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任务抓班子带队伍、强基层聚人才，强化党建与生产经营深度融合，

为企业高质量发展提供坚强政治引领和政治保障。

二是提高调查研究能力。要选好调研主题，学好用好总书记提出

的调查研究“深、实、细、准、效”五字诀，对照中央调查研究工作

方案12个方面重点内容，聚焦打好党建引领、价值创造、科技自强、

深化改革、优化布局、完善监管、守牢安全底线“七套组合拳”，研

究确定调研课题，班子成员每人领题调研。要注重调研实效，以解决

问题为根本目的，大力改进调研作风，力戒形式主义，多采取“四不

两直”方式听真话、察实情，以刨根问底的精神找准问题症结，拿出

实招硬招。要吃透调研情况，对调研情况要认真分析，注意从政策制

定和执行方面找原因，有针对性地研究解决。加强调研成果交流和转

化，强化对调研完成情况、问题解决情况的督查督办和跟踪问效，确

保取得实效。

三是提高价值创造能力。要完善价值创造体系，开展好对标世界

一流企业价值创造行动，聚焦“一利五率”等质量效益核心指标，激

发全员、全过程、全方位、全要素的价值创造活力动力。要提升管理

精益化水平，狠抓项目管理，优化配置各类资源，提高全要素生产率

，抓好关键环节重点要素成本管控，特别是要下大力气压降“两金”

，加大低效、无效资产处置力度，着力提升公司营收利润率。要坚持

铁腕治亏，加大对重点管控子企业、重点项目尤其是重点境外项目的

治亏监管督导力度，强化分类管控、精准治理，加快清理各种侵蚀经

济效益的“跑、冒、滴、漏”，坚决消灭亏损源、止住出血点、减少

亏损面、降低亏损额。

四是提高改革创新能力。要不断完善现代企业制度，落实“两个

一以贯之”，建立完善中国特色现代企业制度，推动党的领导融入公

司治理制度化、规范化、程序化。深化子企业董事会建设，持续选优

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配强外部董事，加快建设专业尽责、规范高效的董事会，推动子企业

董事会建设“形”“神”兼备。要健全市场化运营机制，持续深化三

项制度改革，全面落实“三能”机制，加强经理层成员任期制和契约

化管理的精准考核和刚性兑现。更大力度推动管理人员竞争上岗、末

等调整和不胜任退出制度落实落细。健全规范有序的收入分配机制，

推动中长期激励提质扩面。要抓好重大改革专项工作，深化混合所有

制改革，锚定“双百”“科改”打造改革“尖兵”，加强对改革政策

的宣贯，指导督办改革相对滞后的企业，着力补短板、强弱项。持续

推进法人压减，瘦身健体、提质增效，助推公司健康可持续发展。

五是提高推动高质量发展能力。要积极担当作为，锚定事关高质

量发展的战略举措，以钉钉子精神干实事、谋实招、求实效，既真抓

实干、埋头苦干，也善作善成、把事做成，以上率下营造干事创业良

好氛围。要发扬斗争精神，始终保持昂扬向上、敢为人先的精神状态

，增强防风险、迎挑战、抗打压能力，敢于斗争、勇于负责、知难而

进，带动形成领导人员敢为、企业敢干、员工敢首创的良好氛围，凝

聚推动公司改革发展的强大动力。

六是提高防范化解风险的能力。要提高风险预判本领，努力培养

“一叶知秋”的判断力，提高应急处突的见识和胆识，对可能出现的

风险及其原因提前评估、制定周密预案，做到心中有底、手上有招。

要提高化危为机本领，建立早发现、早预警、早处置的长效机制，在

风险露头时就要及早预判、及早预警，突发事件靠前指挥、果断处置

，坚决防止小事拖大、大事拖炸，局部风险演变成系统风险，经济风

险演变为政治风险。

七是提高服务职工群众能力。要心中有职工群众，时刻把职工群

众安危冷暖放在心上，准确把握群众心理情绪，尽量满足群众合理诉

求，着力解决急难愁盼问题，把暖民心、顺民意的工作做到心坎上。

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要会做群众工作，深入研究新形势下群众工作的特点和规律，带着感

情做思想政治工作，多用职工群众喜闻乐见、易于接受的方式开展工

作，帮助职工群众在思想上解惑、精神上解忧、心理上解压、生活上

解难，积极为企业发展出谋划策、建功立业。

最后，我再对高质量办好这次读书班提几点希望。党中央高度重

视读书班在整个主题教育过程中的重要作用，特别强调要用不少于一

周时间集中学习，引导党员干部把学习作为一种生活态度、一种工作

责任、一种精神追求。

希望公司广大党员能够利用好这次难得的沉浸式学习机会，坚持

原原本本学，专心致志读原著、学原文、悟原理，通读精读中央指定

的8本书、国资委党委编印的摘编及读本，在字里行间领悟原汁原味

的理论内涵、思想精髓。坚持联系实际学，在学习中多联系自身实际

，多研讨、多交流，相互学习、相互启发，把总书记治国理政的“真

经”，转化为推动公司高质量发展的“真招”。坚持领导带头学，公

司总部党员领导干部要发挥领学促学作用，带头把严实要求贯穿学习

全过程，带头学出高质量、学出好效果、学出精气神，把本期读书班

打造成为公司系统的标杆和样板，各子企业、直属派出机构党委也要

照此认认真真、扎扎实实地办好自己的读书班，带动公司各级党组织

高质量抓好理论学习，推动主题教育入脑入心，走深走实。

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中国电力建设集团（股份）有限公司党委关于开展学习贯彻

习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的工作方案

为认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二

十大精神，以及《中共中央关于在全党深入开展学习贯彻习近平新时

代中国特色社会主义思想主题教育的意见》（中发〔2023〕6 号）和

《国资委党委关于开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思

想主题教育的工作方案》，结合公司实际，制定本工作方案。

一、总体要求

深刻理解开展主题教育的重大意义。开展学习贯彻习近平新时代

中国特色社会主义思想主题教育，对于坚持不懈用习近平新时代中国

特色社会主义思想凝心铸魂，切实加强党的思想建设，推动全党更加

深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加自觉增强“四个意识”、

坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上

同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，具有十分重大的意

义。对于推动贯彻党的二十大战略部署，深入推进新时代党的建设新

的伟大工程的重大战略部署，对于贯彻新发展理念、构建新发展格局、

推动高质量发展，推进中国式现代化，推进党的自我革命、时刻保持

解决大党独有难题的清醒和坚定，始终与人民同心，保持党的先进性

和纯洁性，使全党更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周

围，完成党在新时代新征程的使命任务，具有十分重大的意义。

牢牢把握开展主题教育的目标要求。开展主题教育，总要求是“学

思想、强党性、重实践、建新功”，根本任务是坚持学思用贯通、知

信行统一，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、

锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，使全党始终保持统一的

思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力，努力在以学铸魂、

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以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。公司开展

主题教育，着力突出学懂弄通做实党的创新理论，突出以高质量党建

引领保障高质量发展，突出提高企业核心竞争力、增强核心功能，突

出防范化解重大风险，突出解决职工群众急难愁盼问题，着力提升广

大党员干部党建引领能力、调查研究能力、价值创造能力、改革创新

能力、推动高质量发展能力、防范化解重大风险能力、服务群众能力，

达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践

行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的目标。

坚持目标导向和问题导向相统一，着力解决 6 个方面的突出问

题。理论学习方面，主要是学风不纯不正，学习不走心不深入不系统，

用党的创新理论指导实践、解决问题还有差距和不足。特别是对习近

平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述、习近平总书记

对本行业本领域重要讲话和重要指示批示精神理解不深不透不实。政

治素质方面，主要是政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，

信仰信念淡化，贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批

示精神不坚决、不彻底，对“国之大者”理解不够，不能站在党和国

家事业发展全局思考谋划企业工作，不会从中国式现代化大局、双碳

背景下全球可再生能源发展前景中找定位、找方向、找基点。能力本

领方面，主要是新发展理念树得不牢，推动高质量发展、做好职工群

众工作、应对风险挑战本领不够强。聚焦“水、能、砂、城、数”主

责主业不够，价值创造能力不足，国际化经营能力不强，没有牢固树

立忧患意识，不能做到居安思危、知危图安。担当作为方面，主要是

干事创业精气神不足，缺乏担责意识和斗争精神，“躺平”不作为，

对新一轮国企改革、“卡脖子”关键核心技术突破、亏损企业治理等

艰巨任务不敢动真碰硬，不敢攻坚克难。存在思维惯性和路径依赖，

对推进战略转型、落实海外优先发展、深化改革创新、推进高水平科

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技自立自强、防范化解重大风险等工作瞻前顾后、畏首畏尾，上推下

卸、推拖躲绕，对“水、能、砂、城、数”战略布局和战略性新兴产

业等事关长远发展的问题研究不深、谋划不够、推动不力。工作作风

方面，主要是宗旨意识和群众感情淡漠，远离群众、远离实际、远离

基层，调查研究不够不真不实，对子企业、直属派出机构以及基层群

众反映强烈的问题不闻不问、敷衍塞责。执行落实党中央决策部署及

国资委党委工作安排简单化、一刀切，弄虚作假、搞花架子，形式主

义、官僚主义。廉洁自律方面，主要是纪法意识淡薄，对党规党纪不

上心、不了解、不掌握，运用法治思维和法治方式开展工作的意识不

强，顶风违纪现象仍有发生，利用权力和影响力谋私贪腐，靠企吃企、

利益输送、设租寻租、关联交易，存在损害群众利益的腐败问题等。

二、成立主题教育领导小组和工作机构

（一）主题教育领导小组

组 长：丁焰章 党委书记、董事长

副组长：王 斌 党委副书记、总经理

李燕明 党委副书记、董事

刘 源 党委常委、副总经理

黄 埔 党委常委、纪委书记

杨 良 党委常委、总会计师

徐鹏程 党委常委、副总经理

王小军 党委常委、副总经理

成 员：刘明江 党委委员、总经济师

张建文 党委委员、总工程师

宗敦峰 总工程师

周建平 总工程师

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王书宝 党委委员、总法律顾问、首席合规官、

法律合规与风险管理部主任（兼）

丁永泉 董事会秘书

王 禹 党委委员、工会主席

王开成 纪委副书记

夏 进 副总经济师

周春来 纪委副书记、纪委办公室主任

刘 洪 副总经济师

汤 明 副总经济师

和孙文 副总工程师、科技与工程管理部主任

杨义生 副总经济师、海外事业部总经理、外事

管理办公室主任

梁小成 党委工作部/党委宣传部主任

孙德安 党委组织部/干部部主任

梁 伟 党风廉政办公室/巡视工作办公室主任

张 军 群众工作部主任

王成海 办公室主任

徐日升 董事会办公室/监事会办公室主任

张念木 战略发展部/政策研究室主任

沈德升 人力资源部主任

张爱卿 财务管理部主任

李 斌 市场经营部/军民融合管理部主任

胡 勇 投资与运营管理部主任

张仕涛 安全环保部主任

吴张建 信息化管理部主任

刘庆华 设备物资部/设备物资管理中心主任

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杨献龙 审计部主任

庞 可 电力事业部总经理

胡桂平 案管审理室主任

工作职责：

1.负责公司主题教育的组织、领导、协调等工作；

2.学习传达贯彻中央、国资委党委、国资委党委主题教育第七巡

回指导组关于主题教育的重要精神和指示要求，研究部署公司主题教

育工作；

3.研究审议公司主题教育实施方案、重要工作安排等，向国资委

党委主题教育第七巡回指导组报告公司主题教育中的重大问题；

4.负责组建公司主题教育巡回指导组；

5.按照上级部署要求，研究落实公司主题教育其他重要工作。

（二）主题教育领导小组办公室

领导小组下设办公室，人员构成及工作职责如下：

主 任：李燕明 党委副书记、董事

副主任：周春来 纪委副书记、纪委办公室主任

梁小成 党委工作部/党委宣传部主任

孙德安 党委组织部/干部部主任

张 军 群众工作部主任

王成海 办公室主任

成 员：贺 宜 团委书记（主任级）、群众工作部副主任

魏立军 党委工作部副主任

孙建立 党委工作部副主任、新闻中心主任

肖 潇 党委工作部副主任

刘向阳 办公室副主任

王建国 纪委办公室副主任

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工作职责：

1.负责做好公司主题教育日常工作，及时向领导小组汇报，推动

公司主题教育开展；

2.研究起草公司主题教育有关文件、报告等；

3.负责公司主题教育有关会议的筹备、组织等工作；

4.负责公司党委领导班子成员主题教育重要活动的安排、协调等

工作；

5.负责对接国资委党委主题教育第七巡回指导组，配合做好相关

工作；

6.负责与公司巡回指导组的工作联系和协调工作；

7.负责主题教育的宣传报道、舆论引导、典型宣传和舆情监测管

控，深入宣传党中央决策部署及国资委党委工作部署，精心宣传主题

教育实际成效和创新做法，做好舆情应对预案；

8.做好领导小组安排的其他工作。

三、工作安排

本次主题教育以处级以上领导干部为重点，覆盖全体党员，自上

而下分两批进行。公司领导班子及所属二级企业、直属派出机构领导

班子、两级总部第一批开展主题教育，从 2023 年 4 月开始，2023 年

8 月基本结束；公司所属三级及以下单位第二批开展，从 2023 年 9

月开始，2024 年 1 月基本结束。主题教育不划阶段、不分环节，把

理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一

体推进。

（一）及时动员部署。召开公司党委主题教育工作会议，对公司

总部、子企业、直属派出机构作出统一动员部署。指导公司总部、子

企业、直属派出机构抓紧动员部署，成立领导机构和办事机构，制定

工作方案。

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（二）开展理论学习。各级党组织要大力弘扬马克思主义学风，

在党员干部自学为主的基础上，采取理论学习中心组、举办读书班等

形式，分专题开展集中学习研讨。认真研读党的二十大报告和党章，

学习《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题

摘编》等，学好用好《习近平关于发展国有经济论述摘编》《习近平

关于国有企业改革发展和党建论述摘编》《习近平关于发展国有经济

重要论述学习读本》等，深入学习习近平总书记关于本行业本领域的

重要讲话和重要指示批示精神，跟进学习习近平总书记重要讲话和文

章。指导推动基层党组织采取“三会一课”、主题党日等形式，通过

交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式组织党员学习。

（三）讲好专题党课。各级领导班子成员要结合学习体会和实际

工作讲专题党课，公司党委主要负责同志带头讲，其他班子成员到企

业或分管单位讲。公司总部部门领导干部在本部门或所在支部讲专题

党课。子企业、直属派出机构党委班子成员要以上率下，深入基层一

线讲党课。组织党员领导干部述学，重点讲运用党的创新理论解决实

际问题的具体案例和思考体会。

（四）深入调查研究。按照党中央关于在全党大兴调查研究的工

作方案，各级领导班子围绕贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记

重要指示批示精神，聚焦提升企业核心竞争力增强核心功能、完善中

国特色现代企业制度、深化新一轮国企改革、加快建设世界一流企业、

健全国企党建“七大体系”等重点任务，研究确定调研课题，扑下身

子、沉到一线，推动解决一批企业发展所需、改革所急、基层所盼、

民心所向的问题。调研结束后，召开领导班子调研成果交流研讨会，

集思广益研究拿出破解难题的对策措施，切实把调研成果转化为推进

工作的实际成效。多采取“四不两直”方式，多到困难多、群众意见

集中、工作打不开局面的地方和单位，体察实情、解剖麻雀，把问题

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研究透彻、把措施提准提实。要制定调研计划安排，防止扎堆调研、

作秀式调研，不增加基层负担。

（五）全力推动发展。破难题、促发展，紧紧围绕高质量发展这

个首要任务，各级领导班子深入查找剖析企业改革发展存在的问题短

板及其根源，召开专题会议研究制定对策措施，全面推进新一轮国企

改革，强化科技创新，强化价值创造，培养用好人才，在扎实推进中

国式现代化、推动高质量发展、服务构建新发展格局中贡献力量。办

实事、解民忧，牢固树立以人民为中心的发展思想，落实党员领导干

部直接联系群众制度，聚焦职工群众关心的突出问题，建立项目清单，

完善解决问题的制度机制，扎实解决职工群众急难愁盼的问题。

（六）深入检视问题。发扬刀刃向内的自我革命精神，领导班子

对标对表习近平新时代中国特色社会主义思想，针对完整准确全面贯

彻新发展理念、加快构建新发展格局、着力推动高质量发展等战略部

署落实情况，党中央提出的重点任务、重点举措、重要政策、重要要

求贯彻情况，国资委党委重点工作要求落实情况，本行业本企业的职

责担当情况，系统梳理调研发现的问题、推动发展中的问题、群众反

映强烈的问题，结合巡视巡察、审计监督、党建考核等发现的问题，

列出问题清单。党员干部从政治、思想、能力、作风、纪律等方面进

行党性分析，找准问题症结，着力从思想根源上解决问题。

（七）狠抓整改整治。对检视查摆出的问题，一项一项制定整改

措施，能改的马上改，一时解决不了的要明确具体措施、整改时限、

责任分工，确保整改到位。各部门各单位要确定若干群众反映强烈、

长期没有解决的突出问题，制定专项整治方案，采取台账式管理、项

目化推进的方式进行集中整治，动真碰硬、务求实效。专项整治方案

及落实情况，要以适当方式向党员群众通报。上级机关要作出表率，

并加强对下级机关的督促检查。

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（八）开好专题民主生活会和组织生活会。主题教育结束前，各

级领导班子召开专题民主生活会，基层党组织召开组织生活会，党员

干部特别是党员领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆

进去，严肃认真开展批评和自我批评。批评和自我批评要见人见事见

思想，真点问题、点真问题，达到红脸出汗、排毒治病的效果。

（九）抓好建章立制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，对

主题教育中的好做法好经验，及时以制度形式固定下来、坚持下去，

推动经验变制度、标杆变标准、示范变规范，建立健全巩固深化主题

教育成果的长效机制，确保常态长效。

（十）做好评估总结。围绕党的创新理论掌握运用、调查研究成

果转化、群众急难愁盼问题解决、专项整治突出问题、党员干部群众

满意度等方面，采取问卷调查、实地查看、随机走访等方式，把过程

评价与总结评估结合起来，通过领导班子全面自评、指导组研判分析，

对主题教育进行全方位审视，实事求是、科学精准地评估总结主题教

育成效。

四、工作要求

（一）加强组织领导，压紧压实责任。各级党组织要把开展学习

贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为重大政治任

务，切实扛起主体责任，高度重视、精心组织。公司党委成立学习贯

彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组。主题教育

领导小组设立办公室、综合组、宣传组、整改整治、企业组等工作机

构。各级党组织要成立相应领导机构和工作机构，主要负责同志担任

组长，履行第一责任人职责，班子成员落实“一岗双责”，所属各单

位要各尽其职、密切配合、一体推进。要结合单位实际，统筹安排，

有序推进第一批、第二批主题教育。各级党组织要把开展主题教育同

推动本单位的中心工作结合起来，把主题教育开展情况纳入巡视巡察

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内容，作为领导班子和领导干部年度考核、党组织书记抓党建述职评

议考核和党建责任制考核的重要内容。

（二）强化督促指导，推动任务落实。公司党委派出巡回指导组，

采取巡回指导、随机抽查、调研访谈等方式，对公司总部和子企业、

直属派出机构开展主题教育情况进行督导，确保主题教育各项任务落

实落地。公司所属二级企业、直属派出机构党委要根据工作需要派出

巡回指导组，加强对本企业的督促指导，确保主题教育质量。

（三）加强宣传引导，营造浓厚氛围。充分发挥各类宣传媒体作

用，创新宣传形式和载体，注重运用新媒体，深入宣传党中央部署要

求，宣传习近平总书记关于主题教育的重要讲话和重要指示批示精

神，反映主题教育进展成效，及时选树宣传先进典型，营造良好舆论

氛围。

（四）力戒形式主义，注重工作实效。开展主题教育要务求实效，

坚决反对形式主义，坚决防止“低级红”“高级黑”。不对写读书笔

记、心得体会等提出硬要求，不随意要求基层填报材料，严格控制简

报数量，严格控制网络平台载体痕迹管理。对开展主题教育消极对待、

敷衍应付、搞形式主义的要严肃批评，对走形变样、问题严重的按照

规定追究责任。

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中国电建党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

思想主题教育领导小组关于派出巡回指导组的通知

各子企业、直属派出机构党委，总部各部门，公司党委主题教育巡回指

导组：

为加强学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的

领导和指导，确保主题教育扎实有效开展，公司党委组建巡回指导组，

负责督促指导各子企业、直属派出机构开展主题教育。

各子企业、直属派出机构要加强与巡回指导组的联系，及时沟通交

换意见，密切协调配合，共同推动主题教育深入开展。要积极支持巡回

指导组工作，为巡回指导组开展工作提供必要条件，确保巡回指导组各

项工作顺利进行。

特此通知。

附件：1.中国电力建设集团（股份）有限公司党委主题教育巡回指

导组人员名单及联系企业

2.中国电力建设集团（股份）有限公司党委主题教育巡回指

导组工作职责

公司党委主题教育领导小组

2023 年 4 月 17 日

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附件 1

中国电力建设集团（股份）有限公司党委

主题教育巡回指导组人员名单及联系企业

第一巡回指导组

组 长：职小前 电建水电开发公司原党委副书记、董事、

总经理

成 员：李铁路 股份公司办公室综合管理处处长

杜 鑫 北京院党委工作部副主任、融媒体中心主任

徐 静 中国水务纪委办公室/巡察办公室干部

联络员：李铁路 13910792216

联系企业：

1.电建智享云公司

2.电建新能源公司

3.电建建筑公司

4.电建国际公司

5.电建路桥公司

6.电建地产公司

7.电建铁路公司

8.电建基金公司

9.电建保理公司

10.保险经纪公司

11.电建租赁公司

12.北京院

第二巡回指导组

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组 长：郝荣国 北京院原副党委书记、董事长

成 员：宋 锐 电建铁路公司党委工作部副主任

张 翠 电建租赁公司党群工作部副主任

杨艳霞 电建建筑公司党群工作部干部

联络员：宋 锐 18053208042

联系企业：

1.北方区域总部/北方投资公司

2.规划总院

3.中国水务

4.水电一局

5.水电六局

6.电建市政公司

7.水电基础局

8.电建海投公司

9.电建财务公司

10.电建港航公司

11.华科软公司

12.吉林院

第三巡回指导组

组 长：杜学泽 电建水电开发公司原党委副书记、副董事

长（正职级）

成 员：刘思超 湖北工程公司党群工作部副主任、团委书记

廖 屹 成都院二滩国际公司党委副书记、纪委书记

黄 灿 水电七局二分局团委书记

联络员：刘思超 13429856496

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联系企业：

1.水电三局

2.水电四局

3.水电十一局

4.水电十五局

5.甘肃能源公司

6.西北院

7.河北院

8.华中院

9.青海院

10.河北工程公司

11.河南工程公司

第四巡回指导组

组 长：黄利民 江西水电公司原党委书记、董事长

成 员：牟善铸 水电七局投资分公司党委副书记、纪委书

记、工会主席

褚晓明 水电五局制安公司党委副书记、纪委书记、

工会主席

李青青 西北院咨询公司工会副主席、党政办公室

副主任

联络员：牟善铸 13730619539

联系企业：

1.华东区域总部/华东投资公司

2.水电十二局

3.山东电建三公司

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4.华东院

5.上海院

6.上海电建

7.山东电建

8.山东电建一公司

9.电建核电公司

第五巡回指导组

组 长：冯峻林 昆明院原党委书记、董事长

成 员：谭映松 水电十一局党委工作部高级主管、文明单

位创建办主任

屈恩才 水电基础局党委工作部/企业文化管理部

副主任

李永丹 水电六局党委工作部高级主管

联络员：谭映松 15639852600

联系企业：

1.华中区域总部/华中投资公司

2.水电八局

3.水电十六局

4.湖北工程公司

5.中南院

6.电建装备公司

7.江西院

8.福建院

9.江西电建公司

10.江西水电公司

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第六巡回指导组

组 长：贾志杰 华中院原党委书记、董事长

成 员：高智鸿 水电十六局党委工作部副主任

尹 波 水电一局四川分局党委副书记、纪委书记

刘 宏 电建国际公司党委工作部副处长

联络员：高智鸿 18805912838

联系企业：

1.南方区域总部/南方投资公司

2.水电九局

3.水电十四局

4.电建生态公司

5.贵阳院

6.昆明院

7.贵州院

8.贵州工程公司

第七巡回指导组

组 长：许思龙 江西院原党委书记、董事长

成 员：付逸帆 水电八局团委书记

王志亮 电建港航公司水资源与环境工程公司党委

副书记、纪委书记、工会主席

张旭东 电建地产公司党群工作部干部

联络员：付逸帆 13647410877

联系企业：

1.西部区域总部/西部建投公司/西南指挥部

第 65 页 共 155 页

2.重庆投资公司

3.川藏铁路指挥部

4.水电五局

5.水电七局

6.水电十局

7.电建水电开发公司

8.成都院

9.四川院

10.重庆工程公司

第 66 页 共 155 页

附件 2

中国电力建设集团（股份）有限公司党委

主题教育巡回指导组工作职责

总体要求：公司党委主题教育巡回指导组工作实行组长负责制，

每组由1名成员担任联络员，成员各司其职、分工合作。

1.传达学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示和中央有关精

神，以及国资委党委和公司党委工作要求，督促抓好贯彻落实；充分

了解掌握所指导子企业党委主题教育开展的总体情况，及时向各子企

业党委反馈指导意见、反映存在的问题，督促抓好落实，确保解决实

际问题，取得明显成效。

2.按照工作要求，参加所指导子企业党委主题教育的重要会议和

重要活动，采取巡回指导、随机抽查、调研访谈等方式，了解掌握所

指导子企业党委主题教育进展情况，提出工作建议。

3.指导督促所指导子企业党委认真落实理论学习、调查研究、推

动发展、检视整改、建章立制的基本要求，指导开好专题民主生活会

，对主题教育的重点工作、关键环节进行把关指导，确保符合规定和

要求。

4.认真总结所指导子企业党委开展主题教育的好经验、好做法，

注重发现和总结推广先进经验和典型，通过示范带动，推动主题教育

深入开展。

5.注重发现和分析所指导子企业党委主题教育中存在的薄弱环

节和问题、领导干部中存在的突出问题、职工群众反映强烈的突出问

题，及时报告公司党委主题教育领导小组办公室，并督促存在问题的

子企业抓好整改。

第 67 页 共 155 页

6.与公司党委主题教育领导小组办公室保持沟通联系，及时了解

掌握主题教育和巡回指导的最新要求；将指导组工作动态和所指导子

企业党委主题教育开展情况、经验成果、存在问题、相关建议等及时

报公司党委主题教育领导小组办公室。

第 68 页 共 155 页

中国电建党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会

主义思想主题教育培训会

【发布时间：2023年04月18日 来源：电建微言】

4月18日，中国电建党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社

会主义思想主题教育培训会，深入学习领会习近平总书记重要讲话精

神，落实国资委党委要求和集团公司党委工作安排，对主题教育工作

进行培训动员，推动集团公司党委主题教育正确有力、扎实有效开展

。集团公司党委副书记、董事，主题教育领导小组副组长兼办公室主

任李燕明出席会议并讲话。

会议指出，在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会

主义思想主题教育，是贯彻落实党的二十大精神的重大举措，是深入

推进新时代党的建设新的伟大工程的重大部署。集团公司上下要提高

政治站位，深入学习领会习近平总书记重要讲话精神。要深刻把握凝

心铸魂筑牢根本的要求，把理论学习作为首要任务；要深刻把握锤炼

品格强化忠诚的要求，教育引导广大党员、干部自觉深刻领悟“两个

确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到

“两个维护”；要深刻把握实干担当促进发展的要求，推动集团公司

加快建设世界一流企业；要深刻把握践行宗旨为民造福的要求，把为

群众办实事作为重要内容；要深刻把握廉洁奉公树立新风的要求，教

育引导广大党员、干部增强纪律意识、规矩意识，积极投身主题教育

，真正做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。

会议强调，集团公司上下要全面落实集团公司党委主题教育动员

部署会工作安排，紧紧锚定目标任务，结合集团公司实际，高质量落

实主题教育各项工作。要着力抓好习近平总书记重要讲话和指示批示

精神学习贯彻，健全学习贯彻全链条责任体系，逐项抓好落实；要着

第 69 页 共 155 页

力抓好理论学习，坚持读原著学原文悟原理，将全面学和重点学相结

合，提高学习实效；要着力抓好调查研究，大兴调查研究，开展大梳

理大排查，形成高质量调研成果并做好成果转化；要着力抓好推动发

展，认清现状短板，拿出具体举措，开展靶向治疗；要着力抓好检视

整改，系统梳理问题，列出问题清单、整改措施和专项整治方案，能

整改的马上改。

会议要求，集团公司各巡回指导组要紧密结合主题教育新特点新

要求，把握工作规律，精准开展督导指导工作。要落实工作职责，既

要充分发挥传导压力、激发动力、挖掘潜力的作用，又要努力做到到

位不越位、指导不包办；要强化分类指导，尊重基层首创精神，防止

“一刀切”“一锅煮”；要做到同题共答，不能当“旁观者”、置身

事外，把自己摆进去，共同推动问题有效解决；要用好正反典型，将

主题教育和“双引双建”对标年结合起来，推动经验变制度、标杆变

标准、示范变规范，以点带面推动工作；要率先学习研讨、注重团结

协作、做到严肃认真、严守工作纪律，以好的纪律作风开展督促指导

工作，带动主题教育；要靠前谋划部署，科学安排工作，形成齐抓共

管、合力推进的工作格局，以“细”的工作态度和“实”的工作作风

，扎实推动主题教育各项任务落实落地，高质量完成主题教育专项工

作。

会议就近期工作机构组建、工作方案制定、巡回指导组成立情况

进行通报，并作主题教育培训。

会议以视频方式召开。集团公司党委主题教育领导小组办公室、

巡回指导组、各专项工作组全体成员在主会场参会；各子企业、直属

派出机构党委副书记或分管党建工作的班子成员，党群工作部门负责

人及相关工作人员在分会场视频参会。

第 70 页 共 155 页

在集团公司党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

思想主题教育培训会上的讲话

李燕明

（2023年4月18日）

同志们：

按照中央统一部署和国资委党委工作要求，公司党委于4月13日

召开了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育动员

部署会，标志着公司党委主题教育已全面启动。为组织好、开展好主

题教育，确保上下贯通、有序推进、取得实效，公司党委主题教育领

导小组决定今天召开培训会。本次会议的主要任务是深入学习领会习

近平总书记重要讲话精神，落实国资委党委要求和公司党委工作安排

，统一思想认识，明确重点任务，掌握工作方法，推动公司党委主题

教育正确有力、扎实有效开展。受公司党委书记、董事长、主题教育

领导小组组长丁焰章同志委托，我代表公司党委主题教育领导小组讲

三点意见。

一、提高政治站位，深入学习领会习近平总书记重要讲话精神

在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

主题教育，是贯彻落实党的二十大精神的重大举措，是深入推进新时

代党的建设新的伟大工程的重大部署。习近平总书记在主题教育工作

会议上的重要讲话，从新时代新征程党和国家事业发展全局的战略高

度，深刻阐述开展主题教育的重大意义和目标要求，对主题教育各项

工作作出全面部署，为我们开展主题教育提供了科学指南和根本遵循

。

大家要坚定自觉讲政治，认真学习领会、把握精髓要义，积极投

身主题教育，真正做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。

第 71 页 共 155 页

一要深刻把握凝心铸魂筑牢根本的要求，把理论学习作为首要任务，

进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于国有

企业改革发展和党的建设重要论述的理解，真学真懂真信真用，切实

做到筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二要深刻把握锤

炼品格强化忠诚的要求，教育引导广大党员、干部从思想上正本清源

、固本培元，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉

深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四

个自信”、做到“两个维护”。三要深刻把握实干担当促进发展的要

求，坚持突出重点，胸怀“国之大者”，紧密结合中心工作，真正把

主题教育与贯彻中央重大决策部署结合起来，与落实国资委党委各项

工作部署结合起来，与坚定不移做强做优做大国有企业结合起来，与

落实公司“水能砂城数”战略结合起来，做到两手抓、两促进，推进

公司改革发展党建各项工作落实落地见效，加快建设世界一流企业。

四要深刻把握践行宗旨为民造福的要求，把为职工群众办实事作为重

要内容，走好新时代党的群众路线，着力解决职工群众急难愁盼问题

，不断增强职工群众获得感、幸福感、安全感，使主题教育成为更好

践行党的宗旨的过程，成为更好服务职工群众的过程，使公司改革发

展成果更多惠及职工。五要深刻把握廉洁奉公树立新风的要求，教育

引导广大党员、干部增强纪律意识、规矩意识，严格落实中央八项规

定及其实施细则精神，持续纠治“四风”，扎实开展违规违法获取工

程项目问题专项整治工作，坚决惩治靠企吃企、利益输送、设租寻租

等问题。

二、聚焦目标任务，高质量落实主题教育各项工作

公司党委主题教育动员部署会，深入学习贯彻习近平总书记在中

央主题教育工作会议上的重要讲话精神，认真贯彻党中央决策部署，

全面落实国资委党委主题教育动员部署会工作安排，对公司党委开展

第 72 页 共 155 页

主题教育进行动员部署。公司党委书记、董事长、公司党委主题教育

领导小组组长丁焰章在会上强调，要全面落实中央主题教育“学思想

、强党性、重实践、建新功”“十二字”总要求，紧紧锚定目标任务

，结合公司实际，注重抓好“五个突出”、提升“七种能力”。国资

委党委主题教育第七巡回指导组副组长张二公从提高政治站位、把握

总要求、紧盯根本任务、围绕具体目标、贯通重点措施等五个方面，

对推动落实主题教育各项任务提出了要求。大家要结合实际，做好贯

彻落实。

各子企业、直属派出机构要按照公司党委的统一动员部署，迅速

成立领导机构和工作机构，制定实施方案，尽快安排落实各项工作。

从组织督导的角度，大家要着力抓好五项重点工作。一要着力抓好习

近平总书记重要讲话和指示批示精神学习贯彻。这是主题教育有力有

序开展的重要保证。要健全学习贯彻全链条责任体系，及时跟进学习

习近平总书记重要讲话，系统梳理习近平总书记关于本行业本领域的

重要指示批示，逐项抓好落实，确保事事有结果。同时，要做好举一

反三，把带有普遍性的问题解决好。二要着力抓好理论学习。理论学

习是这次主题教育的主线，其他各项措施都要围绕这一主线展开。要

坚持读原著学原文悟原理，既要学好中央指定的《习近平著作选读》

《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等必读书目，也要

学好国资委党委编发的《习近平关于发展国有经济论述摘编》《习近

平关于国有企业改革发展和党建论述摘编》等重点书目，还要用好公

司党委编发的《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教

育学习材料汇编》，运用读书班、党委理论学习中心组等形式，将全

面学和重点学相结合，提高学习实效。三要着力抓好调查研究。大兴

调查研究是这次主题教育的一个鲜明特色。要紧扣中央大兴调查研究

《工作方案》12个方面重点内容，开展大梳理大排查，围绕完善中国

第 73 页 共 155 页

特色现代企业制度、深化新一轮国企改革、健全国企党建“七大体系

”等重点任务，开展专题调研，形成高质量调研成果并做好成果转化

。四要着力抓好推动发展。推动高质量发展是主题教育的重要着力点

。要认真贯彻落实党中央关于贯彻新发展理念、构建新发展格局、推

动高质量发展的决策部署，认真贯彻落实国资委党委重点工作安排，

围绕提质增效稳增长、建设现代化产业体系、攻克“卡脖子”关键核

心技术、亏损企业治理等方面，认清现状短板，转变思想观念，拿出

具体举措，开展靶向治疗，加快推进战略转型、落实海外优先发展、

深化改革创新、推进高水平科技自立自强、防范化解重大风险。五要

着力抓好检视整改。检视整改直接关乎主题教育的实际成效。要发扬

刀刃向内的自我革命精神，对标对表习近平新时代中国特色社会主义

思想，系统梳理理论学习、调查研究、推动发展中发现的问题，结合

巡视巡察、审计监督等发现的问题，列出问题清单、整改措施和专项

整治方案，能整改的马上改，一时解决不了的要明确具体措施、整改

时限、责任分工，持续整改。

三、把握工作规律，精准开展督促指导工作

公司党委对巡回指导组寄予厚望，选派的各位组长都担任过子企

业正职领导，都是有长期工作经验、政治过硬、认真负责的同志；各

位成员都是精心挑选的业务骨干。把主题教育督促指导任务交给各位

，既是对大家的信任和重托，也是对大家政治品格、综合素质和工作

作风的检验。公司党委将全力支持巡回指导组开展工作，主题教育领

导小组办公室和被督导单位要积极为巡回指导组创造良好工作条件。

各巡回指导组要充分借鉴以往集中教育督导工作经验，紧密结合

这次主题教育的新特点新要求，把握内在规律，精准督促指导，增强

工作成效。一要落实工作责任。督促所指导单位的党组织扛起主体责

任、党组织书记履行第一责任人职责、班子成员落实“一岗双责”，

第 74 页 共 155 页

投入足够时间和精力，靠前指挥、统筹兼顾、精心组织，严格标准、

严格要求、严格把关。巡回指导组也要找准定位，既要充分发挥传导

压力、激发动力、挖掘潜力的作用，也要努力做到到位不越位、指导

不包办。二要强化分类指导。本次主题教育涉及的单位数量多、类型

多，要注意区别不同单位的特点，指导制定完善实施方案，防止“一

刀切”、“一锅煮”。要尊重基层首创精神，留出足够空间，提高基

层开展主题教育的积极性、主动性。三要做到同题共答。巡回指导组

既是指导者也是参与者，不能当“旁观者”、置身事外，要与所指导

单位共同学习提高、检视整改。要把自己摆进去，不能居高临下、提

不切实际的问题，要多做服务帮促工作，一起出主意、想办法、找对

策，共同推动问题有效解决。会议结束后，各巡回指导组要做好与所

指导单位的沟通对接。四要用好正反典型。巡回指导组要深入基层，

将主题教育和“双引双建”对标年结合起来，掌握活情况、好案例，

注意推介开展主题教育的好做法好经验，推动经验变制度、标杆变标

准、示范变规范，以点带面推动工作；注意发现和挖掘一批叫得响、

立得住、职工群众公认的先进典型，形成学习先进、争当先进的良好

风尚；注意抓住一些带有普遍性、职工群众意见大的典型案例进行剖

析，以案说法、警示教育。

打铁必须自身硬。巡回指导组必须要以好的纪律作风开展督促指

导工作，带动主题教育。要率先学习研讨。坚持先学一步、学深一层

，带头学理论知识、学所联系单位业务知识，把主题教育的任务目标

、方法步骤、内容要求等，研究得更透彻一些。要注重团结协作。巡

回指导组同志来自不同的单位，要顾大局、讲团结，分工合作、优势

互补。各巡回指导组要成立临时党支部，开展组织生活，加强自身建

设，相互关心、相互支持。要做到严肃认真。敢于说真话，敢于发现

问题、指出问题，不怕得罪人。对主题教育要求落实不到位的，要明

第 75 页 共 155 页

确指出，帮助弥补；对问题较多、推进不力的，要责令纠正、加大工

作力度；对搞形式主义走过场的，要严肃批评，及时上报。要严守工

作纪律。巡回指导组代表公司党委进行督促指导工作，一言一行都要

慎之又慎。要严守政治纪律、政治规矩和其他各项纪律规定，严格遵

守中央八项规定及其实施细则精神，轻车简从、厉行节约、勤俭办事

，自觉接受干部群众监督，树立巡回指导组忠诚干净担当的良好形象

。

主题教育各专项工作组组长、副组长和成员都是公司党委审定，

具有过硬政治素质、精湛业务能力，希望同志们要把主题教育作为一

项重大政治任务，提高政治站位，增强大局意识，树立一盘棋的思想

，认真负责、严格要求，按照职责分工充分履职，靠前谋划部署，科

学安排工作，形成齐抓共管、合力推进的工作格局，以“细”的工作

态度和“实”的工作作风，做好内部沟通协调，扎实推动主题教育各

项任务落实落地，高质量完成好主题教育专项工作。

同志们，在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主

义思想主题教育是一项重大政治任务，我们要切实把思想和行动统一

到习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署上来，做到认识到位

、组织到位、措施到位、工作到位，扎扎实实推进主题教育各项重点

任务，确保取得实实在在的成效。

第 76 页 共 155 页

在集团公司党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

思想主题教育培训会上的讲话

梁小成

（2023年4月18日）

同志们：

经公司党委批准，今天我们召开公司党委学习贯彻习近平新时代

中国特色社会主义思想主题教育培训会，党委书记、董事长，主题教

育领导小组组长丁焰章专门审定会议方案，提出明确要求。刚才，党

委副书记、主题教育领导小组副组长兼办公室主任李燕明出席会议并

作重要讲话，对主题教育工作进行培训动员。

一、深入把握主题教育目标要求和重点工作

这次主题教育培训会，既是学习贯彻落实习近平总书记重要讲话

精神的“学习会”，也是公司党委开展主题教育的“培训会”。准确

理解和把握习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署，落实国资

委党委主题教育动员部署会精神，进一步学习贯彻落实国资委党委主

题教育第七巡回指导组督导工作要求和丁焰章书记在公司党委主题

教育动员部署会上的讲话要求，我们可以用“1、2、3、4、5、6、10 ”七个数字来概括。“1”就是一条“工作主线”，“2”就是分两批

组织开展，“3”就是三个“必然要求”，“4”就是四句话“总要求

”，“5”就是五个“具体目标”，“6”就是六个“突出问题”，“

10”就是十项“重点工作”。

（一）围绕1条“工作主线”。开展主题教育，要把深入学习贯

彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一根本任务作为工作主线，

一切工作安排、一切推进措施、一切工作要求，都要围绕这一主线展

第 77 页 共 155 页

开，切实用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，做到心往

一处想、劲往一处使，推动主题教育走深走实走心。

（二）分2批组织开展。主题教育自上而下分两批进行。公司领

导班子及所属二级企业、直属派出机构领导班子、两级总部第一批开

展主题教育，从2023年4月开始，2023年8月基本结束；公司所属三级

及以下单位第二批开展，从2023年9月开始，2024年1月基本结束。

（三）深刻领会3个“必然要求”。总书记用三个“必然要求”

深刻阐述主题教育的重大意义，强调开展这次主题教育，是统一全党

思想意志行动，始终保持党的强大凝聚力、战斗力的必然要求；是推

动全党积极担当作为、不断开创事业发展新局面的必然要求；是深入

推进全面从严治党、以党的自我革命引领社会革命的必然要求。

（四）把握4句话“总要求”。开展主题教育的总要求，概括起

来是“四句话”十二个字，即“学思想、强党性、重实践、建新功”

。这“四句话”十二个字，紧密联系、相辅相成，互相贯通、内在协

同，体现了我们党认识与实践相结合、理论与实际相联系、改造主观

世界与改造客观世界相统一的一贯要求。对公司党员干部来讲，学思

想，主要体现在要全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想

，特别是学懂弄通做实习近平总书记关于国资央企的重要论述这个“

国企篇章”，进一步学深学透对总书记关于本行业、本领域重要指示

批示344项内容的学习。强党性，主要体现在要自觉用习近平新时代

中国特色社会主义思想改造主观世界，始终牢记“国企姓党”政治本

色，践行“国企强国”政治担当，坚守“国企为民”政治追求。重实

践，主要体现在要自觉践行习近平新时代中国特色社会主义思想，聚

焦提升企业核心竞争力增强核心功能、完善中国特色现代企业制度、

健全央企党建“七大体系”，抓好公司“双引双建”党建工程，做强

做优做大国有资本和国有企业，担当作为，踔厉奋发，紧紧围绕公司

第 78 页 共 155 页

党委赋予的职能职责、功能定位，在推动公司加快建设世界一流企业

、实现高质量发展中找准定位、实现价值创造。建新功，主要体现在

要从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取奋发进取的智慧和

力量，扑下身子当好国资央企战线的“施工队长”，全面推进公司改

革发展和党的建设，自觉担负做强做优做大国有资本和国有企业的责

任使命。在党建引领、提高企业核心竞争力、增强核心功能、防范化

解重大风险、解决职工群众急难愁盼问题等方面建新功。

（五）实现5个具体目标。这次主题教育要达到“凝心铸魂筑牢

根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、

廉洁奉公树立新风”的目标。对国资央企党员干部来讲，凝心铸魂筑

牢根本，就是要全面把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界

观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，筑牢信仰之基、补足精神之

钙、把稳思想之舵。锤炼品格强化忠诚，就是要深刻认识国资央企肩

负的重大责任使命，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到

“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不

断增强做强做优做大国有资本和国有企业的信心和决心。实干担当促

进发展，就是要胸怀“国之大者”，把开展主题教育同习近平总书记

重要指示批示和贯彻落实党中央各项决策部署结合起来，同推动本企

业本部门本单位的中心工作结合起来，以新气象新作为推动高质量发

展取得新成效。践行宗旨为民造福，就是要牢固树立以人民为中心的

发展思想，增进同职工群众的感情，解决好职工群众关心的急难愁盼

问题，不断增强广大人民群众的获得感、幸福感、安全感。廉洁奉公

树立新风，就是要持续纠治“四风”，形成清清爽爽的同志关系、规

规矩矩的上下级关系，当好良好政治生态和社会风气的引领者、营造

者、维护者。

第 79 页 共 155 页

（六）解决6个“突出问题”。主题教育要坚持目标导向和问题

导向相统一，着力解决6个方面的突出问题。对国资央企党员干部来

讲，理论学习方面，重点解决学风不纯不正，学习不走心不深入不系

统，运用党的创新理论指导实践、解决问题有差距，特别是对习近平

总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述理解不深不透等

问题。还要解决学而不用，学用脱节的问题，特别是要对照“四个有

没有”（有没有学习研讨、有没有贯彻措施、有没有督导推动、有没

有跟踪问效）解决问题。政治素质方面，重点解决政治判断力、政治

领悟力、政治执行力不够强，贯彻落实习近平总书记重要指示批示和

党中央决策部署不坚决不彻底，不能站在党和国家事业发展全局思考

谋划国资央企工作，不会从中国式现代化大局、双碳背景下全球可再

生能源发展前景中找定位、找方向、找基点等问题。能力本领方面，

重点解决新发展理念树得不牢，推动高质量发展、做好职工群众工作

、应对风险挑战本领不强，聚焦“水、能、砂、城、数”主责主业不

够，价值创造能力不足，国际化经营能力不强，没有牢固树立忧患意

识，不能做到居安思危，知危图安等问题。担当作为方面，主要是干

事创业精气神不足，缺乏担责意识和斗争精神，“躺平”不作为，对

新一轮国企改革、“卡脖子”关键核心技术突破、亏损企业治理等艰

巨任务不敢动真碰硬，不敢攻坚克难。存在思维惯性和路径依赖，对

推进战略转型、落实海外优先发展、深化改革创新、推进高水平科技

自立自强、防范化解重大风险等工作瞻前顾后、畏首畏尾，上推下卸

、推拖躲绕，对“水、能、砂、城、数”战略布局和战略性新兴产业

等事关长远发展的问题研究不深、谋划不够、推动不力。工作作风方

面，主要是宗旨意识和群众感情淡漠，远离群众、远离实际、远离基

层，调查研究不够不真不实，对子企业、直属派出机构以及基层群众

反映强烈的问题不闻不问、敷衍塞责。执行落实党中央决策部署及国

第 80 页 共 155 页

资委党委工作安排简单化、一刀切，弄虚作假、搞花架子，形式主义

、官僚主义。廉洁自律方面，主要是纪法意识淡薄，对党规党纪不上

心、不了解、不掌握，运用法治思维和法治方式开展工作的意识不强

，顶风违纪现象仍有发生，利用权力和影响力谋私贪腐，靠企吃企、

利益输送、设租寻租、关联交易，存在损害群众利益的腐败问题等。

（七）做好10项重点工作。这次主题教育不划阶段、不分环节，

把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、

一体推进。实践证明，把学和做结合起来、查和改贯通起来，边学边

查边改，不硬性规定时间节点、不简单强调前后顺序，有效提高了主

题教育质量。公司党委开展主题教育，关键是要突出重点、抓住关键

，统筹兼顾、整体推进，高质量完成好传达部署、理论学习、专题党

课、调查研究、推动发展、检视问题、整改整治、专题民主生活会、

建章立制、评估总结等10项重点工作。

1.传达部署要突出“快”。4月13日公司党委主题教育已全面启

动，各单位要尽快成立领导机构及其工作机构，及时传达学习动员部

署会工作安排和领导讲话精神，各子企业要在4月21日前向巡回指导

组报送主题教育工作方案、理论学习方案、调查研究方案，确保公司

主题教育高质量开局起步。

2.理论学习要突出“全”。全面学习党的创新理论，在消化深化

转化上狠下功夫，对中央指定的4种必读书目要一篇一篇读，处级以

上领导干部要原原本本学、逐字逐句学，做到全面学习、全面把握、

全面落实。考虑到基层实际，普通党员可重点学习《习近平新时代中

国特色社会主义思想专题摘编》。同时，党员干部要突出重点，学好

用好国资委编撰的“四本书”，学深悟透习近平总书记关于本行业本

企业的重要讲话和重要指示批示精神。全覆盖抓好集中学习，突出抓

好处级以上领导干部集中学习，组织举办读书班、理论学习中心组学

第 81 页 共 155 页

习研讨等，累计时间不少于一周。集中学习时间也可以分开，比如每

月集中1天或2天，5个月至少达到一周时间。延伸抓好普通党员日常

学习，采取“三会一课”主题党日等形式，通过交流研讨、宣讲阐释

、案例教学、线上培训等方式组织党员学习。【中央指定的“四本书

”：党的二十大报告和党章，《习近平著作选读》《习近平新时代中

国特色社会主义思想专题摘编》；国资委编撰的“四本书”：《习近

平关于国有企业改革发展和党建论述摘编》《国企改革三年行动以来

习近平关于国有企业改革发展和党的建设重要论述和有关会议精神

材料汇编》《习近平关于发展国有经济论述摘编》《习近平总书记关

于发展国有经济重要论述学习读本》】

3.专题党课要突出“精”。各级领导班子成员要结合学习体会和

实际工作讲专题党课，各企业党委主要负责同志带头讲，其他班子成

员到企业或分管单位讲。子企业、直属派出机构党委班子成员要以上

率下，深入基层一线讲党课。组织党员领导干部述学，精彩讲述运用

党的创新理论解决实际问题的具体案例和思考体会。

4.调查研究要突出“深”。深入实际、深入基层、深入群众开展

问题大梳理、难题大排查，处级以上领导干部针对相关领域或工作中

最突出的难点问题开展专题调研，班子成员领题调研，切实掌握真实

情况和民情民意，把问题研究透彻、把措施提准提实，推动解决一批

发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题。

5.推动发展要突出“效”。围绕高质量发展首要任务，增强立体

营销合力，全力抢抓高质量订单，努力扩大现汇项目，加大经营正向

激励，持续提升“投建营”一体化发展能力破难题、促发展，处级以

上领导干部要打破思维定式，转变思想观念，更好统筹质的有效提升

和量的合理增长，始终坚持质量第一、效益优先提质量、稳增长，加

强工程投标管理，强化“事前算赢”，加强项目履约管理，厘清影响

第 82 页 共 155 页

和制约公司高质量发展的问题短板及其根源，召开专题会议研究制定

对策措施，开展靶向治疗。突出以职工为中心的发展思想办实事、解

民忧，建立健全领导干部直接联系职工群众、党员志愿服务等制度机

制，要强化两级总部服务意识，深入服务基层，积极帮助企业解决痛

点难点堵点问题，让改革发展成果更多、更好的惠及广大职工。

6.检视问题要突出“严”。严细查找存在问题，发扬刀刃向内的

自我革命精神，对照公司党委主题教育工作方案中列举的问题，领导

班子和班子成员系统梳理调研发现的问题、推动发展中的问题、职工

群众反映强烈的问题，结合巡视巡察、审计监督、党建考核等发现的

问题，逐条逐项列出问题清单。严肃进行党性分析，党员干部要从政

治、思想、能力、作风、纪律等方面进行党性分析，找准问题症结，

从思想根源上解决问题。

7.整改整治要突出“细”。确定若干职工群众反映强烈、长期没

有解决的突出问题，制定专项整治方案，采取台账式管理、项目化推

进的方式进行集中整治，动真碰硬、务求实效，防止大而化之、避重

就轻、避实就虚，防止作表面文章、搞数字整改甚至弄虚作假。

8.专题民主生活会要突出“实”。会前要把自己摆进去、把职责

摆进去、把工作摆进去，认真撰写班子和个人民主生活会材料，做到

问题查摆不遮不掩，整改措施精准有效。会上要严肃认真开展批评和

自我批评，要见人见事见思想，真点问题、点真问题，达到红脸出汗

、排毒治病的效果。会后要抓好问题整改，按要求上报专题民主生活

会报告。

9.建章立制要突出“长”。坚持“当下改”与“长久立”相结合

，对主题教育中的好做法好经验，及时以制度形式固定下来、坚持下

去，建立健全巩固深化主题教育成果的长效机制，确保常态长效。

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10.评估总结要突出“真”。评估要坚持实践标准，不将有没有

领导批示、开会发文发简报、台账记录、工作笔记等作为主题教育各

项工作是否落实的标准。总结要坚持理论化提升、典型化推广、制度

化定型，着力打造一批中国电建叫得响、立得住、推得开的特色品牌

。

这里重点强调一点，各级党组织和广大党员干部要聚焦实践实干

实效，把功夫下在解决问题、改进工作上，最终以群众满意不满意作

为根本评判标准。要力戒形式主义，不搞形式化、套路化、表面化那

一套，不做表面文章，不耍花拳绣腿，尤其是要防止“低级红”、“

高级黑”，确保主题教育健康有序开展。

二、近期主要工作情况

公司党委对开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

主题教育非常重视。4月10日，丁焰章书记主持召开公司第二届党委

常委会第67次会议，以“第一议题”形式学习习近平总书记在3月30

日中共中央政治局会议、在中共中央政治局第四次集体学习、在学习

贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上的重

要讲话，以及习近平总书记关于调查研究的重要论述，并审议了公司

党委主题教育工作方案。4月13日，公司党委组织召开主题教育动员

部署会，今天组织开展培训，指导公司各单位第一时间行动起来。

公司党委主题教育坚持习近平总书记提出的“四句话”总要求、

“五个目标”和着力解决“六个方面”突出问题，坚持做到中央规定

动作做扎实，公司自身工作有特色，在完成中央规定要求的基础上，

注重抓好“五个突出”、提升“七个能力”。近期主要完成了三方面

工作：

一是组建工作机构。成立公司党委主题教育领导小组，丁书记任

组长，公司党委常委任副组长，公司高级管理人员、副总师、总部各

第 84 页 共 155 页

部门负责人为成员。领导小组设立办公室，燕明书记任办公室主任，

党委工作部/党委宣传部、党委组织部/干部部、群众工作部主、办公

室、纪委办公室负责人为副主任，党委工作部/党委宣传部负责日常

工作。

领导小组办公室下设综合组、宣传组、整改整治组、企业组等4

个专项工作组。其中，综合组由党工部副主任肖潇同志任组长，办公

室副主任刘向阳任副组长，负责主题教育的统筹协调工作，做好与国

资委指导组的日常联络，研究起草重要文件和综合性文稿，编发专报

，筹备有关重要会议，配合办公室统筹开展调查研究，做好主题教育

日常运转、后勤保障等工作。负责主题教育及时动员部署、深入调查

研究、全力推动发展、抓好建章立制、做好评估总结等具体工作。宣

传组由党工部副主任、新闻中心主任孙建立同志任组长，新闻中心总

编辑耿兴强任副组长，负责主题教育的宣传报道、舆论引导、典型宣

传和舆情监测管控等，编发简报，研究制定舆情应对预案。整改整治

组由巡视办牵头，纪委办参加。党风廉政办/巡视办主任梁伟同志任

组长，纪委办副主任王建国任副组长，负责各子企业、直属派出机构

整改整治突出问题的指导工作，汇总工作情况，及时进行通报，加强

督促检查，提出有关建议。负责主题教育深入检视问题、狠抓整改整

治等具体工作。企业组由党工部副主任魏立军同志任组长，组织部/

干部部副主任曹韬任副组长，负责联系子企业、直属派出机构领导班

子和领导干部的主题教育，指导巡回指导组的日常工作。负责主题教

育开展理论学习、讲好专题党课、开好专题民主生活会和组织生活会

等具体工作。

二是制定工作方案。根据国资委文件精神，结合公司实际，研究

制定了《公司党委关于开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

思想主题教育的工作方案》，突出学懂弄通做实党的创新理论，突出

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以高质量党建引领保障高质量发展，突出提高企业核心竞争力、增强

核心功能，突出防范化解重大风险，突出解决职工群众急难愁盼问题

，研究提出10个方面工作安排，着力提升党建引领能力、调查研究能

力、价值创造能力、改革创新能力、推动高质量发展能力、防范化解

重大风险能力、服务群众能力。具体对公司来说，就是要深化“双引

双建”对标提升，提升以高质量党建引领高质量发展能力；抓好业务

布局，提升聚焦主业抓项目、抢资源的能力；坚持价值投资理念，提

升“投建营”一体化发展能力；完善体制机制，提升海外优先发展的

能力；加快推进高水平科技自立自强，提升科研创新能力；对标世界

一流企业，全面提升价值创造能力；坚持标本兼治，提升防范化解重

大风险能力。

三是成立巡回指导组。公司党委组建7个主题教育巡回指导组，

对子企业、直属派出机构开展主题教育情况进行督导。巡回指导组代

表公司党委开展工作，要与所联系单位紧密结合，各单位要全力支持

巡回指导组工作，确保党中央各项要求、国资委党委和公司党委各项

任务不折不扣落实到位。公司党委主题教育领导小组关于派出巡回指

导组的通知已印发大家。

三、高质高效开展好督促指导工作

公司党委批准的主题教育巡回指导组组建方案和工作手册，明确

规定了巡回指导组的职责任务。要认真学习相关要求，做到知责明责

、履职尽责，坚持严督实导、以导带督，把督促指导各项工作做深入

、做扎实、做到位。

（一）督促指导尽快传达部署。一是了解主题教育准备情况，尽

快与所联系单位党委书记沟通情况，听取对巡回指导工作的意见建议

。二是指导督促所联系单位制定主题教育实施方案，成立主题教育领

导机构及其工作机构。审阅主题教育工作方案，提出意见建议。各单

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位主题教育工作方案，理论学习方案、调查研究方案，要送领导小组

办公室相应专项工作组备案。要说明的是，整个主题教育期间各单位

的方案、讲话、新闻宣传等材料都由巡回指导组负责审阅、审核、审

定，领导小组办公室相应专项工作组只负责对定稿进行备案。

（二）督促指导开展理论学习。一是督促抓好理论自学，指导所

联系单位进一步梳理、学习、贯彻习近平总书记对本行业本企业的重

要指示批示精神，自觉对标对表；把“四个有没有”要贯穿始终，了

解掌握所联系单位开展学习教育的内容、形式、载体和计划，提出意

见建议；督促和指导各单位领导干部结合实际，扎扎实实抓好自学；

了解掌握领导班子成员参加学习教育的情况和效果。二是督促集中学

习研讨。督促所联系单位集中学习不少于一周。公司党委将举办读书

班，各单位也要高质量开展读书班。调阅所联系单位的理论学习安排

，及时了解组织实施情况，督促扎实开展党委理论学习中心组学习、

读书班等，跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和党中央新部署

新要求，推动党的创新理论往深里走、往心里走、往实里走。根据所

联系单位实际，派人列席党委理论学习中心组学习、读书班。通过座

谈访谈，了解党员干部结合工作实际和职责任务开展理论学习情况，

听取领导干部运用党的创新理论解决实际问题的具体案例和体会。各

巡回指导组要及时将集中学习研讨情况，形成简要文字材料，重点是

各单位开展学习研讨的主要做法、特色经验及需要注意的问题，报领

导小组办公室相应专项工作组。

（三）督促指导讲好专题党课。一是审阅专题党课课件。了解掌

握所联系单位领导班子成员讲专题党课计划，并对党课内容进行严格

审核把关，提出修改意见，重点审核党课内容针对性强不强，是否反

映自己的学习体会和收获，是否体现运用习近平新时代中国特色社会

主义思想指导实践、推动工作存在的差距和改进工作的思路措施。二

第 87 页 共 155 页

是督促讲好专题党课。派人列席所联系单位主要负责同志和部分班子

成员专题党课，听取党员干部对党课质量和效果的评价。必要时，可

向授课同志反馈。

（四）督促指导深入调查研究。一是审阅调研方案，调阅所联系

单位开展调查研究的具体方案，提出意见建议。二是督促务实开展调

研。指导督促党员干部采取“四不两直”方式，多到困难多、群众意

见集中、工作打不开局面的单位开展调研。注意督促各级党组织不搞

作秀式、盆景式和蜻蜓点水式调研，避免扎堆调研、多头调研、重复

调研，不增加基层负担。指导督促领导干部运用新时代党的创新理论

，把事情的真相和全貌摸清吃透，把问题的本质和规律把握准确，把

解决问题的思路和对策研究透彻。三是根据工作需要开展调查研究，

与所联系单位班子成员和其他领导干部进行个别访谈，深入一线开展

调查研究，也可视情况参加所联系单位领导班子成员的调查研究。各

组要形成一个简单的调研报告，包括成绩、问题、建议等，报领导小

组办公室相应专项工作组。四是掌握调研成果。调阅和梳理领导班子

成员调研报告和问题清单等，了解深化研究和破解难题情况。调阅调

研成果转化运用清单并实地察看，掌握调研课题完成及成果转化情况

。列席调研成果交流会，汇总梳理所联系单位领导班子调研成果，重

要情况、突出问题和有价值的对策建议，以及需要公司党委统筹解决

的问题，摘编报领导小组办公室相应专项工作组。

（五）督促指导全力推动发展。通过座谈访谈、实地调研，一方

面了解所联系单位破难题、促发展情况，重点是推动发展方面查找的

突出问题和采取的对策措施，领导干部对把握新发展阶段、贯彻新发

展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的理解掌握情况；另一方

面了解办实事、解民忧情况，重点是建立为群众办实事清单、解决群

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众急难愁盼问题，以及党员干部立足岗位作贡献等方面的情况。上述

情况汇总梳理后，报领导小组办公室相应专项工作组。

（六）督促指导深入检视问题。一是调阅领导班子问题清单，指

导督促领导班子和领导干部对标对表习近平新时代中国特色社会主

义思想进行党性分析，通过自己找、上级点、互相帮、群众提等方式

，认真查摆梳理自身存在的问题、推动发展中的问题、群众反映强烈

的问题。二是汇总听取意见情况和检视剖析材料（包括问题清单），

报领导小组办公室相应专项工作组。

（七）督促指导狠抓整改整治。一是督促建立整改整治工作台账

。指导所联系单位坚持分类整改与集中整改相结合，区分共性问题和

个性问题，长期存在的问题和新出现的问题，可立行立改的问题和需

要逐步解决的问题，逐一列出问题清单、责任清单和整改清单。审阅

所联系单位提出的整改措施，重点审阅是否涵盖查找出来的主要问题

，是否针对问题落细落小。二是督促整改落实、专项整治。督促领导

班子和领导干部边学习、边对照、边检视、边整改，能解决的问题马

上解决，一时解决不了的要明确具体措施、整改时限、责任分工，确

保及时整改到位。督促所联系单位及时向党员干部群众通报整改方案

、时间安排、落实情况等。通过重点抽查、现场察看和随机走访，深

入了解专项整治工作情况，督促党组织对发现的问题认真加以解决，

对典型案例点名通报，对开展专项整治不力的单位严肃批评、限期整

改。

（八）督促指导开好专题民主生活会。坚持高标准、严要求，提

前介入、全程参与、严格把关，指导督促专题民主生活会的各项规定

动作落实到位。一是加强会前指导，认真审阅会议方案，对征求意见

、谈心谈话、情况通报等环节，提出具体指导意见。提前调阅领导班

子对照检查材料和个人发言提纲，重点看是否把自己摆进去、把职责

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摆进去、把工作摆进去，结合实际深挖思想根源，深刻进行党性分析

，见人见事见思想。对不符合党中央要求、国资委党委要求或者质量

不高的，督促其修改完善。各单位召开民主生活会的时间和方案，要

提前汇总报领导小组办公室相应专项工作组。二是参加专题民主生活

会。参加所联系单位领导班子的专题民主生活会，组长对专题民主生

活会进行点评。把严肃认真开展批评和自我批评作为重中之重，督促

自我批评刀刃向内、揭短亮丑，不以讲道理、谈体会代替摆问题，不

以班子问题、下级问题代替个人问题；督促相互批评出于公心、直截

了当，真点问题、点真问题，不事先“分任务”、搞“预演”，对只

谈工作建议不提批评意见，只讲问题表现不触及问题实质的，要及时

提醒纠正。对专题民主生活会的整体情况作出实事求是、客观中肯的

点评。对没有按照中央要求认真对照检查、民主生活会没有达到预期

效果的，要督促改正，确保开出高质量、好效果。三是督促上报专题

民主生活会报告。专题民主生活会结束后，指导组督促所联系单位形

成专题民主生活会报告，经巡回指导组审阅后报领导小组办公室相应

专项工作组，同时按要求报送上级有关部门。

（九）督促指导做好总结评估。一是指导开好总结大会。审阅主

题教育总结报告和党组织主要负责同志在总结会议上的讲话稿，参加

所联系单位的总结大会。会上，所联系单位主要负责同志对主题教育

进行总结，巡回指导组组长对所联系单位开展主题教育情况进行评价

，对继续抓好学习教育、整改落实提出要求。二是评估主题教育成效

。围绕党的创新理论掌握运用、调查研究成果转化、群众急难愁盼问

题解决、专项整治突出问题、党员干部群众满意程度等方面，采取述

学、问卷调查、实地查看、随机走访等方式，把过程评价与总结评估

结合起来，通过领导班子全面自评、巡回指导组研判分析，对主题教

育进行全方位审视，实事求是、科学精准的评估总结主题教育成效。

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三是督促所联系单位对主题教育中的有效做法进行梳理和总结提炼，

将好经验好做法用制度固定下来。及时发现典型案例和成功经验，进

行总结推广。在评估基础上，对所联系单位的主题教育情况和指导工

作进行总结，形成专题报告，报领导小组办公室相应专项工作组。

各位巡回指导组和专项工作组成员都是公司党委精挑细选并且

充分信任，具有很高政治素质、丰富工作经验的精兵强将，代表公司

党委开展工作，希望大家充分认识肩负的责任，履职尽责，高质量完

成好主题教育各项任务。一要坚持先学一步。带头学习党的创新理论

和习近平总书记重要指示批示精神，做到先学一步、学深一层，把中

央政策把准吃透；同时，注意学习所联系单位的业务知识，避免说外

行话、办外行事。培训会后各巡回指导组要尽快召开小组会议，周密

制定工作计划，细化明确责任分工，抓紧对接所联系单位，全面启动

相关工作。二要注重分类指导。针对不同领域、不同企业的特点，指

导所联系单位制定符合实际的实施方案，做到“一把钥匙开一把锁”

，防止“一刀切”。督促所联系单位区分不同层级领导班子和不同类

型党员干部实际，有针对性地提出具体要求，既防止降低标准，又防

止盲目抬高标杆。三要采取务实举措。与所联系单位共同学习提高、

检视整改，做到同题共答。多到现场看，多见具体事，多听职工群众

说，抓住关键不撒手，突出重点不放松，正确处理指导与服务、形式

与效果的关系，注意工作方法，坚持督和导相结合，该肯定的要肯定

，该提醒的要提醒，把各项工作往深里做、往实里做。

主题教育领导小组办公室各专项工作组要加强工作协调和政策

指导，及时将习近平总书记有关重要指示批示精神、国资委党委、公

司党委有关部署、主题教育有关政策要求等传达给各巡回指导组。要

通过定期与巡回指导组联系、召开工作例会、解答政策问题、开展工

作调研等方式，了解掌握巡回指导组工作情况，积极提供帮助支持。

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这里要强调的是，为加强组织，便于协调，巡回指导组在电建建筑公

司北京六铺炕宾馆集中办公，统一安排食宿，希望大家集中精力开展

工作。同时督促指导工作很辛苦，大家要张弛有度、劳逸结合，保重

好身体。

同志们，开展主题教育是事关全局的一件大事，参加公司党委主

题教育工作，使命光荣、责任重大。让我们按照国资委党委和公司党

委要求，以饱满的政治热情和昂扬的精神状态，恪尽职守、勤勉工作

，把公司党委交给的重大政治任务完成好，为推动主题教育取得扎扎

实实的成效作出应有贡献！

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在公司党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

主题教育工作部署会上的讲话

徐银林

（2023年4月19日）

同志们：

今天，我们召开公司党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主

义思想主题教育工作部署会，全面部署公司党委学习贯彻习近平新时

代中国特色社会主义思想主题教育工作，号召公司各级党组织把方向

和策略及时统一到党中央重大决策部署、集团公司党委和公司党委工

作要求上来，动员公司全体党员、干部把思想和行动迅速统一到开展

主题教育的各项工作步骤中来，把开展学习贯彻习近平新时代中国特

色社会主义思想主题教育作为加强理论武装、提升政治素养、夯实干

事能力的重要法宝，抓实抓细、用新用活、见行见效。

会前，集团公司党委主题教育第三巡回指导组对会议进行了线上

指导，并对会议材料进行了把关审核，提出了明确的意见和要求。在

此，我代表公司党委向巡回指导组的精心指导表示衷心的感谢！

下面，我代表公司党委讲四点意见。

一、淬炼思想，深刻领会开展主题教育的重大意义

习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二

十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，是党和人

民实践经验和集体智慧的结晶。十八大以来，在习近平新时代中国特

色社会主义思想科学指引下，党和国家事业取得历史性成就、发生历

史性变革，我国迈上全面建设社会主义现代化国家新征程。新时代新

征程，更加需要习近平新时代中国特色社会主义思想指引航向、凝聚

力量，各级党组织必须切实提高政治站位，深刻认识开展此次主题教

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育的重大深远意义。

（一）开展主题教育是深化理论武装、统一思想行动的题中之意

今年是深入学习贯彻党的二十大精神的开局之年，以主题教育开

篇，节点特殊、意义深远。党的理论创新每前进一步，理论武装就要

跟进一步，习近平新时代中国特色社会主义思想作为党的创新理论最

新成果，从理论和实践的结合上创造性回答了新时代坚持和发展什么

样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义的问题。

如何把这些新理念新论断新观点新要求转化为全党的思想自觉和行

动自觉，开展主题教育是这个“重大课题”中的必要环节。我们要通

过开展主题教育，引导广大党员、干部站稳马克思主义基本立场，领

会中国共产党人的历史担当意识、真挚为民情怀、务实思想作风、科

学思想方法，对习近平新时代中国特色社会主义思想真学真信真用；

我们要通过开展主题教育，引导广大党员、干部从新时代十年的历史

性成就和发展成绩中深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢记习近

平总书记对国企改革发展的殷殷嘱托，对水利水电事业的深深牵挂，

对清洁能源建设的浓浓关怀；我们要通过开展主题教育，引导广大党

员、干部提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意

识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，为奋进新征程凝心聚

力，踔厉奋发、勇毅前行，为全面建设社会主义现代化国家、全面推

进中华民族伟大复兴而团结奋斗。

（二）开展主题教育是推进全面从严治党、加强党的建设的迫切

需要

打铁必须自身硬，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远

在路上。解决大党独有难题是一个长期而艰巨的过程，既需要常抓不

懈，又需要集中发力。习近平总书记指出，党内存在的思想不纯、组

织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决，必须把严的基调、

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严的措施、严的氛围长期坚持下去，不断把全面从严治党引向深入。

开展主题教育，就是要坚持党要管党、全面从严治党，不断增强党的

政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，确保党始终成

为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。我们要通过开展主题教育

，引导广大党员、干部突出问题导向，查不足、找差距、明方向，接

受政治体检，纠正行为偏差，解决思想不纯、组织不纯、作风不纯等

方面的突出问题，以自我革命为公司实现高质量发展提供坚实保障。

我们要通过开展主题教育，围绕“清廉四局”党风廉政建设品牌，深

入实施有关行动，深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，从行政体

系上形成不能腐的监督机制，党委体系上形成不想腐的教育机制，纪

委体系上形成不敢腐的震慑机制，持续营造风清气正的发展环境。

（三）开展主题教育是建设集团领军子企业、培育优秀团队的重

要举措

习近平新时代中国特色社会主义思想中关于国有企业工作的系

列论述，扎根现实土壤，回应发展需求，既讲理论又讲实践，既讲当

下又讲长远，既讲问题又讲方法，是我们持续深化改革、谋求多元化

发展、建设世界一流企业的根本遵循。我们要通过开展主题教育，熟

练掌握蕴含其中的领导方法、思想方法、工作方法，真正把马克思主

义看家本领学到手，进而在今后的工作中，运用这一思想诊断企业发

展病症、破解企业发展难题、丰富企业战略支撑、拓宽企业发展路径

、激发企业动力活力，解决改革发展中存在的各种各样的矛盾问题，

防范化解重大风险，为企业发展赋能添力，助推公司建设集团领军子

企业取得新的突破。我们要通过开展主题教育，让广大党员领导干部

从思想上正本清源、固本培元，把对党绝对忠诚作为立身之魂，把心

系企业发展作为履职之本，校准权力观、业绩观、事业观，增强责任

感、荣誉感，革除头脑中根深蒂固的对公司发展战略、市场营销、项

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目管理、企业治理、工作观念等理解不到位的旧思想、旧理念，自觉

践行“四勇一为”价值追求和“三真”要求，焕发干部队伍整体活力

。

（四）开展主题教育是夯实基础管理、锻造公司党建品牌的红色

熔炉

新时代新征程，面对错综复杂的国内外形势、市场环境，以及艰

巨繁重的改革发展任务，要成功应对重大挑战、抵御重大风险、克服

重大阻力、化解重大矛盾，实现跨越发展，最根本的还是毫不动摇把

党组织建设得更加坚强有力。我们要通过开展主题教育，持续推进“

双引双建”党建工程开花结果，围绕“政治引领、示范引导，建优体

系、建强基层”深化对标提升，切实将政治优势转化为发展优势、把

党建资源锻造成发展资源，凝聚起公司改革发展和项目攻坚的强大合

力。我们要通过开展主题教育，持续丰富“高原红”党建品牌内涵，

不断提升党建工作质量，以高质量党建引领保障公司高质量发展。各

级党组织要深刻认识到，开展主题教育和打造“高原红”领军子企业

党建品牌的方向是一致的，必须统筹协调、一体推进。我们要通过开

展主题教育，不断夯实基础管理、完善管理体系、规范管理流程，实

现更加长远的发展目标。使开展主题教育与推动公司科学管理深度呼

应、相得益彰，把主题教育成果转化为完善企业治理的实际行动，推

动公司整体管理达到一流水平。

二、明确方向，精准把握开展主题教育的任务要求

中央明确主题教育以县处级以上领导干部为重点，自上而下分两

批进行，公司领导班子及总部第一批开展，4月开始、8月底基本结束

。按照集团公司党委工作安排，公司党委制定了主题教育实施方案，

要紧密结合实际抓好贯彻落实，确保主题教育准星不偏、焦点不散，

取得预期成效。