万立科技技术研发团队

诚信/协作/高效/创新1刊首语

重视工作习惯，提升工作效率文/陈泽亮好的工作习惯能帮助你尽快进入工作状态，提升工作效率，是完善自身能力的重要手段，令自己受益终身；反而不好的工作习惯，每天忙来忙去，每天工作都很累，工作效率不高，令自己身心疲惫。总结分析不好的习惯最主要的原因有以下三点：

首先，不清楚真正的工作目标。我们别看很多人都很忙，其实每天忙来忙去，忙的是工作任务。工作任务和工作目标是两回事儿。我们举个例子，领导说客户要来了，你接待一下这一件事儿就是工作任务，这不是工作目标。接待客户最重要的是什么？接待客户一定要做好什么？这些才是工作目标。所以，当领导给你一件又一件工作任务的时候，你要想办法弄清楚这项工作任务真正的目标是什么。把这一点做好，你才会提升工作效率，至少不会大量的返工。不知道目标的问题很普遍，为了完成任务而完成，导致结果就是工作一直在重复、不断重复，甚至恶性循环中。这个时候感觉确认任务和目标是多么的首要和重要！！！“沟通、计划（筹划）、确认、实施、自查自纠、双方验收”的路径缺一不可。在此也提醒大家计划的必要性。善于计划，磨刀不误砍柴工。孙子兵法云：“谋定而后动”“先胜而后求战”。古代先贤的经验告诉我们能取得胜利的人，往往都是准备充分，在对情

诚信/协作/高效/创新22

况完全了解，认为自己能胜的情况下才去作战，这就是计划的重要性。你可能要说，做计划好麻烦，纯属浪费时间，有时间早把工作推进到某一步了，太虚了。这可能是你对于计划的理解进入了误区，单纯地认为它就是一堆条条框框。其实计划本身也是一种思维方式，你对一件事所做的计划，体现你对这件事的理解及认识：有哪些环节、轻重缓急及先后顺序、都由谁负责、需要谁的支持与帮助、完成时限等。在做事之前，通过信息搜集、慎重计划，把可能的困难问题、思路对策想通透了，行动起来将会事半功倍。其次，不擅长总结工作方法。有些人工作十年，可能做一些事情还不如工作一年的毕业生干的好，为什么？因为每天都在机械重复。同样一份工作，干一年和干一个月基本上没什么区别，原因就是你不擅长总结工作方法。总结工作方法就是为了找规律，保证越做越好，同时呢，不犯低级错误。但是很多人在这一点上都不注重。

善于总结积累，不积跬步，无以至千里。工作中要注意总结，比如：将工作过程中经手、形成的材料，及时整合保存，按时间、种类及其他自己习惯的方式划分，电子文档要注意以关键词命名，方便自己以后快速查找、随时翻阅。每个工作阶段，人们所说的成长，其实本质就是总结积累，你在积累工作材料的同时，你的业务知识、经验、实践能力、人际也在同步积累，帮助你充实自己的知识体系和工作资源，不断丰富提升自己。这些年网络上有句话触动过很多人：“你读过的书，走过的路，最后都会成为你身体和思想的一部

诚信/协作/高效/创新333分。”同样，你在工作中的总结积累，也会化为满天繁星，照亮你的职业生涯。

第三点原因，不重视优先级。什么叫优先级？每天都要处理很多工作。在这种情况下，你有没有想过哪些事情一定要先做，哪些事情可以后做，甚至哪些事情可以不做，哪些事情可以委托给其他人来做。这些都叫管理优先级。以上就是决定一个人工作效率和成长速度最重要的三个词，目标、方法、优先级。当你能够在工作当中真正重视这三个词，真正理解这三个词，你的工作效率和成长速度一定会越来越高。以上的三个工作习惯提升效率的论点并不新颖，可能你平时耳朵里也听出了茧子，甚至听到就有些烦躁，但看事情不要看表面、要看本质，三种习惯深入发掘后，都会演变为你的思维方式及行为逻辑。大道至简，可能就是因为看似简单，很多人没有开始或坚持去做，错过了很多成长的机会。但只要将以上三个习惯循环往复、不断提升，将会不断收获、不断激励、不断成功，让你受益终生。

希望对大家有用，共同进步！

诚信/协作/高效/创新44

公司简介：

山西万立科技有限公司是山西综改示范区的科技型民营

企业，主要从事动态称重技术及其产品的开发、生产、营

销、自动化工程的设计与集成、智能机器人技术及产品的研

究开发。企业成立于 1991 年，经历三十余年潜心创业，已

成为结构合理、管理运作规范、技术力量雄厚、在同行业中

处于领先地位的高科技企业，公司成立至今，共取得 40 余

项国家专利和 11 项计算机软件著作权并均得到技术成果转

化。

多年来，一贯坚持“质量为本，信誉至上”的经营理

念，用优质的质量和全方位服务赢得了市场，树立了良好的

企业形象。

自 2006 年以来连续被认定为国家高新技术企业，自 2014

年以来连续被评为山西省守合同重信用企业。企业注重加强

科研开发队伍和科研基础设施建设，2015 年被认定为山西省

企业技术中心。荣获山西省优秀软件企业、山西省质量信誉

等级 AAA 企业、山西省“专精特新”中小企业，自 2011 年

至今公司标志连续被评定为“山西省著名商标”，多年来深

耕精研铸就了高美誉的“ ”品牌。

企业坚持“诚信、协作、高效、创新”的企业精神，秉

承“以先进技术赢得客户，以优质服务打造品牌”的经营理

念，以推动行业发展为己任，以质量积累品牌，以服务扩展

品牌，以科技延伸品牌。以诚为本，服务社会，不断创新，

力求完美，奋力创建产品智能化、生产自动化、管理信息

化、服务网络化的，具有核心竞争力的一流高新技术企业。

目录刊首语01 重视工作习惯，提升工作效率特别报道06 庆七一、党旗红——迎七一主题党日活动公司动态07 万立科技参加第七届世界智能大会——展现自我，增辉山西！公司快讯园区动态10 悉心守护楼宇，共筑安全办公环境培训园地11 人人讲安全，个个会应急12 加强职业化建设，打造高素质团队技术碰撞13 新松机器人示教器简单操作相关技术操作介绍和汇报

员工随笔15 如何养成好的工作习惯15 工作习惯养成16 计算机视觉在自动化中的应用18 养成良好的工作习惯及职业素养

诚信/协作/高效/创新518 工作好习惯

19 哪些习惯可以成为优秀员工

20 习惯

21 工作中的习惯

企业风采

22 员工生日会留念

走近机器人

23 挖掘工业机器人产业潜力

行业动态

24 浅谈智能称重解决方案

回音壁

25 回音壁

征稿启事

26 征稿启事

（2023 年6 月）总 编： 王 凯

副 总 编： 张剑勇

主 编： 郑德生

副 主 编： 高雪龙

责任编辑： 王建琴

崔佳佳

封面设计： 张园杏

地 址： 山西综改示范区太原学府园区龙兴街 9 号万立大厦

电 话： 0351-7031934

诚信/协作/高效/创新6

特别报道

庆七一、党旗红——迎七一主题党日活动文/办公室 付宁

为庆祝中国共产党成立 102 周年，重温党的红色记忆，继承和发扬党的优良传统,在“七一”建党节来临之际，中共山西万立科技有限公司联合支部委员会书记王鹏同志代表万立党支部参加由山西综改示范区1 号“红立方驿站”组织的“庆七一、党旗红”主题实践活动。

活动中，全体党员重温入党誓词，回顾申请入党时的思想激情和崇高追求，不断坚定政治信仰，锤炼党性修养，不断增强光荣感、责任感和使命感。随后，中共山西省委党校周成龙副教授讲授了中国共产党发展历史，教育引导党员结合工作实际，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，进一步激发爱党爱国精神和干事热情。最后，全体党员集体过党的生日，大家纷纷表示要牢记党的初心和使命，把本职工作和党性修养结合起来，不忘党员责任，以实际行动践行党员使命，尽全力履职尽责。

王鹏同志表示要始终坚持党建引领，主动将企业发展融入国家发展大局，把企业发展战略与党和国家的政策部署结合起来。通过开展党日活动加强对党的政策宣传学习，进一步增强发展信心，与此同时，引导广大员工将学习成果转化为企业发展动力，推动企业做大做强。

另外，王鹏同志代表中共山西万立科技有限公司联合支部委员会于 6 月30 日参加太原市民营经济高质量发展大会。此次大会邀请民营企业、商会组织、个体工商户代表，以及驻并各大银行负责人总计近千人参会。

在本次大会上，太原市委、市政府出台《关于支持全市民营经济高质量发展的实施意见》，从优化政务服务、保障民营企业合法权益等 8 个方面推出 26 项举措。同时下发《太原市支持民营经济高质量发展政策汇编》，一揽子集纳中央、省、市三级相关政策，进一步扩大政策知晓度。

诚信/协作/高效/创新7公司动态

万立科技参加第七届世界智能大会——展现自我，增辉山西！文/办公室 高雪龙

5 月 18 日，山西万立科技有限公司参加了 2023 年第七届世界智能大会，此次世界智能大会是国内举办的首场智能领域国家级国际盛会，以“智行天下 能动未来”为主题，重点关注人工智能发展的新趋势、新技术、新业态。

山西万立科技展台通过电子屏滚动播放的方式全方位展示了智慧公路、数字工矿、畜牧称重、机器人四个系列产品，展示了公司最新产品，吸引了不少同行驻足观看，沟通交流。山西省副省长汤志平在工信厅厅长潘海燕的陪同下莅临山西万立科技有限公司展台，详细了解了山西万立科技生产销售情况，鼓励我们加快创新，快速发展，做大做强民族品牌，为山西增辉！展会期间，山西万立科技市场部经理杨乐接受了电视台采访，介绍了山西万立科技的现代化智能产品，山西万立科技有限公司是一家致力于治超非现场执法、工矿智能计量、复合机器人等产品研发与生产，产品通过 CPA、防爆、MA、CCC 等认证，具有自主知识产权，广泛应用于交通、工矿、冶金、畜牧等多个领域的省级高新技术企业。

2023 年第七届世界智能大会的举办为我公司的智能化产品提供了一个广阔的国际舞台，山西万立科技将继续创新硬核新技术，迈向产业新赛道，以此来更好地为客户提供高质量产品及服务。

诚信/协作/高效/创新8

公司快讯

5 月 8 日·由工程中心周国连负责的大同汤头收费站边框改

造项目已开始施工，截止目前该项目顺利进行，垫层浇筑完毕，

秤台调平，收费站岗亭已吊至指定地点，本周完成土建。我们一

直秉承着“精益求精，铸造品质典范，施工安全第一，质量为本

“的宗旨，确保项目顺利交工。

5 月 8 日·为丰富员工文化生活，营造良好学习氛围，更好

贯彻做学习型员工的企业理念，公司为全员设立了图书角。由资

料室每周为员工推荐好书，供大家借阅！

5 月 22 日·近日，技术中心研发部软件组完成了长子县能源局大宗商品产量采集监控平台的系统升级工作，已达到预期目标，标志着该项目已具备验收条件。随后，研发部将继续协助客户对运销数据上传中断的各个煤矿企业进行数据跟踪，配合矿方恢复运销数据的上传。让客户满意才是我们的最终目标！5 月 22 日·由工程中心王桃桃、武建伟、张晓佳共同安装的长治三元中能煤业10 套皮带秤安装项目（5 套普通皮带秤+5 套防爆皮带秤）历时一个月，目前已进入设备试运行阶段，运行结束后即可交工。工程安装人员在现场对工程质量进行全过程、全方位的控制指导，确保实现“建设优质工程，创造优良信誉“的终极目标。

5 月 29 日· 由工程中心王桃桃、武建伟、张晓佳共同安装的长治三元中能煤业 10 套皮带秤安装项目（5 套普通皮带秤+5 套防爆皮带秤）历时一个月，目前已进入设备试运行阶段，运行结束后即可交工。工程安装人员在现场对工程质量进行全过程、全方位的控制指导，确保实现“建设优质工程，创造优良信誉“的终极目标。

诚信/协作/高效/创新96 月 5 日·为了全面提升产品品牌形象、便于产品化推广，近日由魏东亮和刘嵩共同主导制定的《防爆产品包装标准规范》，已经基本定稿，待过渡期满后即按标准执行！

6 月 19 日·我公司与晋城市阳城县美棠集团合作的“现代化蚕桑产业园农情生产物联网监测项目”已经成功签订了项目合同，目前已经进入施工阶段，基本完成了现场的线路铺设及部分设备的安装。工程中心的张茂强同志，作为现场的施工负责人，在现场项目实施过程中能够与客户积极沟通，想客户之所想，认真听取和落实客户提出的问题，得到了客户的认可，为项目的顺利推进奠定了良好的基础。美棠集团现代化蚕桑基地是目前华北地区首家蚕桑产业的试验点，独树一帜，为华北蚕桑产业的发展做出了巨大贡献，得到了政府部门和社会各级的广泛关注和高度肯定。

6 月 26 日·由工程中心郝思宇、陈云参与实施的忻阜高速蒋村、

定襄北收费站入口治超计重设备改造工程已开始施工。目前蒋村收费站

已通车试运行，为确保项目顺利交工，施工人员严格按照设计图纸、施

工规范、操作程序进行施工，做到对工程质量有预见性、及时发现并处

理现场问题、严格把控质量关，控制和管理好现场工程进度、做到安全

文明施工，按照《工程中心施工管理制度》规定及要求对质量、进度、

安全、成本执行现场管理。

诚信/协作/高效/创新10

园区动态

悉心守护楼宇，共筑安全办公环境文/办公室 王建琴

簌簌雨声后，微凉空气里，作别茵茵孟夏，迎来炎炎仲夏。六月，是火辣热情的，烈阳灼日，暑气渐浓。缤纷多彩充满魅力的六月里，万立大厦物业服务中心将继续用心与真诚为各企业服务，为责任而坚守，为幸福而奋斗，共同创建一个安全、舒适、温馨的办公环境。服务篇

为了给大厦内业主提供一个休闲洽谈的场所，万立物业服务中心在大厦一层西区摆放沙发。既可以用作大厦内员工休息区，也可以作为访客接待等候区。

管理篇

为了保障园区交通安全，提高通行效率，万立物业服务中心在大厦园区内设置车辆进出指引标示牌。物业服务中心还为园区内的绿植制作花草牌。用点滴描绘生活，用心呵护品质。工程篇“您有所呼，我有所应” 默默无闻的工程维修人员，用自己的劳动成果描绘出一副副生动的画。烈日炎炎的夏日是维修师傅们最繁忙的时节，空调制冷，疏通下水，漏雨点修复，设备检修，定期保养，管道维护，照明安装……维修现场汗水如雨飘洒，星光下加班加点抢修。每一处维护维修都是责任的印㢃，手握的绝不止是工具，更是一份为您生活品质保驾护航的责任。我们不是无所不能，但我们一定竭尽所能！

诚信/协作/高效/创新11消防篇

天气炎热干燥，是火灾高发期，为增强企业员工消防安

全意识，万立大厦物业服务中心特组织进行消防综合演练。

本次消防演练模拟火场环境开展疏散逃生，引导大家学习消

防知识，熟悉灭火和应急疏散预案的内容。一旦遇到发生火

警时，能够及时的进行灭火和疏散逃生。增强消防安全意

识，提升自防自救等消防能力，避免和减少突发状况的发

生，保护企业和员工的人身财产安全。

保洁篇

简单的事情坚持做好那就是不简单，平凡的事情认真做

好那就是不平凡。细节决定品质，每一个角落都不落下，确

保万立大厦 360 度无死角，保洁人员每天坚持多频次的对公

共区域进行清洁。美丽生活源于悉心服务，平凡的岗位也能

创造不凡的事迹。培训园地

人人讲安全，个个会应急文/办公室 付宁

为落实公司“安全生产月”活动要求，进一步加强山西万立科技有限公司全体员工消防安全意识，提高广大员工自我防范和自救互救能力，6 月25 日下午，公司特邀安全健康教育中心陈瑞教官，在25 层培训师进行了消防安全专题知识培训。

在培训课上，陈瑞教官结合近年来发生的触目惊心的火灾案例，以视频、图片的形式生动地阐述了消防安全工作的重要性和严峻性，同时从防火、灭火、逃生、自救四个方面详细介绍了火灾形成的过程、诱发因素、逃生的方

诚信/协作/高效/创新12

法以及灭火器的种类和操作方法。最后他讲到电动车及车辆火灾、高层楼宇火灾的预防、扑救措施及逃生方法等消防安全知识。

通过此次培训，大家纷纷表示，会自觉承担消防安全工作的责任与义务，遵守各项消防安全制度，从思想深处重视消防安全工作。加强职业化建设,打造高素质团队文/办公室 崔佳佳

根据公司年度培训计划要求，有效开展企业内部培训，办公室于 2023 年5 月27 日组织开展了“员工职业化”主题培训。

本次培训在 25 层培训室进行，由办公室主任高雪龙讲授，共有 60 余人参加。高主任将理论联系实际，紧紧围绕员工职业化这一主题展开培训，内容丰富、实用，语言生动、有趣，整体培训效果良好。职业化就是专业化，职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即具备专业的技能、专业的形象、专业的态度和专业的职业道德。希望通过此次培训，从内到外地提升员工职业化素养，从而带动大家同心同德，齐心协力把各项工作做好、做实。

诚信/协作/高效/创新13技术碰撞

新松机器人示教器简单操作相关技术操作介绍与汇报文/机器人事业部

一、什么是示教器？

机器人示教器是机器人控制器控制软件与用户之间的主要的交互设备，并可以对机器人进行操作。示教器与控制器之间通过线缆相连。

二、示教器如何使用？

02.1 示教器可以进行的操作有:

 手动运动机器人

 程序的创建与编程

 程序的测试执行

 自动执行程序

 确认各种状态

2.2 示教器由如下设备组成 ：

 8 英寸 LED 触摸显示屏

 1 个 LED 显示灯

 功能按键

此外，示教器还有 3 个开关

表格 1 示教器开关

模式选择开关 可以在示教模式，自动运行模式和远程

模式间切换。

注释

示教模式包括T1 和T2 模式，默认为 T1 模式。DEADMAN 3 档位置开关按到中间，即为有效，可

以操作机器人运动，在两边的位置均为

无效，机器人不会运动。

急停按钮 无论机器人处于任何状态，机器人均会

停止运动。

2.2.1 模式选择开关

示教模式: 可以对程序进行示教工作。对已经编辑的作业进行修改。也可对各项功能进行设置。执行模式：可以自动运行已编辑的程序。

远程模式：可以通过外部输入、输出信号，对机器人进行远程逻辑控制。如伺服上电、调用主作业、启动、暂停等操作。

诚信/协作/高效/创新14

2.3 示教器按钮包括

 与启动和停止有关的按钮

 与轴运动和坐标系运动有关的按钮

 与执行有关的按钮

 特定的功能键

示教器按键布局

三、示教器窗口

示教器窗口上方是状态栏，下方有提示栏，包含了机器人各种常用功能的状态信息。好了，以上就是基本的示教器介绍，相信大家对示教器有了一个基本的认识。示教器作为工业机器人的大脑，对我们的工作有巨大的帮助，下次见到它，可千万不要陌生啊。

诚信/协作/高效/创新15员工随笔

如何养成好的工作习惯文/营销中心 牛丽红

从个人的角度来

讲：一个人要走向成

功的条件有许多，其

中一点就是要养成好

的习惯，改掉坏习

惯。好习惯养成终身

受用！那么，在我们

工作中，怎么才能养

成一个好的习惯呢？

又如何改掉坏习惯

呢？

习惯对我们有着绝大的影响，因为它是一贯

的，在不知不觉中，经年累月地影响着我们的行

为，影响着我们的效率，左右着我们的成败。

一个人一天的行为中，大约只有 5%是属于非习

惯性的，而剩下的 95%的行为都是习惯性的。即便

是打破常规的创新，最终可以演变成为习惯性的创

新。

“人的行为总是一再重复。因此，成功不是单

一的举动，而是习惯。”所以，在实现成功的过程

中，除了要不断激发自己的成功欲望，要有信心、

有热情、有意志、有毅力等之外，还应该搭上习惯

这一成功的快车，实现自己的目标。结合这些年来的工作经历，现浅谈下个人观点。

一、积极思维的好习惯怎样才算养成了积极思维的习惯呢？当你在实现目标的过程中，面对具体的工作和任务时，要善于运用你的大脑，发现问题，剖析并解决，学会分析思维。你的大脑里去掉了“不可能”三个字时，可以说你就养成了积极思维的习惯了。二、高效工作的好习惯思想决定行为，行为形成习惯，习惯决定性格，性格决定命运。你要想成功，就一定要养成高效率的工作习惯。所以，我们需要改变工作习惯，找到并养成一种高效率的工作习惯。三、高效工作从工作台开始:

1)做个任务清单，将所有的项目和约定记在工作记事本中。

2)学会高效地利用零碎时间，不要发呆或做白日梦。

3)善于学习，每天让自己进步一点。4)凡事有计划，计划习惯，就等于计划成功。工作好习惯养成文/生产中心 方志德

在职场中，拥有良好的工作习惯是非常重要的

一个因素。它不仅可以提高我们的工作效率，还可

以让我们在职场中更加优秀并获得更多的机会。然

而，要养成好的工作习惯并不容易，需要对自己进行不断的调整和改进。在职场中，有自信心是非常重要的。许多人在

诚信/协作/高效/创新16

刚开始工作时，由干经验不足或者没有太多自信

心，会感到有些自卑。然而，一个人缺乏自信心，

会让他容易受到别人的干扰和影响，更难以在职场

中获得成功。所以，怎样才能增强自信心呢？

首先，我们需要对自己有清晰的认识。了解自

己的优点和缺点，不妨把它们写在一张纸上，通过

反复思考来强化自己的优点。其次，要学会积极面

对挑战和困难。只有在经历过一些困难和挫折后，

才能真正地提高自己的能力和自信心。同时，多尝

试一些自己不熟悉的工作，不断地挑战自己，也是

增强自信的好方法。

其次，在职场中，保持良好的时间管理能够帮

助我们更充分地利用时间完成工作，并且减少因时

间分配不当而产生的压力。因此，保持良好的时间

管理对于工作的效率和质量都非常重要。

我们需要制定一个严密的时间表，合理地安排

每一项工作的时间和优先级。同时，可以将每项工

作分成步骤，把每一步都制定好时间及目标，对整

个工作的完成进行规划。其次，需要遵循“重要性

优先原则”，把重要的事情放在每天日程的优先级

较高的位置上，提高工作的效率和质量。最后，在职场中，良好的沟通和协作能力可以帮助我们更好地与同事和客户进行合作，提高工作效率并获得更多机会。因此，保持良好的沟通和协作能力也是一个非常重要的好习惯。我们 应该 具备良好的沟通技巧，能够准确地传达信息并且正确地理解他 人 的 意 思 。 其次，要保持积极、友好的态度，尽量避免与他人发生冲突。不仅如此，还需要懂得如何与他人进行协作，克服困难，一起完成任务。养成良好的工作习惯不仅可以提高我们的工作效率，还可以让我们在职场中更加成功。通过不断地学习和改进，我们可以逐步培养良好的工作习惯，从而走向职业生涯的巅峰。计算机视觉在自动化中的应用文/机器人事业部 孙鹏飞

近年来，随着计算机视觉技术的迅速发展，各

种图像处理和机器学习算法的不断完善，视觉在自

动化领域的应用越来越广泛。视觉自动化技术背后

的核心原理是模拟人类视觉感知的能力，通过捕捉

和分析图像信息，实现对目标物体的识别、追踪和

定位等功能。本文将对视觉在自动化中的各种应用

进行详细介绍，以期给读者提供一个全面的视角。

视觉自动化技术的基本原理

视觉自动化技术的基本原理可以概括为以下几

个步骤：

图像采集：通过摄像头等设备捕捉目标物体的图像信息。

图像预处理：对采集到的图像进行噪声去除、亮度调整等操作，以便后续分析。特征提取：通过边缘检测、颜色分析等方法提取图像中的关键特征。目标识别：利用分类器或者机器学习算法对提取到的特征进行分析，实现目标物体的识别。

诚信/协作/高效/创新17信息处理：将识别结果输出到其他自动化设备

或系统，以便实现自动控制。

视觉在自动化中的应用

工业制造

视觉自动化技术

在工业制造领域具有

广泛的应用。例如，

在电子组件生产线

上，自动化视觉系统

可以用于检测印刷电

路板（PCB）上的焊

点和丝路，以确保它

们的质量和完整性。

此外，视觉自动化还

可用于自动化组装、精确测量和表面缺陷检测等多

个环节。

自动驾驶

自动驾驶是视觉自动化技术的另一个重要应用

领域。通过车载摄像头捕捉道路环境信息，自动驾

驶系统可以识别行人、其他车辆、交通标志等目

标，并实时输出速度、方向等控制信号，使汽车能

够在没有人工干预的情况下自动行驶。

机器人技术

机器人技术的发展离不开视觉自动化技术的支

持。例如，服务机器人通过摄像头获取环境信息，

可以实现自主导航、避障、目标识别等功能。工业

机器人则可以利用视觉技术实现精确抓取、定位和

装配等操作。

农业自动化

在农业领域，视觉自动化技术也发挥着重要作

用。例如，农业无人机可以利用视觉技术对农作物

进行病虫害检测、生长状况监测等，从而为决策者

提供科学依据。此外，自动化采摘机械也可以利用

视觉技术实现对果实成熟程度的识别，提高采摘效

率和质量。

医学影像

医学影像领域是视觉自动化技术的另一个重要

应用场景。通过对医学图像进行分析，计算机视觉

技术可以辅助医生诊断疾病、评估治疗效果和预测病情发展趋势。例如，在肿瘤诊断中，视觉自动化技术可以对磁共振成像（MRI）和计算机断层扫描（CT）图像进行分析，实现对肿瘤的自动检测、分割和定量评估。

安防监控

视觉自动化技术在安防监控领域也有广泛应用。通过对摄像头采集的图像进行实时分析，视觉自动化系统可以实现人脸识别、车牌识别、异常行为检测等功能，提高安防监控的智能化水平。无人零售

在无人零售领域，视觉自动化技术为实现智能化购物提供了技术支持。例如，通过对摄像头采集的图像进行分析，自助结账系统可以自动识别商品条形码，实现快速结账。此外，视觉自动化技术还可以应用于商品库存管理、顾客行为分析等环节，为零售商提供宝贵的数据支持。未来发展趋势

随着计算机视觉技术的不断进步和大数据、云计算、物联网等技术的融合，视觉自动化技术的应用将更加广泛和深入。以下是未来视觉自动化发展的几个趋势：

更高的识别精度和实时性：随着算法和硬件性能的提高，视觉自动化技术在目标识别、定位和追踪等方面的精度和实时性将得到进一步提升。更强的智能化和自适应能力：通过深度学习等先进技术，视觉自动化系统将具备更强的智能化和自适应能力，能够自主学习和优化，有效应对复杂和多变的应用场景。更广泛的跨领域融合：视觉自动化技术将与其他自动化技术（如语音识别、无人驾驶等）进一步融合，实现多模态信息处理和决策，提高系统的整体性能和应用效果。更大规模的应用和产业化：随着视觉自动化技术的成熟和降低成本，其在各个领域的应用将进一步扩大，形成更大规模的产业链和市场。

诚信/协作/高效/创新18

养成良好的工作习惯及职业素养文/工程中心 刘金玮

一个优秀的企业，体现好的精神面貌是从员工

的言行、举止、衣着上来判断的。员工是企业的主

人翁，员工是企业的灵魂，员工行为规范的好坏以

及是否具备良好的工作习惯，直接体现着一个企业

的面貌。

爱岗敬业，就是把企业的荣辱，看成自己的荣

辱。企业的兴衰，关乎着我们每位员工的命运。我

们只要认真的“遵守职业道德，历行爱岗敬业”，

我们的企业就会有立足之地，就会有美好的发展前

途。

员工的形象，来自两个方面。外表当然来自员

工的仪容仪态。它就要求我们员工着装统一、整

洁、得体;仪容自然、大方、端庄;举止文雅、礼

貌、精神。内在就是来自员工的自我素质和良好的

工作习惯。自我素质就是从员工不断学习业务知

识，来实现我们公司的宗旨。追求锐意创新，实现

卓越高效；顺应场所需要，适时转换角色。员工的

内在素质还表现

在是否有文明行

为。这虽然是社

会普遍存在的一

种道德观念，在

企业里也是不得

不谈的。一句

“你好”能表现

出你对别人的友

好和关爱一句

“对不起”能体

现出你的宽宏博大的心胸。也许它就是“增强文明意识，提升行为素养”的最为普通的一种方式！企业的战斗力，就是我们员工加强团结协作，保持谦虚谨慎。发扬我们完美的团队精神，维护公司形象。让我们的事业在这块黄土地上更加辉煌、更加壮大！

工作好习惯文/技术中心 菅锐

作为职场人士，

我们每天要花费大量

的时间在工作上，因

此养成良好的工作习

惯对于提高工作效率

和职业发展都至关重

要。以下是一些应该

培养的良好习惯，这

些习惯可以帮助你成

为优秀员工。

首先，制定计划和目标。一个好的计划和目标可以帮助你更有效地安排时间，提高工作效率，确保工作的高质量完成。在制定计划时，要注意将任务分解成小的里程碑，并设定明确的时间节点，这样可以让你更好地掌握工作进度，避免拖延。其次，保持高度注意力和专注力。在工作时，要尽量避免被干扰或分心，专注于完成当前任务。可以通过一些方法来提高专注力，如关闭电子邮

诚信/协作/高效/创新19件、通知和其他社交媒体工具，专注于一项任务并

完成后，再开始下一项任务。

第三，主动沟通和反馈。在工作中，要与同事

和上级保持积极的沟通，及时提供反馈。沟通可以

避免误解和延误工作，反馈可以促进团队合作和提

高工作效率。反馈还表明你对工作的承诺和关注，

有助于建立良好的职业形象。

第四，持续学习和提高自己。在不断变化的工

作环境中，持续学习可以提高你的技能和知识水

平，帮助你更好地适应新的挑战。可以通过参加培训、阅读相关书籍、观看在线课程等方式来学习新知识和技能。

第五，注重细节和质量。细节决定成败，要注重工作中的细节，确保工作的高质量完成。可以通过检查工作、多次审查、遵循质量控制标准等方式来提高工作质量。

最后，遵守规定和流程。遵守公司规定和流程可以确保工作的合规性和安全性。哪些习惯可以成为优秀员工文/采供部 刘叶

感谢公司给我提供了一个和大家一起工作学习

的平台，作为一名入职不久的新人，我就“如何做

一名优秀员工”发表一下自己的看法。优秀员工是

企业发展的垫脚石，是企业的正能量，成为一名优

秀员工是企业对你自身价值的认可，是自我能力的

提升也是人生财富的积累，能力与态度是成为优秀

员工的决定因素。能力是一块敲门砖，所谓“在其

位谋其职”，只有具备丰富的知识和扎实的专业技

能，才能胜任自己的职位完成好分内工作。优秀员

工对于工作要求绝不是一成不变的完成本职工作，

而是不断赋予岗位全新的生命，发挥创新能力不断

挖掘和探索工作的新方法、新途径为企业出谋划

策。学习是创新的源动力。因此一个优秀员工也是

一个会学习爱学习的员工。要利用业余时间多读一

些开阔心智、增长知识的书籍，用别人的智慧来填

补自己的大脑。从而使自己在事业上能够走的更

高、更远。

“世上没有鄙微的工作，只有鄙微的态度”，

态度决定个人成败。一名优秀的员工，热爱自己的

工作，随时随地都精神饱满、热情百倍。不要仅仅

为了薪水而工作，还应该为梦想而工作，为自己的前途而工作，把

工作当成一种使

命，一把通往成

功的钥匙。要乐

于承担责任，勇

于担当，“不为

失败找借口只为

成功找方法”。

优秀员工除努力做好本职工作以外，还要经常做一些份外的事，把超出自己范围的工作和任务当做一次提升学习的机会，主动去做、尽力去做，而不是当成累赘一味抱怨。只有这样才能时刻保持斗志，在工作中不断得到充实、锻炼，为自己的工作答卷加分增色。

优秀员工把敬业当成一种习惯。敬业，就是要敬重自己的工作，就是要在任何环境下，不管你做什么工作，把品质放在第一位，尽最大能力把工作做好。当敬业成为一种习惯时，就会发现成功之芽正在萌发。

诚信/协作/高效/创新20

要时刻牢记公司利益，一个人假如不把公司的

利益摆在首位，哪怕有再大的能耐，也不会是一名

优秀员工。一个时刻只为自己着想的人，是难取得

大成就的，终会被企业抛弃。一名优秀员工，在工

作中无论做什么事情，都要从公司的角度出发，尽

量避免浪费和失误，心中要存主人翁意识，与公司

同生存共命运。要设定目标，积极主动工作。“企

业不缺少目标，而是缺少能够达成目标的人”一个

人假如没有目标，就没有方向感。在工作上如果没有计划而只是按照上司的吩咐，被动的做事，就会成为工作的奴隶，禁锢思想、淹没才华、阻碍发展。优秀员工有高瞻远瞩的胸怀，会用长远的眼光看待工作，主动出击为自己制定周密而详尽目标，工作永远在自己的控制之中在积极主动的进取中扩大视野，在实践中增长才干，使自己在事业上走的更高、更远。习惯文/财务部 李田

不管是日常生

活、学习还是工作，

我们都应该有良好的

习惯。生活当中，有

了良好的习惯，我们

才能够使我们的生活

紧紧有条，生活得更

为幸福；学习和工作

当中有了良好的习

惯，我们才能够更为

有效地学习和工作，

真正做到事半功倍。

那么，在工作中

我们应该养成哪些良

好的习惯呢？有了哪

些习惯，我们才能够成为领导心目中的优秀员工

呢？

1.提前到达办公室，根据工作的重要性和紧急

程度来安排工作。

2.打开工作中要用到的交流工具3.邮件的发送与回复要及时、准确。4.做事情要养成闭环的习惯，凡事都要有个交代和着落。

5.重要的事情，和客户沟通时一定要发邮件，并抄送给领导。

6.重大的事情，一定要向领导汇报，不要私自做决定。跟领导汇报时，要逐级上报，不要越级。7.对于非常重要的事情，要全程跟踪，并定期询问完成情况。

8.存放好公司的涉密资料，防止通过任何方式泄密。

9.下班后，对一天的工作进行梳理。遇到事情以后，平静地接受它，理性思考解决问题的方案，最后执行方案，解决问题。如果我们还做不到的话，那么说明我需要在漫漫的人生路上继续修行。我们终究要变得刀枪不入，百毒不侵，才能更好的工作和生活。

诚信/协作/高效/创新21工作中的习惯文/办公室 崔佳佳

团队协作的好习惯

1、做表格时，加上序号（比如一列序号），

他人能马上看到对应字段的数量。

2、做汇报时，多准备一个 Plan B ，他人不

用做解答题，而是做选择题。

3、知道他人要过来拜访时，回复一个当地的

天气，和推荐的穿搭。虽然有天气预报，但永远比

不上当地人真实的建议。

4、在和他人沟通时，少说“你”，多说“我

们”，距离马上就拉进了。

5、在写通知时，日期后面跟上一个“星期

X”，因为我们对周更有感觉。

6、去接他人时，车上多准备一瓶水，到达后

给到对方，很体贴。如果对方是男性，准备一个打

火机，你懂的。

7、给 PPT 配图时，能用高清的就不要随便找

一个画质恶劣的，马赛克的感觉真的好差。

执行任务的好习惯

1、每天自己写一个总结，可以简单到只有做

了什么。

好处是，一周过去了，一个月过去了，知道自

己有没有庸庸碌碌，或者自我感动。

2、需要请示领导的，一定要请示。不要想着

他应该知道，大概率他应该不知道。

3、接到任务后，建议加上你会什么时候完

成。比如：好的，下午三点前给您。

4、在公司的时候多微笑，愁眉苦脸的人大家

都不想靠近。

5、给 Word 加页码时，最好采用 X/X 格式，

方便对方判断阅读时长。

6、周末如果想快速进入工作状态，可以考虑

穿上正式的衣服，它会提醒你换一个心态。

7、一个很累的工作结束后，不要因为累而懈

怠，赶紧复盘，否则会忘记。

8、不要相信什么同时做几件事，

人的注意力有限，

一段时间就做好一

件事。

9、把相似的工作放在一起，效率

更高。比如碎片化

的工作集中处理：

回复邮件、打印材

料、整理桌面。

沟通交流的好

习惯

1、资料要做好备份。如果不涉密，可以考虑放云盘；如果涉密，就发一份到自己的公司邮箱。他人有需要时，可以马上发给对方。

2、要指出他人问题时，不要一开始就说“你做错了”，对方会有反抗情绪。先说事实，再说观点，有理有据，才能让人信服。3、加对方好友时，记得说明自己是谁（XX公司 XX 部门 XXX），或者与他人的联系（XX介绍）。

4、不要说“在吗”，直奔主题说明来意。对方愿意帮忙自然会回复，不愿意帮忙则会假装没看见。

5、当工作面临困境时，问问同行，见见前辈。大多数问题他人都经历过。然后结合工作需求进行模仿、实践，最后形成体系。8、不要心存侥幸，侥幸总会变成不幸，做就要做好。

9、和他人长时间沟通时，如果中途对方话题走偏了，可以考虑先总结对方之前的观点，让他感觉受到了尊重，然后再引入正轨。

诚信/协作/高效/创新22

企业风采

员工生日会留念

诚信/协作/高效/创新23走近机器人

挖掘工业机器人产业潜力在 20 世纪 50 年代末，欧美和日本等国的制造业就开始使用工业机器人。进入新世纪，工业机器人越来越多地融入信息化和人工智能因素，成为高技术工业生产“明星”。总之，工业机器人伴随着现代工业的发展而诞生和成长。在先进工业化国家，大都会有工业机器人的更大舞台。而作为发展中国家，我国的工业机器人起步较晚，上世纪 80 年代开始探索，到 21 世纪在少数领域有一定规模的商业性运用，开始进入竞争性市场。

后来者居上，一旦发力，

就会有不同凡响的表现，而非

亦步亦趋。我国工业机器人发

展，从诞生时就有了向新型工

业化提升的技术创新取向。我

国庞大和完整的工业经济体

系，使工业机器人如同是撒在

肥沃大地上的树种：萌芽、成

长、壮大、成林。作为“世界

工厂”，我国工业机器人的运

用场景和市场规模，以及工业机器人制造能力培育，都有巨大的潜力，即受需求和供给双向推动。由于机器人在我国的萌发或引入一开始就受新型工业化的召唤，具有新型工业化的时代印记，所以凡提及和关注工业机器人者，都是在为新型工业化而思而行，为新型工业化的技术创新探寻可行路径和创新方式。就其根本性质而言，工业机器人的诞生和前期使用，主要是为了替代和增强“人手”功能。机器人比自然人更有力，更耐劳，只要给它以指令和规定程序，工业机器人便可以成为精准、稳定、不知疲倦的执行者并自动化运行。这体现了工业技术性质的基本取向。

进入新型工业化阶段，工业机器人的技术取向越来越倾向于替代和延伸“人脑”功能，并探索生成式人工智能的植入，产生更高人工智能水平的工业机器人。这是新时代工业机器人技术核心内涵的演化方向，体现出新型工业化和未来工业的趋势要求。

从运势看，如今工业机器人世界市场渐成规模。有调研机构预估，2022 年至2031 年，全球工业机器人市场规模年均复合增长率可望达到 27%。目前，我国是全球第一大工业机器人市场。国际机器人联合会（IFR）数据显示，2021 年我国市场工业机器人新增装机量达 26.82 万台，占同期全球市场比重约51.9%。

诚信/协作/高效/创新24

数据显示，2015 年至 2022 年，我国工业机器人国产化率由 17.5%提升至35.5%，也就是说，国产工业机器人占比仍然不足四成；外资品牌工业机器人份额占六成以上。而且国产品牌是以小型工业机器人为主，对于技术和品质要求更高的大型工业机器人，外资品牌的优势地位依然存在。即使是小型工业机器人，国产设备的性能、精度、耐用性等技术水平，与外资品牌尚且存在一定差距。在大多数制造业部门，工业机器人渗透率还比较低，国产品牌工业机器人有许多方面的渗透机会。特别是在一些新兴领域，可以成为国产工业机器人的突击点。例如，在工业机器人分支的协作机器人领域发力。与传统工业机器人相比，协作机器人具有安全、易用、灵活等特征。特别是在柔性操作要求较高的领域，由于仍较依赖人力，就为协作机器人的渗透提供了更多机会。

工业机器人向工业领域的广泛渗透，可以带动供应链的延伸，提升供应链素质。即使是外资工业机器人品牌进入我国设厂，也会带动国外供应链体系与我国市场连接，中外品牌合力将带动国内零部件厂商的开拓布局。目前，除了操作系统、专用芯片外，协作机器人的其他核心零部件几乎全部可以国产化。而本土供应链的成长又会反哺国产工业机器人的整体竞争力，成为新型工业化有力的赋能力量，使新型工业化“风景这边独好”。行业动态

浅谈智能称重解决方案智能称重解决方案，是指通过传感器、计量控制器、计算机软件及互联网技术等多种技术手段与设备相结合的系统化测量管理方案，实现对物料在生产操作过程中快速、高精度的称重、计量和数据处理的自动化过程。其主要特征是集成化、数字化、远程化和可视化等。

智能称重解决方案具有如下优点：

自动化和高效性：智能称重解决方案依托计量传感器、计算机软件和物联网技术等技术手段，可自动识别和测量物料，提高工作效率和精度，并减少人力和时间成本。

高精确度：智能称重解决方案采用高精度的计量传感器和先进的数据分析算法，能以极高的精度记录物料的质量流向及流量，并保证数据准确无误。

诚信/协作/高效/创新25数据可视化：智能称重解决方案可以将测量出来的数据通过软件系统进行分析及展示,并集中的显示设备或移动平台上，用户可随时了解到装置规模内各个环节的运行状况。

远程监控：智能称重解决方案标准化数据接口，允许用户对称重设备进行实时监控，包括生产过程中的数据采集及分析等，并可以根据需要进行远程控制操作。

智能称重解决方案广泛应用于化纤、化工、食品、药品、煤炭、水泥、矿山等行业，在实现自动计量管理和提高企业效益等方面发挥着重要作用。回音壁

质量反馈

反馈部门 工程中心

问题描述

工程中心质检员在车间检秤过程中发现“一台4.2*0.8s 动态汽车衡，秤芯与秤框表面高度差达 5mm，不符合标准要求（标准为：2mm）”。建议类别

☑产品方面 □技术方面 □工程方面□行政管理方面 □个人发展发面 □其他方面原因分析

a)生产中心在组焊过程中，未对秤框与秤芯表面的高度差进行检验，导致不合格未能及时发现。

b)生产中心在焊接过程中，未针对秤台及秤框的焊接变形制定有效措施，导致不合格发生。

纠正措施

a）生产中心负责人及铆焊岗位负责人应按照《不合格品控制程序》要求，认真分析不合格产生的原因并制定整改方案（于6 月15 日完成）；b）在对整改方案的有效性进行验证后，生产中心应进行流程修改及固化，确保同类问题不会再次发生。

处理进度 已解决。

诚信/协作/高效/创新26

征稿启事

《万立人》内刊征稿启事各位同事，大家好！《万立人》现面向全体万立人征稿啦！

一、栏目设置有：

特别报道、公司动态、技术碰撞、员工随笔、员工风采、企业风采、部门风采、生活百科等栏目。

二、稿件要求：

1、征稿内容分为文字类与员工摄影作品，文章体裁不限，字数不限；

2、以企业精神“诚信、协作、高效、创新”为指导，结合部门性质，分享工作经验、心得、技巧等，也可结合生活中的所见所闻、所思所想丰富稿件内容。

三、投稿方式：

通过邮件发送：564596301@qq.com 或直接递交作品至办公室。

希望大家积极参与，分享你的喜怒与哀乐，感受你的奋斗与青春，展现你鲜为人知的才华与能力！

《万立人》编辑部2023 年 7 月 12 日

万立科技市场营销团队