2023年度沪杭信息合集

发布时间:2024-1-25 | 杂志分类:其他
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2023年度沪杭信息合集

7首先,我们进行了全面的风险评估,并制定了详细的施工计划。在施工现场,我们严格执行安全操作规程,确保所有工作人员都接受了相关安全培训,并佩戴了适当的个人防护装备。我们设置了安全警示标志和围栏,以防止物体打击和车辆伤害事件的发生。此外,我们对所有机械设备进行了定期检查和维护,以确保其正常运行并减少机械伤害的风险。针对高处作业的风险,我们采取了严格的安全措施,为施工人员提供了安全带和安全绳,并设置了稳固的脚手架和防护栏杆,进行了脚手架稳定性验算与专家评审。此外,我们定期检查和维护脚手架,确保其牢固可靠,避免坍塌的风险。为了防止触电和火灾事故,我们严格按照电气安全标准进行了电气设备的安装和维护。我们确保所有电气线路符合规范,配备了相应灭火设备,做好了应急预案措施。二、积极应对高温及台风天气变化,确保工程稳步推进在本次作业中,我们还面临了高温天气和台风等自然条件的挑战。为了保证施工安全和工程质量,我们采取了有效的预防和应对措施,比如提前了解天气预报,合理安排施工计划,尽量避开高温时段进行重要作业。强调施工人员的防暑防晒意识,定期进行休息和补水。加强现场监测和巡视,及时发现施工人员中暑或不适症状... [收起]
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2023年度沪杭信息合集
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文本内容
第51页

9

公 告

根据月度优秀员工评选标准及程序,经评选以下员工获得 4 月份优

秀员工称号:

综合管理办公室:陆家尉 高晓岚 沈洪伟 樊星儿 沈雪兰

计划财务部:沈彩平

技术管理部:汤渭恩

工程管理部:刘 嘉 马哲豪 王连君 陆彬彬 万俭娃 王文才

沈欢军

运营管理部:沈 艳 戈 乾 陈秋华 沈静静 蒋欢欢 陈晓艳

毛喜妹 陈华萍 金 凯 胡振晴 傅葭康 曹珍珍

高春辉 戴芳鹰 谢寒萍 陆春花 徐俊俊 彭佳叶

何春平 谢惠贤 陈红燕 吴 梅 张 洁 谢惠惠

姚丽娟 潘文君 梅婷婷 潘 虹 沈 利 万春磊

车微微 陈 君 孙 炜 胡 红 陆振晔 朱 豪

邹维维 郁伟华 唐文清 颜 萍 孙明杰 金灵卉

沈 娟 金玲玲 陈海英 沈丹尼 朱春峰 秦 丽

吕国篮 赵伟刚 沈伟红 陈丽慧 钱春莉 范春萍

王金花 范红芳 徐 锋 王春华 吴东恩 季月华

张丽花 杨 杰 许 凤 沈 芳 唐 循 孙继斌

包福林 王晨玮

特此通告!

公司绩效考核工作小组

2023 年 5 月 23 日

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10

审稿:王怡冰 编辑 :朱艳铭 版面设计:张鑫波

第53页

1

第 6-7 期合刊 (总第 182-183 期)

上海沪杭路桥实业有限公司.综合管理办公室 2023 年 7 月

——2023 年上实集团安全生产及消防安全运动会

今年 6 月是全国第 22 个“安全生产月”,为加强企业安全文化宣传

与创新,促进安全生产工作开展,也是作为今年集团“安全生产月”重

点活动之一,集团安管办联合集团工会于 2023 年 6 月 20 日上午在上实

东滩举办“奋进新征程 安全动起来”安全生产及消防安全运动会。

头条咨讯奋进新征程安全动起来

第54页

2

6 月 8 日公司接到集团消防安全运动会通知后,公司领导高度重视,

迅速启动筹备工作,根据安排,作为上实管理的一份子,公司承担了消

防安全运动会“力拔山河”“四项全能接力赛”的任务,结合安全元素落

实相关责任人,各部门积极配合,6 月 10 日完成运动员选拔和初训工作。

▲由于时间紧、任务重,需要在短时间内完成各部门抽调运动员的合作、互动

训练,每位选手都以积极的精神面貌、认真的参训态度投入到紧张的训练中。

第55页

3

6 月 20 日,8 支代表队齐聚一堂,参加总共 4 个单项比赛,本次比

赛将运动项目、安全生产技能有机结合,既比拼了速度和力量,也考验

了选手紧急救援、消防灭火方面的知识和技能,把安全知识、安全技能

融入到运动比赛的项目当中,能够让员工进一步领悟提升安全意识。

经过一番角逐,在选手们齐心协力奋力拼搏下,我司所在的上实管

理·高速联队荣获了团体第二名的好成绩。

第56页

4

通过本次消防安全运动会,以娱乐和竞赛的形式,让“人人讲安全、

个个会应急”的安全月主题更加深入人心,让员工在亲近自然,锻炼身

体的同时也巩固了自己的安全生产技能,在实际工作中把安全的相关要

求真正体现出来,进一步树牢安全发展理念,时刻紧绷安全生产这根弦,

坚决筑牢安全生产防线。

工会

2023 年 6 月

————————————————————————

第57页

5

人人讲安全,个个会应急

今年 6 月是第 22 个全国“安全生产月”, 是疫情开放以来第一

个安全生产月活动,公司认真专注策划具有安全氛围特色的实践活动,

通过开展各项应急演练、安全生产及消防安全运动会、标准化作业视

频制作,发现金点子,专项车辆检查等活动,大力营造“人人讲安全、

个个会应急”浓厚氛围,掀起“安全生产月”活动热潮。

“安全生产及消防安全运动会”是上实集团在安全生产月的重

点活动之一,部门多人参与了消防安全运动会“力拔山河”“四项全

能接力赛”的任务,经过大家的努力众志成城,相互配合取得了团体

亚军的好成绩,通过这种活动,可以让员工在轻松愉快的氛围中增强

员工之间的团队合作精神和集体荣誉感,提高大家的凝聚力和向心力。

“标准化作业视频制作”是对工作最具有指导意义的作业流程演

示,我们部门主要是针对清扫车洗扫做了标准化作业视频,通过多人

对工作中安全交底,日常出车检查,标准化流程操作,安全注意事项,

倾倒垃圾,回场检查,安全彩票填写等进行了展示,通过视频制作,

可以让大家更直观地了解工作内容,提高工作效率和工作质量。同时,

视频也可以作为公司宣传的一种方式。

安全生产月特别专题

第58页

6

除了文戏还有武戏,我们进行了消防应急演练和高空标志物松动

应急处置。通过演练,职工们纷纷表示受益匪浅,通过培训学习,提

高了消防安全意识和自防自救能力,对处置火灾起到了积极作用。

以“安全生产月”各项活动为契机,让大家都参与其中,发挥自个

所长,加强全员安全意识培养,全力保障企业安全生产和人民群众生命

财产安全,更好的服务与社会。

工程管理部

2023 年 6 月

第59页

7

2023 年防汛抗台应急处置演练

今年 6 月是第 22 个全国“安全生产月”,主题是“人人讲安全 个个

会应急”。为引导全体员工树牢安全红线意识,进一步夯实安全生产基础,

6 月 25 日,公司各部门联合松江高速大队、各应急养护施工队、拯救开

展 2023 年防汛防台实战演练活动。

演练模拟汛期台风天气突降暴雨、河水水位上涨,新桥下立交因设备故障通道

积水。

值班长快速启动应急预案,火速派应急

抢险人员奔赴现场,迅疾展开排除下立交积

水、应急泵故障、下立交封围、应急泵抽水、

登高拆除悬挂的站名牌等应急救援作业。经

应急抢险人员协同作战、密切配合,新桥下

立交受极端天气影响导致的各项安全隐患

全部排除。

第60页

8

演练期间,公司总经理对此次演练给予实时点评,指出当前已入汛

期,各单位要认真总结盘点、抓紧查漏补缺,全力做好各项准备,牢牢

掌握防汛防台工作主动权。

他要求:要时刻把群众安危放在心上,切实做到思想认识、隐患排

查、预案制定、物资准备、应急值守、工作责任“六到位”;要建强防汛

防台应急处置队伍,做好设备设施检查更新及储备,加强实战演练,提

高应急处置能力,确保关键时刻拉得出、顶得上、打得赢。

运营管理部

2023 年 6 月

第61页

9

全力做好防汛抢险技术支撑

6 月 23 日,上海市气象局发布暴雨橙色预警,为充分做好防大汛,

抗大灾、抢大险,在突发灾害时能高效有序的实施防汛抢险,将雷电与

水灾对高速公路的破坏损失减少到最低程度,保障汛期沪杭高速公路道

路与桥梁安全畅通,按照公司安管办对防汛抢险工作的总体部署,技术

管理部积极响应,在节前与工程管理部做好防汛安全隐患排查工作与人

员部署。

在讯期间,安排 2 组 4 个防汛人员在松江泵站(松江城区高速立交

通道)与新桥泵站值守(新效下立交)。

机电技术主管积极响应突发状况,并奔赴一线,全力做好防汛抢险

技术支持。共计处理事项 3 项:

1、松江本部 1 号楼西面围墙周边积水

严重,原固定的集水井水泵未工作抽水。

经排查,控制箱上切换开关调在停止挡位

上,造成设备无法到极限水位进行抽水。

2、大港地下通道积水 40 公分,收费

岛电缆有浸泡在水中风险,发现问题后,

应急联系中控,组织应急队伍进行抢修。

3、大港 44.9--46.6K 摄像机与情报板

总开关跳闸,造成 5 套道路设备不能正常

使用。接到中控中心的通知,现场值守在总开关边,发现跳电后,第一

时间进行合闸,确保道路 A 板与道路监控临时使用。

第62页

10

机电技术主管在完成一线技术支援,排除故障与隐患后,及时总结

问题,完成了事后调查的分析总结报告,也通过汛期工作,发现配电箱

防水措施不到位,造成主线收费岗亭与大港路段监控与抽水泵跳闸等问

题,对防汛前的隐患排查工作还可以更加细致。后续将对隐患排查工作

内容进行完善,并对隐患部分组织协调工程部落实派工调整。

技术管理部

2023 年 6 月

人人讲安全 个个会应急

——安全警示语书法活动

为广泛宣传安全常识,以强化安全教育为抓手,提高公司员工整体

安全意识,营造良好的企业安全文化氛围。以“安全生产月”活动为载

体,公司组织开展了“安全警示语书法”专项活动。期间,通过各部门

积极宣传发动,将安全文化建设渗透到公司员工的家庭中,积极调动员

工家中子女、配偶等家属关系发挥安全监督提醒作用,以家庭这个小家

携手公司这个大家共同筑起一道温馨的安全屏障。活动中,通过书法的

形式展示了各自家庭对安全工作的认识、理解。本次活动共收到作品 15

件,经公司评委小组评选,选出一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 3 名,

其余均为鼓励奖,现将所有参赛作品向全员展示。

第63页

11

一等奖

运营管理部 陈海英

二等奖

工程管理部费冬 工程管理部盛烂烂

三等奖

运营管理部徐敏

运营管理部邹怡 运营管理部沈芬

第64页

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参与奖

工程部杨建良 运营部盛卫娟

运营部顾亮亮 运营部许凤

运营部李燕 运营部周永芳

运营部邹巧丽 工程部沈平

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运营部邹维维

通过本次“安全警示语书法”活动与安全生产月巧妙结合,不仅促

进了员工的亲子交流,更充满了安全教育意义,既拓展了安全宣传覆盖

面,夯实了企业安全化的宣传阵地,也让安全理念落到实处,形成了企

业--家庭—员工共保安全的良好局面,用浓浓亲情筑牢了安全生产防线。

后续,沪杭路桥将根据员工的需求,持续推动各部门开展各类活动,不

断提升员工对企业的归属感和幸福感。

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多管齐下 提升窗口形象

为进一步提升文明服务水平,展现良好窗口形象,针对前期收费队

伍中仍存在无三声、手势漏做、精神不佳等现象,收费管理中心开展窗

口形象、文明服务提升活动,从服务理念、管理机制、督导纠偏三方面

第66页

14

入手,不断加强收费现场管理和员工文明服务行为规范,提倡“人人是

窗口,个个树形象”,真正把窗口服务化为日常的服务行为,打造优质服

务品牌。

一、实行收费现场三级管理机

制,领班岗前按窗口服务标准对员

工的仪容仪表进行检查,不断灌输

微笑服务、优质服务的服务意识;

岗中对员工的规范操作、物品规范

摆放、手势用语进行检查、整改并

做好记录;岗后结合一天的工作情况进行点评总结,寻找差距,不断进

步。站长、领班、收费监控每天对现场窗口检查、督查,对发现的问题

及时指出,落实整改措施;对窗口服务表现佳的员工进行表扬、肯定;

对窗口文明服务不到位的员工及时与当事人进行谈心活动,指出不足,

现场整改,建立文明服务长效机制。

二、建立窗口人员文明服务情况信息数据库,通过领班巡视、监控

实时监控督导、稽查中心稽查和站长、收费中心成员抽查及公司三级督

查机制,将窗口文明服务不规范的人员信息汇总录入数据库,并及时将

不规范人员的情况反馈各班组责任人,及时找当事人进行谈心活动。对

不规范之处进行了详细分析、总结,落实相应整改措施,并对整改措施

落实情况进行跟踪督导,以“抓反复,反复抓;抓重点,重点抓”的模

式逐步提升窗口服务质量。

第67页

15

三、推行“收费窗口服务纠

偏单”,从环境设施、管理秩序、

服务态度、工作业绩、业务操作

等方面进行纠偏考核,抓典型,

树模范,以点带面,将检查结果

与员工、领班、站长的绩效挂钩。

通过这段时期的窗口提升活动,员工们都充分认识到了窗口服务在

岗位的重要性,也从原来的手势不到位、三声轻等现象,逐步改进,现

在基本能做到手势到位、三声响亮、目送客户,虽然离六个百分百(即:

文明用语使用率 100%,肢体语言使用率 100%,仪容仪表良好率 100%,业

务操作合格率 100%,优质服务 100%,环境良好率 100%)还有一定的距离,

但是我们有信心能将此项工作做到更好。

收费管理中心

2023 年 6 月

以赛促优提升工程质量

为推动养护管理工作提质增效,激发新技术、新工艺、新材料、新

设备的应用,结合养护品质提升专项活动,组织开展波形梁钢护栏涂装

工程立功竞赛,竞赛共分为二个阶段。

第一阶段,对 5 种不同工艺及涂装材料进行效果评比,3 号施工方使

用株洲飞鹿牌定制漆(三合一防腐涂料)自洁性好,滚涂漆面厚且均匀,

耐久性、防腐性、耐温性等多种优势于一体。4 号施工方工艺及整体效果、

第68页

16

性价比最高。经第一阶段试验性施工后得出 3 号、4 号施工效果较佳。

第二阶段比选历经 4 个多月,通过跟踪取样,从平滑度、耐脏度、

防腐性等多方面对比。4 号表面喷涂黑色颗粒状较多,触感粗糙。3 号所

涂装护栏表面喷涂均匀,未出现褪色现象,无颗粒感,耐脏效果良好。

同时施工工艺简单,现场设施保护上均优于 4 号施工方。

提升前 提升后

根据前期立功竞赛结果,通过施工工艺优化调整及新材料的使用,

部门最终确定了最优方案,并由优胜单位拿下上下行 28.8K—36.83K 防

冲护栏涂装工程,通过以赛促优提升工程质量,目前该工程已于 2023 年

4 月 20 日开工,7 月底将全面完成。

技术管理部

2023 年 7 月

第69页

17

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炎炎夏日送清凉、丝丝关爱暖人心

——“高温送清凉”慰问活动

入伏以来,气温持续攀升,“热”字当头成为日常,高温橙色预警也

接踵而至,为做好防暑降温工作,保障一线员工的健康权益,确保员工

平安度夏,7 月 12 日,公司党政班子成

员前往各一线班组,慰问高温下坚守岗位、

辛勤劳作的一线职工,向大家致以诚挚的

问候和感谢。

领导一行首站来到公司食堂,向工作

人员送上慰问品的同时,提出食堂要充分

认识做好夏季食品安全工作的重要性,结

夏日高温专题

第70页

18

合管理要求,认真落实食品安全责任,确保员工就餐安全,做好一线员

工绿豆汤的保障供应。

随后党政班子成员分别前往枫泾收费站、服务区、主线和松江东收

费站,向在酷暑下坚守工作岗位的收费员、服务保障人员递上清凉解暑

慰问品,对收费员的辛勤工作表示感谢,并亲切嘱咐大家工作中必须始

终将安全和健康放在首位,在完成本职工作的同时注重劳逸结合,做好

防暑降温,确保自身安全。

第71页

19

炎炎夏日送清凉、丝丝关爱暖人心,本次“高温送清凉”慰问活动

让广大一线人员感受到公司的温暖与与关怀,更增添了员工的凝聚力与

向心力。

下半年即将迎来杭州亚运会、进博会等重大活动,G60 沪昆(上海段)

作为服务保障的重要窗口肩负着义不容辞的责任和使命,相关配套施工、

运营保障工作离不开每个沪杭人协同努力、辛勤付出。我们将以最佳的

状态、最佳的形象、最佳的保障展示我们沪杭人的风采。

工会

2023 年 7 月

“蒸”战高温 “火热”推进养护工程

盛夏时节来临,进入了三伏天,但道路养护人员“精细化”保洁质

量不能打“折扣”,通过充分发挥机械化清扫车辆作业优势,在一定程度

上能够提高效率和减少劳动强度,并且减少对道路正常使用的干扰,利

用现有条件有效调配车辆和人员强化机械清扫,增加洒水车洒水冲洗作

业频次,确保道路清洁、整洁、安全。这样可以提供更好的道路环境,

为司乘人员提供更舒适和安全的出行体验。

第72页

20

第73页

21

高温天下的长时间作业对清扫机械车辆也是一种消耗,每天对它养

护检修必不可少。清扫班员工只有利用午间休息时间抓紧开展清扫头更

换和喷淋头加固等维护保养工作,以提升设备的稳定性,确保其正常喷

洒水流并清洗道路,不影响下午工作的正常运行。盛夏的室外车辆旁,

就是个大火炉,站着不动,也能令人汗流浃背,但作为检修清扫班组的

员工,早已对高温环境习以为常,早已把挥汗如雨的现场当成了操练的

战场。

机电保养维护也是夏季最容易发生

事故,需要重点维护保养的工程项目,

在炎炎夏日中我们养护人员顶着烈日在

车流穿梭的收费道口进行栏杆机的维修

保养,肉眼可见的炎热,汗水浸湿了衣

物,豆大的汗珠顺着帽檐滴落,一站就

第74页

22

个把小时,是对我们工作人员毅力和体力的考验。

在这个夏天,由于厄尔尼诺现象天气更加炎热,天天高温预警,我

们可爱的养护工人在酷热的阳光下,抬头看着炎炎太阳,汗水湿透了他

们的脸颊和衣背,却依然坚守在岗位上,用辛勤的劳动为我们创造一个

舒适的通行环境。高温天气下

的道路保洁养护工作,不仅需

要勇气和毅力,更需要高度的

责任心和专业知识。他们是道

路保护的守护神,用他们的辛

勤劳动保障着道路安全。

工程管理部

2023 年 7 月

公 告

根据月度优秀员工评选标准及程序,经评选以下员工获得 5 月份优

秀员工称号:

综合办公室:俞建军 朱艳铭 马雅芳 薛 俊 朱 敏

计 财 部:姜 娟

技术管理部:沈雪军

工程管理部:陆慧群 盛烂烂 蒋静群 高 雄 吴国平 顾辰俊

费陵云

运营管理部:孙锦磊 徐 芳 张宇程 张奇花 陆丹萍 谢 飞

第75页

23

王海红 孙 平 曹燕婷 陆 妹 杨 敏 褚晓蓉

张蕊蕾 金小丹 顾 燕 胡嘉静 张晓怡 毛世锋

吴 静 夏金萍 吴辉英 娄林英 马 俊 王 晨

闵春雍 钱文叶 何爱琴 俞 磊 金伟平 丁小贤

沈春梅 娄远婷 王继忠 胡 红 周钱华 李 凤

周文燕 费静华 陆迎春 陈月花 王 程 胡春梅

顾彬彬 潘旦萍 朱丽花 周 强 郁瑜洁 戴星晨

许伟伟 朱静纷 李文霞 曹奕红 盛卫娟 李 燕

钱小红 沈华丽 徐 华 何春兴 陈春娟 庄 美

周 斌 陈 雷 顾春芳 张敏艳 俞 超 张 翌

顾彩虹 潘春辉

特此通告!

公司绩效考核工作小组

2023 年 6 月 23 日

审稿:王怡冰 编辑 :樊星儿 版面设计:樊星儿

第76页

1

第 8 期 (总第 184 期)

上海沪杭路桥实业有限公司.综合管理办公室 2023 年 8 月

2023 年 8 月 17 日上午,集团副总裁、财务总监张芊先生、集团

计财部副总经理姜杰先生、集团工会副主席季定女士一行来到我路段

新桥主线收费站对一线收费人员进行高温慰问,将集团公司的关怀送

到基层员工身边。

头条咨讯

第77页

2

张芊总、季主席等将防暑清凉用品送到员工手中,并代表集团对

一线作业人员恪尽职守、战高温表示了感谢,叮嘱员工注意休息,劳

逸结合。随后,张芊总一行查看了员工作息看板、员工餐厅、员工休

息室等,对公司相关保障措施和良好的员工工作环境表示满意,要求

公司管理层一定要在确保员工身体健康的前提下安排好工作任务,并

强调了安全生产工作要求。

张芊总等此行还进行了工作调研,听取了公司领导就基本运营

情况及防暑降温工作开展情况的介绍,同时饶有兴致地就 G60 高速公

路当前的经营管理工作所面临的挑战进行了探讨。

综合管理办公室

2023 年 8 月

————————————————————————

第78页

3

落实微笑服务,打造文明品牌

——G60沪昆高速上海段开展集中风采展示季活动

市政道路(公路)行业文明行业创建集中风采展示季活动开展

以来,G60 沪昆高速上海段不断加强自身建设,提高队伍素质,树立

良好窗口形象,积极采取多项措施营造舒适、畅通、和谐的行车环境,

为司乘人员提供更高品质的服务,为高速公路行业发展添砖加瓦。

精心组织宣传 营造浓厚氛围

加强组织领导,活动宣传到位。以班组为单位,发挥骨干带头

作用,转变服务观念,以强化服务措施为突破口,努力做到收费服务

“六个百分百”:文明用语使用率 100%,肢体语言使用率 100%,仪容

仪表良好率 100%,业务操作合格率 100%,优质服务 100%,环境良好

率 100%。提倡“人人是窗口,个个树形象”,真正把微笑服务化为日

常的服务行为,打造优质服务品牌。

利用宣传阵地,氛围营造到位。充分利用各种宣传阵地,将微

笑服务标准和提升目标层层传达到每一名员工,做到人人知晓、深刻

领会,形成上下思想统一、目标一致、全员参与的良好氛围。

品质提升专题

第79页

4

扎实开展培训 提升窗口形象

加强业务培训,提高业务技能。开展收费岗位业务技能培训,

对各类特情处置时的规范用语等进

行交底再培训,做到全员熟悉掌握特

情车辆的处置流程和规范用语,学以

致用、以知促行,切实提高服务质量

和技能水平。

加强日常训练,争做优秀员工。以班组为单位分别进行训练,

严格按照《收费人员文明礼仪服务规范标

准》,班与班之间相互比拼、学习,共同

进步。在空余时间加强肢体礼仪、微笑服

务和文明用语训练,采用“照镜子”“咬

筷子”训练法,交接班时开展“互相提醒”

活动,积极发挥评优表先的作用,充分调

动全员比拼和进步的积极性,促进微笑服

务整体提升。

加大检查力度 持续强化管理

通过“回头看”等方式,及时发现一线职工着装规范、仪容仪

表、姿势姿态、手势服务、言行服务等方面存在的不足,有针对性地

进行整改,切实提高服务水平,用心落实便民服务措施。

一是领班充分利用好岗前会,岗前先对收费员的仪容仪表进行

检查,不断灌输提供优质服务、展现优良形象的服务意识;岗中对收

第80页

5

费员的规范操作、物品规范摆放、手势用语、微笑服务及时进行检查

和纠偏;岗后开展点评。

二是监控人员实时对收费员的岗位形象、收费行为的规范性开

展督导,全方位观察收费员当班操作状况,实时监查收费员服务形象、

规范操作情况,及时纠偏整改并将信息同步反馈领班;稽核中心做好

事后录像抽查工作,对查出的不足及时反馈收费中心,开展好谈心谈

话活动。

三是管理人员利用每日晨检机制加强现场巡视,随机对收费员

的规范操作、物品规范摆放、手势用语、微笑服务进行督促检查,验

证班组工作落实执行情况,结合岗位要求做好绩效考核。

通过结合集中风采展示季开展的窗口服务提升活动,G60 沪昆高

速上海段全体员工充分认识到微笑服务对于窗口单位的重要性,原先

表情僵硬、手势不到位、三声有漏等问题有了较大改进。据统计,路

段 7 月份共自行抽查 4289 次,其中抽查结果好的为 3838 次,占 89.5%;

一般的为 253 次,占 9.4%;表现差的为 48 次,占 1.1%。

第81页

6

下一步,G60 沪昆高速上海段将进一步总结经验,总结提炼窗口

服务新方法、新举措,改进不足、提升质量、亮化形象,擦亮优质服

务名片,树立文明行业品牌。

运营管理部

2023 年 8 月

全面攻坚 G60 新桥主线收费站站棚结构修复

G60 新桥主线收费站站棚结构修复工程已顺利竣工。该项工程修复过

程中我们面临时间紧、安全工作要求高、特种作业多、技术难题高等困

难目前已完成全面项目攻坚。在这里重点介绍我们在作业风险管理方面

的努力以及项目中一些亮点。

一、作业风险管理全,确保安全作业第一

在本次作业中,我们面临了多种风险,包括物体打击、车辆伤害、

机械伤害、起重伤害、触电、火灾、高处坠落、坍塌、中毒等。为了确

保工程安全顺利进行,我们采取了一系列举措来应对这些风险,做到“宁

可十防九空、不可失防万一”。

第82页

7

首先,我们进行了全面的风险评估,并制定了详细的施工计划。在

施工现场,我们严格执行安全操作规程,确保所有工作人员都接受了相

关安全培训,并佩戴了适当的个人防护装备。我们设置了安全警示标志

和围栏,以防止物体打击和车辆伤害事件的发生。此外,我们对所有机

械设备进行了定期检查和维护,以确保其正常运行并减少机械伤害的风

险。

针对高处作业的风险,我们采取了严格的安全措施,为施工人员提

供了安全带和安全绳,并设置了稳固的脚手架和防护栏杆,进行了脚手

架稳定性验算与专家评审。此外,我们定期检查和维护脚手架,确保其

牢固可靠,避免坍塌的风险。

为了防止触电和火灾事故,我们严格按照电气安全标准进行了电气

设备的安装和维护。我们确保所有电气线路符合规范,配备了相应灭火

设备,做好了应急预案措施。

二、积极应对高温及台风天气变化,确保工程稳步推进

在本次作业中,我们还面临了高温天气和台风等自然条件的挑战。

为了保证施工安全和工程质量,我们采取了有效的预防和应对措施,比

如提前了解天气预报,合理安排施工计划,尽量避开高温时段进行重要

作业。强调施工人员的防暑防晒意识,定期进行休息和补水。加强现场

监测和巡视,及时发现施工人员中暑或不适症状,并采取紧急救治措施。

关注台风预警信息,及时调整施工计划,确保施工人员的安全。检查和

加固施工现场的临时设施,如脚手架、围挡等,确保其能够抵御台风的

风力和降雨。清理施工现场周围的杂物和危险物品,防止其被台风风力

第83页

8

卷起或破坏施工设施。加强对施工材料和设备的固定和保护,防止其在

台风来临时受损或飞散。

通过以上预防和应对措施,我们能够有效减少高温天气和台风对施

工安全和工程质量的影响,确保工程能够按时完成并达到预期的效果。

同时,我们也保障了施工人员的安全和健康,为他们提供良好的工作环

境和条件。这些措施体现了我们在作业风险管理方面的努力和关注,为

整个项目的顺利进行做出了积极的贡献。在施工过程中,我们注重与施

工单位的沟通、协调,确保施工进度和质量的控制,及时报告工程进展

和解决问题,确保工程符合法规和标准。通过努力合作,G60 新桥主线收

费站站棚结构修复工程得以顺利完成。我们克服了各种困难和风险,确

保了工程的安全和质量。同时,我们还实现了一些亮点,如灯光亮化,

为道路使用者提供更好的体验和安全保障。

施工前 施工后

施工后在工程中,我们不仅仅是修复了站棚的损坏部分,还对整个

结构进行了改进和升级,其中一个显著的亮点是原字牌的亮化。在修复

前,原字牌暗淡无光,给行车者带来了不便和安全隐患,为了改善这一

状况,我们安装了高亮度 LED 灯光,使字牌在夜间也能清晰可见,提高

了行车的安全性,开创了景观美化新格局,以形成全新的“G60 印象”。

技术管理部

2023 年 8 月

第84页

9

暮色下的践行者

八月的天,太阳像个大火球,火辣辣地炙烤着大地,似乎要散发

出全部的热量。白天机械轰鸣,夜间挑灯夜战,我们工程管理部养护

人员秉持奉献精神,由于白天道路

交通条件受限影响,这段时间桥接

坡施工全部定在夜晚进行,桥面施

工凌晨 4 点开始,争取在 10 天内

对 7 座桥面及 19 处桥接坡进行铣

刨摊铺维修作业,争分夺秒,连续

奋战,抢抓施工关键节点,确保工

程顺利推进。

皎洁的月光透过薄薄的云层,洒落在工地上,夜间施工虽保证

了道路的通行,但是对我们来说危险系数更高,视线更差,于我们作

业者于社会驾驶员风险系数提高,我们对相关工作特点做了专项安全

交底。随处可见灯火通明之处伴着施工机械的轰鸣声正紧张有序地开

展施工。夜间气温虽比白天低了一些,但摊铺人员现场作业,热浪蒸

腾,没一会儿就汗流浃背,全身湿透。一天下来,身上的衣服湿了干,

干了湿,积下一层白花花的汗渍。为了赶工期,有的人员连续奋战十

几小时,累了就在车上眯会,

碰到重要节点就要起来进行测

量、检验工程质量,反反复复,

重复进行测量工作,时刻观望

着工程进度的发展。到了划线

临近结束时刻才将紧绷的神经

松懈下来。

第85页

10

太阳慢慢的从地平线上升起,望向橙红色的太阳心中一阵宽慰,

看着施工进展,望向焕然一新的路面,让人不禁露出开心的笑容。

工程管理部

2023 年 8 月

————————————————————————

安康杯线上安全知识竞赛

为进一步提升职工自我保护意识和安全作业能力,加强工会守护职

工生命安全和职业健康的力度,公司工会积极响应松江区总工会组织开

展“安康杯”线上知识竞赛活动,组织员工做好线上参赛。

此次线上竞赛得到各部门的积极响应和参与,大家通过线上平台踊

跃答题,共同学习,共同进步。

本次活动旨在增强员工的安全意识和实际操作能力,不仅提升全员

整体的安全意识和安全生产知识面,进一步充实“365 题”题库,也为做

好现场安全管理夯实了基础。

下一步,我们将继续加强员工的安全教育和培训,提高员工的安全

知识的认知,增强自我保护意识,为公司的安全生产和稳定运营提供有

力保障。

工会

2023 年 8 月

第86页

11

“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育活动

根据集团党委、海外联合党委开展主题教育的具体安排部署,牢

牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,注重抓好“五

个突出”、提升“七种能力”,扎实推进主题教育各项任务工作,沪杭

路桥联合党支部于 7 月 27 日上午在枫泾服务区南区党群服务站组织

并开展了党内主题教育活动,全体党员、积极分子及党群服务站管理

人员积极参加了活动。

本次活动由书记讲党课、廉政教育、党群服务站运转准备三部分

组成,活动首先由党支部书记作主题教育专题党课《学思想 强党性

重实践 建新功——以人车为本 进一步提升高速公路运营服务保障

能力》。

党支部书记围绕习近平总书记的重要讲话精神和市国资委党委、

集团党委部署要求,从主题教育的总要求和根本任务出发,围绕深刻

把握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心内容,结合公司运营

实际,阐述了支部作为基层党组织

在推动党建引领企业发展方面的努

力方向,对全体党员在新时代如何

守初心、担使命,立足岗位,履职

尽责,带领影响周围群众,提出了

要求和期望。

第87页

12

共产党员不仅是一种身份 更是神圣的使命

党支部书记为支部二季度政治生日的党员送上“政治生日”礼物,

希望在场的每一位共产党员都能通过今天的这场政治仪式加油充电,

补精神之钙。

为了深入贯彻落实全面从严治党要求,切实履行好党风廉政建设

的职责,进一步严明政治纪律和政治规矩,全面加强公司纪律作风建

设。支部组织全体党员及入党积

极分子观看警示教育片,通过真

实的案例警示教育,增强党员廉

洁自律意识,提高拒腐防变能力,

做到自身正,自身硬,自身净。

根据行业关于“十四五”期间推进建设高速公路服务区党群服务

站的有关要求,深入贯彻“人民城市人民建、人民城市为人民”的重

要发展理念出发,立足增强人民群众的获得感,沪杭路桥联合党支部

基于 G60 枫泾服务区司机之家建设服务区党群服务站。

第88页

13

会上就党群服务站的建设情况与党群服务站运行管理办法作意

见征求,开展了问计于党员活动。在场的党员同志分别从司机之家增

加意见征询栏、安全小贴士,提升服务区志愿服务建设等方面献计献

策。

最后由党支部书记带领大家重温入党誓词,将入党时的追求和现

在的思想实际相对照,接受心灵的净化和洗礼,提醒党员不忘初心、

牢记使命,进一步坚定理想信念,永葆党员政治本色。

中共沪杭路桥联合支部委员会

2023 年 7 月 31 日

第89页

14

公 告

根据月度优秀员工评选标准及程序,经评选以下员工获得 7 月份优

秀员工称号:

综合办公室:朱艳铭 许 平 樊星儿 朱 敏 费秀美

计 财 部:姜 娟

技术管理部:陈 莉

工程管理部:叶 刚 王冬彪 吴国强 万俭娃 俞智慧 沈斌林

张 闻

运营管理部:沈 艳 蔡林妹 陆敏峰 王春倩 杨红英 卢慧慧

陆 燕 王希英 陆晓磊 金 晨 胡振晴 周 欢

潘 健 方 红 陈红杰 唐玲华 谢寒萍 孙 辉

朱冬英 张 红 吴 鑫 姚佳慧 沈丽红 周永芳

陆 叶 郁玲燕 周瑞伟 顾 慧 俞 环 彭丹辉

徐葛萍 闵春雍 周志青 朱 承 季凌凯 金 伟

钱文杰 郁伟华 潘 勇 张军芳 朱 丹 赵小玲

王 美 裘春花 沈 娟 周 杰 吴林林 杨伟国

顾彬彬 叶敏鸣 张利平 杨 亮 潘旦萍 戚仁华

沈志军 范红芳 曹奕红 金 辉 庄丽苗 钱小燕

张亚萍 戴明明 张卫东 张 美 高 峰 张 勇

李 萍 徐春艺

特此通告!

公司绩效考核工作小组

2023 年 8 月 23 日

审稿:王怡冰 编辑 :樊星儿 版面设计:樊星儿

第90页

1

第 9 期 (总第 185 期)

上海沪杭路桥实业有限公司.综合管理办公室 2023 年 9 月

共赏中秋月,人间话团圆。在中秋、国庆“双节”来临之际,为

在服务区小憩的司乘人员能度过一个难忘中秋,以司机之家为服务阵

地,突出党建服务站功能,深化服务融合,打造“四季如春”般春天

驿站,全面激活服务区暖心贴心服务。在 9 月 29 日,党工团联合组

织以“花好月圆庆中秋 五心服务践初心”为主题的中秋纳凉晚会。

本次活动内容主要由一次志愿服务、一次特色集市、一场纳凉主

题活动三部分组成。

中秋佳节暖人心 志愿服务见真情。沪杭志愿者们在枫泾服务区

为过往司乘人员提供血压测量,车辆指引、便民咨询等服务。也借助

佳节之际,穿插了扎花灯和做粽子环节,通过链接灯线、挂流苏、粘

玉兔灯工序,一盏盏活灵活现的兔子灯诞生了。大家围坐一起,并手

头条咨讯

第91页

2

把手地教大家如何制作精美可口的粽子。现场欢声笑语,其乐融融,

用真心和实际行动温暖司乘人员的心。

在枫泾南服务区的“春天驿站”,志愿者们在整个长廊挂起象征

着幸福团圆的中秋灯笼。并在现场设置了多个集市摊位。

第92页

3

如“绿植”摊位,以枫泾服务区园林式景观为背景,让司乘人员感受到“四

季如春”般的园林体验。

如“文创非遗”摊位,展现枫泾特有风俗和江南水乡特色风情。

如“灯谜互动体验”摊位,将中国的诗词文化和多彩的灯谜相结合,大家

争相破解谜题,让我们的文化范集市充满欢声笑语,热闹非凡。

第93页

4

盈月揽芳华,美好共此时。党员、团员、青年骨干以及相关方代

表放下小我,融入大我,用心、用情、用力融合,共同举办一场中秋

主题纳凉晚会。

晚会在司机之家“五心绿地”旁举行。秋风习习,丹桂飘香,一

杯冰冰凉凉的酸梅汤、一把盐水毛豆和花生、几只菱角,还有白糖蘸

芋艿,一场露天纳凉晚会正式开始了。

大家邀请小憩的司乘人员、卡车司机

共同参加,一同观看中秋晚会,并为

他们送上小食,倾听他们的诉求以及

使用“司机之家”的感受,为进一步

提升服务奠定基础,便于更好地满足

司乘人员的切实需求。

夜色渐浓,一轮圆月照亮天际,身旁是亮着夜灯的“五心”绿地,

象征着:舒心、放心、暖心、诚心、

用心。大家在枫泾服务区度过了一次

难忘的中秋佳节,此次活动,收到了

过往司乘人员的一致点赞,司乘人员

为枫泾服务区贴心服务、关心关怀表

示了由衷的肯定和感谢。

春华秋实,万物始春,而成于秋。枫泾服务区将继续以党建为引

领,工团共同参与,以服务区品质提升为契机,不断以司乘人员需求

为关注点,更好联动多方力量,开展更多常态化、精准化的服务活动,

切实提高群众的获得感和幸福感。

在此号召,让我们一同以党建为引领,凝聚合力,用自身的实际

第94页

5

行动展现沪杭人应有的责任使命和国企担当!

党群办

2023 年 9 月

————————————————————————

岗位练兵展风采,服务品质再提升

为了不断引导和激励广大员工立

足岗位,弘扬劳模精神、劳动精神、工

匠精神,展现新时代劳动者风采,运营

部在 9 月 18 日至 9 月 21 日开展了以“岗

位练兵展风采,服务品质再提升”为主

题的业务技能竞赛活动。活动坚持“便

民、利民、惠民”的竞赛宗旨,围绕“优

质、安全、高效、快乐”企业理念,进

一步发挥立功竞赛“鼓舞人、激励人、凝聚人、培育人”的功能,通

过技能比武活动,提升员工综合技能,不断为社会公众提供“畅安舒

美”的出行环境。

通过前期的宣传动员,共有 181 名员工参赛,分四天进行竞赛。

比赛项目分为应知应会两部分,应知部分分收费员、收费领班、收费

站长、收费监控、稽核员等不同岗位进行书面测试,应会部分考核内

容为:收费操作、点钞、车型判别,参赛员工分为三组交错进行比赛。

车型判别考核较往年有所创新,参赛者需要在 15 秒内在答题纸的模

拟键盘上完成车牌和车牌颜色画圈,并车型和轴数的填写,考验员工

对收费键盘的熟悉程度和反应速度。

岗位建功专题

第95页

6

比赛现场气氛紧张激烈、扣人心弦,参赛员工们纷纷拿出看家本

领,各显特长,测试答题沉着准确,点钞快又准,收费操作服务优良,

车型判别考核也有部分员工快速且正确。经过激烈角逐,最终评选出

一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 3 名,将颁发奖状和奖励。

通过此次业务技能竞赛活动活动,有效提高了员工们的业务技能,

激发了员工们的工作热情,加强了职工之间的沟通与交流。下一步,

运营部将持续激励引导广大职工们积极强技能、优服务,不断提高自

身的业务水平,提升工作效率和服务品质,为沪昆高速高质量、高品

质发展贡献力量。

运营管理部

2023 年 9 月

第96页

7

道路日常检查技能竞赛

2023 年 9 月 22 日,根据公司《关于开展 2023 年度立功竞赛活动方

案》,为有效激发全员以高效管理手段提升技术水平与养护质量,提升

道路日常检查技能,提高道路管养

过程中病害发现的及时性和准确性,

并为全流程的道路养护提供数据依

据,有效促进道路养护业的科学化、

规范化、精细化发展,展现公路养

护队伍的良好精神风貌,工程、技

术管理部决定联合开展道路日常检查技能竞赛,比赛项目分为应知应会

两部分——应知部分参与笔试答题;应会部分参与实地道路检查。共有

12 组选手积极参加比赛。

赛前,所有参赛人员参与专家现场集中授课培训,对道路养护要点

进行讲解,掌握道路养护基本状况。在笔试过程中,参赛选手们运用自

己的知识储备和思维能力,认真完成试卷。

第97页

8

在实地道路检查过程中,选手们不畏风雨、争分夺秒,仔细检查大

港收费站出口内广场病害、以学代教使用标线逆反射测量仪,并填写道

路日常检查记录表。

经过紧张而激烈的角逐后,青年组获得一等奖;运营管理部、茸佳

公司获得二等奖;工程管理部、技术管理部、综合办获得三等奖。

通过此次竞赛,公路养护队伍可以有机会展示自己的养护技能,同

时也可以切磋技艺、取长补短、相互学习,进一步提高道路养护能力和

仪器操作水平。从而推动养护技术的不断进步,推动公路养护事业的发

展。

技术管理部

2023 年 9 月

第98页

9

公 告

根据月度优秀员工评选标准及程序,经评选以下员工获得 8 月份优

秀员工称号:

综合办公室:陆家尉 朱艳铭 沈洪伟 费秀美 曹向华

计 财 部:姜 娟

技术管理部:童沁阳

工程管理部:费陵云 夏 俊 吴国平 赵 辉 李胡军 沈欢军

盛烂烂

运营管理部:戈 乾 徐 芳 蒋磊蓉 张丹燕 陈 雷 毛秋凤

陈晓艳 唐争艳 张 英 张奇花 陈华萍 阮志春

秦凯炎 傅葭康 陈 英 许冬华 朱 莲 陆 斌

王海红 沈 玲 张 萍 赵韧帆 费海云 华振旸

倪小碗 项雪连 俞 慧 何春平 沈 利 潘 虹

干成州 徐 进 顾益杰 黄 琼 邱惠英 陆 磊

王 艳 周钱华 王 丞 顾新燕 高 远 李 凤

张贤星 颜 萍 庄佳浩 庄 美 陈月花 陈海英

徐益军 郁瑜洁 叶 新 顾佳林 范春萍 周 斌

钱春莉 王丽平 沈丹芳 徐 锋 毛林花 朱正祥

沈华丽 何春兴 张 良 姜向军 蔡 盛 顾亮亮

王晨玮 叶雪娟

特此通告!

公司绩效考核工作小组

2023 年 9 月 23 日

审稿:王怡冰 编辑 :樊星儿 版面设计:樊星儿

第99页

1

第 10 期 (总第 186 期)

上海沪杭路桥实业有限公司.综合管理办公室 2023 年 10 月

10 月 24 日,由上海市交通委员会党组、上海市道路运输管理局

党组指导,上海市道路运输事业发展中心党委主办的“党建在路上 服

务更温馨”——G60 枫泾服务区党群服务站揭牌仪式顺利举行,标志

着上海道路运输行业“党建在路上”

品牌首家党群服务站正式成立。市

建设交通工作党委,市交通委党组

有关领导为党群服务站进行揭牌

并讲话,市党建服务中心有关领导

到场指导。

上海路桥发展公司党总支书记、总经理顾耀忠介绍了枫泾服务区

党群服务站建设情况与未来展望。

头条咨讯

第100页

2

市道运中心党委书记、副主任徐新忠介绍了党群服务站建设指导

意见,并发布党建联盟倡议。

活动中 8 家行业管理单位、社会组织、企业党组织共同举行了别

具创意的党建联盟启动仪式。联盟各单位把红色枫叶一同贴上寓意着

“枫枝叶茂”的枫树展板。红色象征着

党的力量,枫叶代表“枫泾服务区”,

以此为美好祝愿,开启党建业务融合发

展的新局面,凝聚为民服务的新力量。

同时在揭牌仪式上,金山农民画师在现

场挥毫泼墨,记录下党群服务站揭牌的

珍贵瞬间。

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