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

上机文化长廊，赓续红色基因

上海机床厂建成“工厂党课”，共有“上机码头”、“上机旧址”、“百米长廊”、“创新工作室”、“恒温车间”

、“上机广场”六个参观教育点，形象反映企业70多年来创造的辉煌业绩，成为开展红色传统教育和主题思

想教育的生动课堂。

83

上海机床厂企业文化展厅

上海市总工会主席郑钢淼来厂参观指导 上海电气集团、自动化集团领导在恒温车间调研指导

第三篇章

塑造文化

育人铸魂

84

“上机码头”旧址记录着上海机床厂的沧桑历程

西藏拉孜大学生参观工厂党课“上机码头”旧址

上海市国资委系统组织参观百米文化长廊

上海电气集团党委副书记、市机电工会主席朱兆开授牌。

高端制造 精彩无限

⸺实现高质量发展

企业瞄准现代智造的方向，加紧产业的智能化、数字化、信息化布局和开发，高质量建立精

密加工、精密装配、精密测量三大制造体系，为智能化产品提供强有力的支撑，走上产业智能化

的新赛道。2020年连续荣膺“上海市高新技术企业”。

第四篇章

85

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终瞄准现代智能制造方向,聚焦高

端机床主责主业,坚持“稳中求进、守正创新，坚定不移走高质量发展之路”工作总基调，

紧紧依靠科技创新、人才驱动、管理提升，促进转型升级深化改革，全面提高企业核心竞

争力,加快建设成为产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界一流企业。

第四篇章

数智制造

精彩无限

86

第四篇章

数智制造

精彩无限

87

传承精细 合诚创新

企 业“ 精 ”髓 理 念

核心价值观

核心竞争力

市场理念

管理理念

质量理念

员工品格

创新、务实、高效、共赢

科技创新、品牌营销、精密制造、优质服务

共创发展良机

战略引领、市场导向、效益为先、制度为基、以人为本、持续创新

塑造人品、制造精品

担当、奉献、拼搏、协作

1

2

3

4

精益求精 「产品性能追求高精度」

精工细作 「产品制造追求高品质」

精打细算 「企业管理追求高效益」

精诚合作 「携手共赢追求高质量」

第四篇章

数智制造

精彩无限

88

数智化转型

企业在发展规划和落实步骤上，致力于发展智能化产品、数字化提升、市场化服务，赓续“自力更

生、自强不息、自我进步、自主创新”的优良传统和企业品格。在实践中丰富智能制造理念，推进制造

智能产品，将企业建设成为国内一流、具有国际竞争力的现代化精密机床“制造+服务”企业，为国家

现代化建设提供更多更好的智能重器。

企业依靠科技进步，运用信息化、智能化、数字化最新成果，赋能精密制造。集中优势资源，主攻

数控轧辊磨床、数控曲轴磨床、数控外圆磨床及数控精密磨床四大类高端产品，取得领先领跑优势地

位。

举办上海电气科技沙龙⸺机床“智”造专场

第四篇章

数智制造

精彩无限

89

数智化管理

利用集团式组织框架，进行功能权限和数

据权限控制

总部统领管理全部数据及业务

以业务为基础设定各个版块的管理功能

各个业务版块自我数据维护及利用

数字化管理

集团式

组织架构

报表分析 系统集成

工作流管理

报表分析

通过协同制造管理平台，建立外协进度数

据，质量数据等存储平台后，可通过多维

分析、报表中心等丰富的方式快速的展示

出来，为调度人员提供数据支持！

内容、样式随意定制

浏览权限灵活配置

任意扩展

系统集成

与其他信息化系统集成

与PLM、CAPP、协同制造管理、计划管

理等模块统一平台，无缝集成

与ERP、CRM、SOMS集成

各对象按系统预先定义流程模板开展工作

各用户按职责自动接收工作任务，完成相

关流程操作

集团式组织架构 集团式组织架构

产品

开发

面向制造的设计

数字样机设计

创新设计

虚拟设计 数字化建模

数智化设计

未来数智工厂着力打造四大重点

第四篇章

数智制造

精彩无限

90

数智化服务

SOMS智能运维服务平台实现了用户Saas化设备管

理信息化，提供远程维护、故障预测、性能优化等服

务，用户可随时查看车间看板，实时远程监控设备运

行状态，必要时可自动触发保养计划、自动触发维修

指令，同时可根据大数据分析结果持续改善单机、产

线运行质量。

智能运维服务平台

便捷、高效、专业、实现设备一站式服务

256

服务企业数量

346

数据采集

223

服务成交数

5368

连接设备数

443

注册用户数

云维修维保

移动在线模式取代传统报修模式，业务进度及时跟

进、一手掌握

维护支持及智能派工

大数据算法促进维修维保远程支持、智能派工，实

现服务的预先准备与高效调度

物联网数据采集与设备状态监测

兼容不同机床数控，可实现实时采集与监测运行状

态，设备实时可视化管理

智能运维服务平台 登录 免费注册

首页 产品介绍 应用案例 工业APP市场 备件商城 在线交流 增值服务 SOMS平台 关于我们

数智化产品

智能监控

CCD成像技术、AE声发射技术、机床负载监控、机床

振动监控等的应用。

CCD成像技术的应用

A/E声发射技术的应用

智能虚拟机床（数字孪生）

无需物理机床，即可完成机床调试和样机研发。

机床控制系统 机床控制系统

第四篇章

数智制造

精彩无限

91

高效率

开发自动化生产线

通过传感器的加装和信息数据的采集，将机床从

“加工单元”变成“数字单元”。

面向汽车、钢铁等行业的个性化需求，研究自动

上下料、自动装夹技术，研究柔性制造等技术。

基于高级传感器应用，开发数字监测单元技术。

复合化技术研究

面向高端制造行业，研究不同磨

削工艺的复合化集成技术。

自动化技术研究

高精度

研发核心功能部件

提高机床运转精度

采用拓扑设计技术和数字化仿真技术，提高高

档数控机床几何精度、运动精度、数控轴的动

态响应精度。

高档数控机床的主轴系统和导轨系统

高精度回转头架

精密轴类零件自动化驱动系统

围绕国家战略和市场需求，产品向“高精度、高效率、高可靠性、高专业化”发展

第四篇章

数智制造

精彩无限

92

成套解决方案技术研究

集成智能专家磨削工艺系统、参数

化编程功能、磨削过程可视化系

统，开发专业化用户磨削软件。

高可靠性 高专业化

贯穿于产品全生命周期的可

靠性技术研究

可靠性技术研究